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上海交通大学医学院附属瑞金医院瑞金长三角健康研究院工作人员招聘启事
瑞金长三角健康研究院(以下简称“研究院”)是由上海交通大学医学院附属瑞金医院(以下简称“瑞金医院”)和瑞金无锡分院共同举办的研究机构。研究院由瑞金医院,无锡国家高新区(新吴区)和蒋建东院士三方合作共建,充分发挥瑞金医院在医疗、科研和人才引入机制上的优势,借助中国工程院蒋建东院士在中国原创新药研究、开发探索、临床运用中的贡献,结合无锡高新区在生物医药产业、投资环境方面的优势,旨在开展新药和新械研发,在疾病创新性诊断和新药领域形成一系列核心科研成果,逐步建成在国内具有影响力的医疗与科研平台、高端人才聚集平台、科研成果转化与产业化推广平台、科技企业孵化平台以及国际交流与合作平台,促进无锡高新区生物医药产业发展。研究院在瑞金医院和无锡高新区的政策支持下,制定和实施了一系列科技创新成果、知识产权和转化和人才团队的激励政策,科研成果在高新区落地转化的给予优先的产业政策扶持。研究院一期位于瑞金医院无锡分院科研楼;二期建设与无锡分院二期同步规划建设,即将动工。
根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》【沪人社规(2019)15号】,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向国内外公开招聘科研人员,具体如下:
一、瑞金长三角健康研究院招聘岗位(见职位信息栏)
二、工作地点
无锡市新吴区至贤路197号科研楼。
三、报名方式和时间
2023年4月12日至2023年7月11日前(截止下午17:00)。
瑞金医院官网报名链接:
https://yuyue.rjh.com.cn/RJResume2.0/Pages/UserLogin.aspx
四、材料上传
(1)必传材料:在“证书模块”上传(图片格式,不超过4兆)。
1、身份证正反面;
2、学历和学位证书(非应届);
3、语言类证书;
4、计算机证书;
(2)如有以下材料,也请上传:在“证书模块”上传(图片格式,不超过4兆)。
1、原单位职称聘任文件;
2、SCI论著全文(一作/通讯);
3、省部级及以上课题批复件首页(负责人);
4、专利;
5、省部级及以上获奖;
6、其他岗位相关资格证书;
7、其他相关材料。
(3)专家推荐信:在“个性化简历及推荐信模块”下载模板,并上传2封正高级职称的专家推荐信。(图片格式,不超过4兆)。
科研岗位同等条件下,提供推荐信者优先。
五、招聘安排
考核内容:专业知识、个人综合素质、外语水平等。
考核时间:2023年8月-2023年10月。
六、录取方式
根据综合成绩择优录取。
七、咨询电话
021—64370045*665825顾老师、费老师(瑞金医院总院)
0510—68071150、**吴老师(瑞金医院无锡分院)
0510—68071130、**朱老师(瑞金医院无锡分院)
上海交通大学医学院附属瑞金医院
2023年4月12日
岗位 | 名称 | 任职要求 | 岗位职责 |
科研 | 科研人员A | 1.具有免疫学、分子肿瘤学等相关专业博士学位; 2.能独立承担科研工作,勇于开拓探索;熟悉T细胞相关功能实验,具备免疫学、肿瘤免疫治疗、血液学、单细胞组学等相关研究经验者优先考虑; 3.具有良好的团队合作精神,善于沟通,身心健康; 4.在国际主流刊物以第一作者、共同第一作者身份或者通讯作者发表过两篇IF>10的研究论文。 | 在研究院蒋建东院士团队的统筹安排下,承担基于STARi平台开展机制研究和成果转化工作。 |
科研人员B | 1.具有基础医学、临床医学、生物学,生物信息学等相关专业博士学位; 2.发表高质量SCI学术论文(第一作者第一位或通讯作者); 3.有国内外知名高校、医院、企业等机构工作经验,副高及以上职称或职务者优先。 4.熟练掌握细胞和分子生物学实验技术,医学统计学或生物信息学和数据分析方法,熟练使用相关设备或软件。 | 1.从事复杂疾病多组学、分子机制和分子流行病学相关研究,开展新药和创新器械研发; 2.带领研究小组开展科研项目工作,负责相关实验平台和技术体系的建立和运行; 3.完成科研项目成果和转化; 4.完成项目分析、论文撰写、专利申请、基金申报等工作。 |
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