中国人民解放军陆军第八十三集团军医院2023年招聘公示

医院简介

陆军第八十三集团军医院（原解放军第371医院）是一所拥有着光荣传统的军队医院，前身是1946年10月成立的延安直属军分区医院。70多年来，先后历经10余次改革整编，始终秉承红色医院基因，践行姓军为战使命，发挥为兵服务职能，坚守救死扶伤信念。现已发展成为一所集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的三级综合医院，是全军卫生士官实习基地、新乡医学院硕士研究生联合培养基地和新乡医学院临床学院。先后被评为“全国百姓放心示范医院”“军队优质护理服务示范医院”“全国平安医院建设表现突出集体”。

医院位于有“中原明珠”美誉的河南省新乡市，交通便利，占地面积20余万平方米，展开床位1000张，年门诊量50余万人次，年出院患者近5万人次，年手术例数10000余例次。医院始终坚持人才为本、科技强院，现有1个国家级培训基地（国家卫健委内镜与微创医学培训基地），1个全军专科中心（全军关节创伤专病中心），3个军区专科中心（原济南军区创伤骨科中心、心血管病中西医结合诊疗中心、肝胆外科中心）等优秀学科，拥有军事检验医学联合研究中心、地级市糖尿病综合诊疗研究重点实验室等。现有各类医疗技术人员1000余人，其中博士及硕士研究生学历人员占比30%以上，获得国家自然科学基金项目1项，科技进步奖19项，国家发明专利30余项，发表核心期刊论文600余篇，出版学术专著20余部。具有髋、膝、踝关节置换，肝肾移植，干细胞生物治疗，心脑血管介入，冠状动脉搭桥，先天性脊柱侧弯矫形，经皮肾镜肾结石治疗，帕金森病、三叉神经痛、脑瘫、癫痫及难治性精神病的微创手术等一大批特色技术，均达到国内先进水平。拥有3.0T超导核磁、宝石能谱CT、联影128排CT、64排CT、1.5MRI、飞利浦iE33彩超、数字成像系统、大型数字化血管造影机、直线加速器、X刀、生化免疫自动化流水线、飞秒激光治疗仪等先进医疗设备。作为城市镇职工基本医疗保险、城乡居民医疗保险定点医疗机构，以精湛过硬的技术和优质放心的服务，赢得部队官兵、军属和驻地广大人民群众的信赖认可。

红色医院，医者仁心，陆军第八十三集团军医院广纳贤才，共谋发展，热烈欢迎各位有志之士的加入。

报名基本条件

一、政治要求：具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质和道德品行，热爱军队卫生事业，遵纪守法，未参加过邪教等非法组织，自愿为军队医院建设服务。

二、身体要求：身心健康，五官端正，形象气质好，符合本院聘用专业技术人员体检标准（具体项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行）。

三、资质要求：具有国家承认的招聘岗位所需专业的学历、专业知识及业务能力，有住院医师规范化培训合格证明的优先考虑。社会人员应聘须于报名截止日期取得招聘岗位所需的学历证书和相应专业执业资格证书，应届毕业生须在2023年7月31日前取得相应学历证书，逾期未取得的，取消录用资格。

四、有下列情形之一者，不予录用。

1.因个人品德或造成严重行政责任事故、有执业不良记录等原因，被原单位解除劳动关系者。

2.造成三级以上医疗事故未满两年或造成二级医疗事故者。

3.第一学历非国家高考统招全日制高等院校毕业者。

4.因病退休人员。

5.与其他单位未解除劳动关系者。

6.未按规定程序离职再次应聘者。

7.提供虚假简历材料、在考核面试中有严重违纪违规行为者。

招聘程序与报名办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，本次招聘工作按照信息发布—报名—资格审查—面试—体检—录用的流程进行：

一、报名时间：2023年4月16日—2023年5月15日。

即日起，每日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，报名截止时间视报名人数确定。

二、报名材料：①个人简历（请在简历中注明应聘岗位）②身份证复印件或扫描件③执业证书复印件或扫描件④职称证书复印件或扫描件。方式一，应聘者将资料邮寄到河南省新乡市红旗区向阳路371号陆军第八十三集团军医院政治工作处社会人才办公室，个人简历附身份证、学历学位证书、住院医师规范化培训证书、资格证、执业证、职称证、任职证明、获奖证书等相关材料。方式二，应聘人员需将以上相关材料PDF扫描件，汇总到一个文件夹，“岗位+姓名+手机号”命名，以压缩包形式（与文件夹命名一致）于招聘截止日期前按照要求发送至指定邮箱：995526013＠QQ.com.方式三，携带材料到院报名，地址：陆军第八十三集团军医院办公楼政治工作处社会人才办。乘车路线：市区内乘坐4路、7路、28路、43路、63路到陆军第八十三集团军医院下车。简历经过筛选后通知面试，材料请自行留底，恕不退还。

三、联系方式：融通人力资源开发有限公司郑州分公司：王老师，**；陆军第八十三集团军医院：孙老师，**、5193026，**（如需咨询请于工作日在8:30-12:00，14:30-17:30内致电）。

四、注意事项：应聘人员保持电话畅通，注意接听，面试时间地点另行通知。

资格审查

考核前，将对应聘人员进行资格审查，审查合格者参加考核，应聘人员提供的信息和材料需真实完整，资格审查贯穿公开招聘全过程，如发现弄虚作假者立即取消考核或应聘资格。

面试

资格审查结束后，对符合招聘岗位要求的人员将进行面试考核，面试考核时请带齐报名材料中的所有原件。面试时将组织理论考核、技能考试，通过考试后安排拟录用。

体检与聘用

入职后医院将安排体检，体检时间视招聘进程确定，应聘人员未按规定时间参加的，视作放弃体检，取消录取资格。根据应聘人员体检及面试考核情况确定拟聘用名单。

招聘岗位（见职位信息栏）

福利待遇

1.取得高级职称资格，经医院考核合格，聘为本院高职专家可享受高职专家待遇。

2.薪酬待遇按照军队和医院相关规定，基本工资待遇参照河南省事业单位工作人员基本工资标准（薪酬待遇在本地区领先）。

3.社会保险、住房公积金按省、市有关规定执行。

4.医院具备高级职称评审申报通道，为申报高级职称提供便利。目前有相当数量高级职称岗位空缺，可供聘任。

5.本院员工报考军队文职岗位，在同等条件下可享受优先录取待遇。

6.积极提供进修、培训等继续教育机会。

7.单位提供食堂就餐，享受伙食补助工作日每人每天15元。

8.除按照国家规定的休假天数落实之外，医院还落实河南省职工带薪休假相关规定，周末、国家法定节假日不计入休假天数。

9.每年春节前，医院集中组织对家庭困难人员进行帮扶，对家庭发生重大变故、遭到自然灾害损失严重时给予困难救济。

10.结合医院公寓住房实际，逐步为员工提供集体宿舍或公寓住房。

11.医院内设停车场，内部员工免费停车。

12.定期提供员工健康检查。

13.在院工作满3年以上可按规定程序申请入党。

14.员工可享受值班慰问、节日慰问、生病慰问、表彰奖励等福利待遇。