韶关市武江区2013年基层医疗卫生机构
专业技术人员及校医招聘公告
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)精神,按照公开、平等、竞争、择优的原则,我区决定面向社会公开招聘基层医疗卫生机构专业技术人员和校医。现将有关事项公告如下:
一、招聘范围与名额
(一)招聘范围:面向社会公开招考,每人只限报1个岗位。
(二)招聘岗位:共招聘8名卫生专业技术人员。聘用人员纳入事业单位编制管理范围,享受国家规定的工资、福利待遇。具体招聘岗位及有关要求见附表。
招聘岗位 招聘单位 职数 专业 学历 资格/职称 备注 妇产科医生 龙归卫生院 2 临床医学 往届毕业生要求全日制大专及以上学历,应届毕业生要求全日制本科及以上学历 往届毕业生要求具有执业助理医师及以上资格 医学检验技师 龙归卫生院 2 医学检验(医学检验技术) 往届毕业生要求取得国家承认的大专及以上学历,应届毕业生要求全日制大专及以上学历 往届毕业生要求具有检验师及以上职称
参加应聘人员需符合以下基本条件:
(一)思想政治素质好,遵纪守法,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强;身体健康,能胜任应聘岗位的工作;符合计划生育政策规定;无违法违纪行为;符合事业单位招聘条件。
(二)年龄在35周岁以下(即1978年4月30日后出生),具有中级以上卫生专业技术资格者可放宽至40周岁(即1973年4月30日后出生)。
三、报名时间、地点和方式
(一)报名时间:2013年4月26日及4月28日(上午8:30—12:00;下午14:30—17:30)。
(二)报名地点:武江区卫生局办公室(韶关市惠民南路128号武江区人民政府内)。
(三)考务费用:100元/人。
(四)报名方式:采用现场报名。报名时需携带的资料:身份证、毕业证、专业技术资格证、“三支一扶”期满考核合格证、医师资格证和计划生育证明等原件(验证后退回)及复印件;近期一寸免冠彩色同底正面照片3张;《广东省事业单位公开招聘人员报名表》1份(见附件,A4纸双面打印)。
四、考试与聘用
招聘坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,采取笔试、面试、体检、考核的形式进行,由区纪委、监察局负责全过程监督,区人力资源和社会保障局全面指导,区卫生局组织实施。笔试、面试分值各100分。综合成绩由笔试、面试成绩组成(笔试成绩占60%,面试占40%),录用最低综合成绩为60分。
(一)笔试
内容:专业知识测试,实行闭卷考试,不指定参考书目。
时间:2013年5月11日(以准考证时间为准)。
地点:武江区政府办公大楼七楼。
(二)面试
根据考生的笔试成绩分专业从高分到低分按招考岗位人数1:3比例确定面试人选,笔试人数少于3人的则全部进入面试,如人选出现空缺按照总成绩从高分到低分依次递补其他考生。
内容:专业实践能力测试。
时间:2013年5月18日。
地点:武江区政府办公大楼七楼。
(三)加分
“三支一扶”高校毕业生,服务期满考核合格的,笔试成绩加10分。
(四)体检
根据考生的综合成绩分专业从高分到低分按招考岗位人数1:1比例确定体检人选,体检标准及项目参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发[2010]382号)执行,体检时间、地点另行通知,体检费用考生自理。如有体检不合格的,空缺岗位按同岗位综合成绩由高至低依次递补。
(五)考核
由武江区人力资源和社会保障局和卫生局按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》的有关规定进行考核录用。考核不合格的按同岗位综合成绩由高至低依次递补。
(六)公示
体检与考核合格者确定为拟聘用人员,在韶关市武江区人民政府公众信息网公示7个工作日。对公示无异议的,予以录用。
(七)聘用
按照招聘岗位名额,经笔试、面试、体检、考核、公示合格后,经聘用审批机关审核,办理聘用手续。新招录人员的试用期为一年,试用期满考核合格,办理转正手续。凡有违法违纪现象、不能胜任岗位工作、考核不合格等情况者,取消聘用资格。
五、纪律要求
此次招聘工作必须坚持公开、公平、公正的原则,严格组织人事纪律,对违纪行为,将追究有关人员的责任,并取消违纪人员的聘用资格。报考人员对提交的所有资料要保证真实性,凡弄虚作假的,一经查实,取消考试资格或聘用资格,并通报其所属单位。
六、本公告由韶关市武江区卫生局、韶关市武江区人力资源和社会保障局负责解释。
附件:广东省事业单位公开招聘人员报名表
咨询电话:韶关市武江区卫生局:**;
韶关市武江区人社局:**。
武江区卫生局
2013年4月11日