河源市第二人民医院招贤纳士了！

河源市精神卫生中心于2014年经市政府批准设立，为河源市卫生健康局直属管理公益二类事业单位。2015年经批准加挂河源市第二人民医院牌子，实行“一套人马，两块牌子”管理。承担着全市精神卫生的预防、心理卫生、精神疾病的规范化治疗，监测精神卫生危险因素和常见精神障碍的发生、分布和发展规律，对全市精神卫生工作进行业务指导等重要公共卫生职能。当前中心按三级精神专科医院标准建设，中心占地面积3.6万平方米，开放床位数360张。目前正在启动二期工程建设，预计建成后增加建筑面积2900平方米，增加病床480张。现有精神科三个病区、心身医学科、睡眠心理科、康复医学科、河源市心理健康服务中心、门诊部等临床科室。医院技术力量强，设施设备齐全。现因工作需要，结合中心实际情况，拟面向社会公开招聘编外工作人员数名。现将有关事项公告如下：

一、招聘方式

在公平、公正、公开的原则上，由医院自行组织招聘。

二、招聘原则

坚持公开、公正、竞争、择优的原则；坚持工作需要、人岗相适、德才兼备，注重综合能力和专业知识相结合的原则。

三、招聘岗位（见职位信息栏）

四、岗位待遇
享受在编人员同工同酬待遇。

五、招聘条件

（一）遵纪守法，品行端正，热爱本职工作；

（二）具备招聘职位所需资格条件；

（三）涉嫌违法违纪、正在审查尚未作出结论的，或其他不符合招聘条件的人员，不得报考；

（四）年龄计算截至公告发布时间。

六、报名时间、地点和方式

自公告之日起接受报名，长期有效，招满为止。可采取网上报名或到院现场报名。网上报名者填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（可在网上下载或联系我院联系人），连同资格证、执业证、专业技术职称证书、已取得的所有毕业证、学位证、身份证及有关工作证明等扫描上传发送hysdermyy@126.com邮箱。现场报名者带齐上述有关证书原件及复印件到院报名。

每位报考者必须如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

七、招聘流程

（一）医院对报考人员提交的资料进行初筛审核。

（二）考试时间：视人员报名情况，分批次或一次性进行考试，具体由医院决定。时间由医院电话通知。

（三）考试方式和范围：采取视频面试方式考核。不指定考试用书。

（四）体检：按照拟聘用岗位数及考试成绩从高分到低分确定等额体检人数。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检工作实施办法》执行，体检费用由考生自理。

（五）政审：通过体检的人员确定为政审对象，政审提交报名等相关材料。

（六）公示：根据政审结果确定拟聘人选，拟聘人员名单公示时间不少于3个工作日，如因体检、政审等不合格出现拟聘职位空缺的，将按规定在考试最终成绩合格的考生中，从高分到低分进行补录，并按规定对递补者进行体检、政审。

八、其他事项

拟聘人选名单经公示无异议的，根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，聘用人员与医院签订劳动合同。聘用后试用，试用期满考核不合格，取消聘用资格，并按规定进行递补。

本公告解释权归河源市精神卫生中心（河源市第二人民医院）

招满为止，有意请电话咨询