瑞丽市勐卯街道社区卫生服务中心招聘4名合同制聘用人员公告

为进一步加强我中心人才队伍建设，满足中心业务发展需求，经中心研究，决定面向社会公开招聘合同制聘用人员4名，现将相关事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，综合考试、择优聘用。

二、招聘岗位（见职位信息栏）

三、应聘条件

瑞（一）应聘人员应具备以下条件：

（一）应聘人员应具备以下条件：

1.拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正；

2.具备良好的职业道德，爱岗敬业，乐于奉献，服从组织安排，善于团结协作；

3.具有正常履行岗位职责的身体素质，事业心和责任感强；

4.具有招聘岗位所需的专业知识、文化程度及业务操作能力；

5.性别、民族不限，年龄在40周岁以下，同等条件下瑞丽户籍人员优先录用。

（二）有下列情形之一者，不得应聘：

1.曾受过刑事处罚或涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员；

2.曾被开除公职或因违规违纪被机关、事业单位、企业解除劳动合同（聘用合同）的人员；

3.尚未解除党纪、政纪处分的人员；

4.具有与医疗卫生岗位职业道德要求不符的不良记录的人员；

5.法律法规和政策规定不得招聘为事业单位编制外聘用人员的其他情形。

四、考核招聘方式及地点

（一）招聘方式：采取网络+现场报名方式，结合笔试、面试综合评定人选。

（二）招聘时间及地点

1.报名时间：2026年1月7日至1月14日(上午8:30—11:30，下午14:30—17:30)。

2.报名地点：瑞丽市勐卯街道社区卫生服务中心404办公室（瑞丽市瑞章路30号）。

五、招聘程序

（一）考生报名

1.网络报名：请填写《瑞丽市勐卯街道社区卫生服务中心2026年编制外人员招聘报名登记表》后，与个人简历、身份证、毕业证、学历证书、相关资格证书等相关证书扫描成PDF发送至单位邮箱：mmsqwsfwzx@163.com，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。

2.现场报名：请填写《瑞丽市勐卯街道社区卫生服务中心2026年编制外人员招聘报名登记表》、携带个人简历、身份证、毕业证、学历证书、相关资格证书等相关证书原件及复印件到瑞丽市勐卯街道社区卫生服务中心404办公室。

（注意：报名人员提供的个人信息必须真实有效。报名资料提供不完整者，或提供虚假个人资料和信息者，将取消应聘资格。）

（二）考核步骤

1.资格审查及考核方法

①资格审核：招聘工作领导小组办公室依据招聘条件，对应聘人员提交的报名材料进行严格审核，审核合格者将通过电话或短信通知参加笔试和面试。

②考核实施：采取笔试与面试相结合的方式，由我中心统一组织。笔试、面试具体时间及地点另行通知，不指定教材及参考资料，重点考察考生与招聘岗位匹配的综合能力。

③通讯要求：应聘期间，应聘人员须保持通讯畅通，因联系不畅导致无法通知相关事宜的，视为自动放弃应聘资格。

2.确定拟聘用人员

①成绩排序：按笔试、面试综合成绩从高到低排序，确定拟聘用人员名单。

②体检要求：拟聘用人员需按要求参加健康体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由本人自行承担。

③公示聘用：体检合格人员确定为拟聘人员，在中心公示栏进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，与我中心签订劳动合同，办理正式聘用手续，劳动合同期限为一年一签，试用期包含在合同期内。

3.人员递补

因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，按照综合成绩（笔试+面试）从高到低顺序依次递补一次：

①应聘人员体检不合格的；

②拟聘人员公示结果影响聘用的；

③拟聘人员放弃聘用的；

④未在规定时间内报到的；

⑤导致拟聘岗位空缺的其他情形。

六、工资待遇及福利

（一）薪酬结构：

1.基本工资+学历工资+职称工资+工龄工资+绩效工资。

2.试用期为一个月，试用期工资为云南省最低工资标准（以省社保厅文件为准）。

3.试用期满后按国家规定办理养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险等五险，且不低于国家最低标准，个人承担部分由本人上交或在工资中代扣代缴。

（二）待遇：享受带薪年假及国家规定的各种假期和工会福利。

七、其他

（一）若本次招聘名额未招满，此公告继续有效直至招满为止。

（二）其他未尽事宜由瑞丽市勐卯街道社区卫生服务中心负责解释说明。

（三）联系电话：**

瑞丽市勐卯街道社区卫生服务中心2026年编制外人员招聘报名登

瑞丽市勐卯街道社区卫生服务中心

2026年1月7日