开封市人民医院(原开封市第二人民医院)

1922年 501-2000人 公立医院+附属医院 (三级)

8人

 1171

2023-6-27至2023-6-28

已结束

ICU、眼科、产科、急诊科、检验科、病案统计科、财务科、宣传策划科
全职
本科起
招聘要求

2023年开封市人民医院公开招聘非在编有工作经验人员简章

根据工作需要,经开封市卫生健康委员会研究同意,2023年我院面向社会公开招聘8名有工作经验人员。现将招聘简章公布如下:

一、招聘对象见职位信息栏

本科及以上学历毕业生。

二、招聘岗位的名额、专业、学历等资格要求(详见附件1)

三、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行。

(三)具备岗位所需的专业或技能条件,同时具备岗位所需的学历、学位和其它要求,聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作。全日制高级技工学校和技师学院毕业生取得高级工(预备技师)、技师(高级技师)职业资格的,分别按大专、本科毕业生对待。

(四)年限应符合各岗位要求。年龄截止日期以2023年1月1日为准。例如:30周岁以下是指1993年1月1日以后出生,依此类推。岗位要求的工作年限计算时间截止到2023年9月30日。例如:具有3年及以上相关工作经历是指截止到2023年9月30日满3年。

(五)具有正常履职所需的身体条件。

(六)2023年应届毕业生必须在2023年8月31日前取得资格条件要求的毕业证、学位证等证书。

(七)有下列情形之一的人员不得报考:

1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

4.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

5.有法律规定不得聘用的其他情形的。

四、报名与资格审核

本次招聘报名采用现场报名和资格审核的方式进行。

报名方式:现场报名

报名地点:开封市人民医院行政楼3楼人事科

报名时间:2023年6月27日——2023年6月28日

工作日8:00—12:00,14:30—17:30

注意:报考人员须在规定的时间内到报名地点参加报名并提交报名材料,一旦逾期我院将不再接受报名。

考生须持《2023年开封市人民医院公开招聘非在编有工作经验人员报名表》一式两份(表样见附件2)、身份证、毕业证、学位证、学历认证、工作年限证明、相应的单位工作经历证明、工资发放银行流水和同意报考证明等相关证件的原件和复印件到我院进行报名,并进行资格审核确认。

报考人员应对报名时提交信息和材料的真实性负责。凡发现报考者与拟招聘岗位所要求的条件不符以及提供虚假材料的,取消其考试、聘用资格。由此产生的一切后果由个人承担。

7.报名咨询电话:**,22731769

五、面试

本次招聘不再组织笔试,直接进行面试,面试由我院制定方案并组织实施。

1.面试采取结构化面试的方式进行。面试试题由我院根据招聘的岗位特点,主要考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、举止仪表等。面试试题的出题过程必须封闭逬行,试题及出题人相关信息按密件管理。

2.面试实行百分制,面试成绩四舍五入保留二位小数。

3.如果出现面试成绩相同者需加试,启动备用试题,按加试成绩高低排序。

六、体检和考察

根据面试成绩、按拟招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检与考察的人员。

我院在面试结束后及时在单位网站公示考生面试成绩和进入体检与考察的人员名单。

体检与考察工作由我院组织实施,体检费用由应聘人员自理。对体检合格的人员,由我院进行考察。考察内容侧重于思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。考察对象要按照单位要求提供考察材料。

体检不合格或在考察阶段考生自动放弃出现缺额时,经招聘领导小组同意后,从该岗位报考人员中按成绩从高分到低分的顺序依次等额递补,并及时予以公示。

体检工作参照公务员录用体检的有关规定执行。法律、法规和行业主管部门有统一规定的,从其规定。

七、公示和聘用

体检与考察合格的拟聘用人员名单,在我院网站上进行公示,公示期为7个工作日。公示一经开始,如再出现招聘岗位人选空缺情况,不再递补。

经公示无异议的,按照规定程序办理相关的聘用手续。受聘人员在接到聘用通知书后,必须在规定的时间内办理有关手续,到我院报到。对本人无正当理由逾期不报到者,聘用资格作废。

聘用人员实行试用期制度。

八、纪律与监督

严格执行公开招聘工作纪律,我院按照公开招聘各项制度规定,加强过程监督,切实做到及时发现、快速应对、严肃处理。我院纪检监察科将全程参与监督,招聘工作人员要严格执行回避制度和保密制度,确保公开招聘工作公平、公正。

接受社会及有关部门的监督。坚持公示制,招聘工作信息公开、过程公开、结果公开。资格审查贯穿于招聘工作全过程,一经发现不符合招聘条件,弄虚作假或违反招聘规定的应聘人员,取消其考试或聘用资格;对违反本规定招聘的受聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退。对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分;对违反公开招聘纪律的其他相关人员,按照有关规定追究责任。

特别提示:

开封市人民医院(网址https://www.kfsrmyy.com/)是本次公开招聘工作公示网站,有关考试招聘的信息和相关事项均通过上述网站公布;另外可关注开封市人民医院微信公众平台,有关考试招聘的信息和相关事项均通过上述网站或微信平台公布,请注意查询。凡各环节未按有关通知要求执行的考生,视为自动放弃。

招聘工作咨询电话:

开封市人民医院**、22731769

监督电话**

1:2023年开封市人民医院公开招聘非在编有工作经验人员计划表

2:2023年开封市人民医院公开招聘非在编有工作经验人员报名表

开封市人民医院

2023年6月26日

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  • 单位简介
    开封市人民医院是市政府举办的大型综合性三级公立医院,坐落于八朝古都开封市汴京大道10号,成立于1922年。经过百年的建设和发展,现已成为集医疗、科研、教学、预防、康复、保健等功能于一体的大型综合性三级公立医院。

    我院拥有东部、西部、北部三个院区,现有职工1800余人,编制床位1600张,开设46个临床病区。医院拥有1个国家临床重点专科,4个省级医学重点学科,1个省级中原学者工作站,5个市级重点实验室, 4个市级创新型科技团队。我院皮肤科是国家临床重点专科,骨科、肾病科、中医科是河南省医学重点学科,急诊医学科是河南省重点培育专科,心内科、神经内科、重症医学科是开封市重点专科。 我院是国家级综合医院中医工作示范单位,是开封市皮肤性病研究所、开封市肿瘤研究所、开封市骨科研究所、开封市急危重病研究所所在地。郑大一附院刘章锁教授“中原学者工作站”设在我院。

    医院医疗设备先进,拥有640层CT、80排CT、64排CT、1.5T磁共振成像系统、直线加速器、X线数字减影血管造影机(DSA)、放射治疗模拟机、DR、移动式平板C形臂X射线机、乳腺钼靶X线诊断系统、四维彩超、高端彩超、血管内超声(IVUS)、体外膜肺氧合(ECMO)系统、数字胃肠系统、实验室设备、病理设备、手术室关节镜、腔镜、消毒供应中心系统等大型设备2000余台(件),较好地保证了医院的诊疗能力和质量安全。
    医院秉承“人民至上、生命至上”的服务理念,和全国多家知名医院、医学中心等建立了战略协作关系。医院整合多学科资源,建成了国家级胸痛中心、卒中中心、创伤中心、中毒救治中心、危重孕产妇救治中心五大中心,较好地发挥大型医院在急危重症方面的引领作用。医院大力加强“互联网+智慧医院”建设,先后建成了远程医学中心、远程心电中心、远程影像中心、区域检验中心,努力改善人民群众就医感受。
    医院紧紧围绕广大人民群众的健康利益,坚持社会效益第一原则,先后荣获“全国VTE防治能力建设优秀单位”“全国横断面调查先进单位”“全国安康杯优胜班组”“河南省提升医疗服务单项举措先进单位”“河南省‘亮出形象正党风医德建设争先锋’活动先进单位”“河南省卫生健康科技教育工作先进单位”“河南省药政工作先进单位”“河南省医用耗材管理先进单位”“河南省红十字志愿服务先进单位”“河南省老年健康服务工作先进单位”“河南省‘两品一械’安全监测工作先进单位”“河南省宣传工作先进集体”“河南省工人先锋号”“河南省卫生健康系统五四红旗团支部”“省级文明单位”“省级卫生先进单位”等荣誉称号,赢得了广大人民群众的信赖。
    近几年,在市委、市政府和市卫健委正确领导下,医院已发展形成“一院四区”发展格局,分别是东部院区、西部院区、医养中心院区、土柏岗院区四个院区。龙亭院区正在规划建设,新医院占地面积240亩,建筑面积18万平方米,计划开放床位1500张,预计2026年建成并投入使用。

    开封市人民医院将继续坚持以患者为中心,普及健康生活、优化医疗服务、提升技术力量、改善就医环境,为助推健康中国、健康河南、健康开封建设不懈努力,为守护人民群众健康贡献力量,用实干和担当交出一份让群众满意的、幸福温暖的合格答卷。

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