2人

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2025.2.25-2025.3.31

报名中

银龄医师:临床医技岗位省内、外退休医疗卫生高层次人才
全职,社招
免笔试
招聘要求

【招聘】银龄医师招聘公告

为认真贯彻落实《云南省银龄医师行动计划(试行)》,全面推进人才兴医、人才强院战略,吸引退休高层次医疗卫生人才到我院服务,现面向省内、外招聘银龄医师

一、医院简介

个旧市人民医院始建于1938年,是滇南地区历史悠久,集医疗、教学、科研、急救、预防、保健为一体的三级甲等综合医院。开放床位1000张。目前开设34个临床科室、10个医技科室、22个行政职能部门。

2015年经国家卫生计生委评审成为红河州首家国家三级甲等综合医院。是红河州国家级“53”住院医师规范化培训基地,昆明医科大学硕士学位培养单位,红河卫生职业学院临床学院;共有14个国家级住院医师规范化培训专业基地和11个临床医学教研室,每年承担昆明医科大学、海源学院、楚雄高等医药专科学校、红河卫生职业学院等医学院校临床医学理论授课和实习带教工作。为加快现代化、智能化、信息化建设,医院不断加大设施设备投入,现拥有320排、128排和16排螺旋CT3.0TI.5T核磁共振、数字化平板血管造影系统、双能骨密度测定仪等先进大型医疗设备近200台;现代化住院病房环境优美、功能齐备;临床实验室建设全省一流;血液净化室为红河州首家通过国家职业标准建设验收;拥有红河州唯一百级层流净化复合手术室及ICUCCUENCUNICUEICUPICU、胸痛中心、卒中中心、创伤中心、危重孕产妇救治中心、危重新生儿救治中心、帕金森氏病诊治中心等多个急危重症及专病诊治单元,是周边地区群众信赖的医疗中心。

二、招聘对象

临床医技岗位省内、外退休医疗卫生高层次人才。

三、招聘条件

(一)已办理退休手续,退休前在省内、外三级医院工作。

(二)学术造诣深厚,学术态度严谨,具备岗位所需的专业能力、业务水平及相应的资质证书;

(三)身体健康,能较好地履行所约定的工作职责和任务,年龄原则上应在70周岁以下;

(四)人才层次符合《云南省银龄医师行动计划(试行)》或《个旧市人民医院专业技术人才引进和管理办法》规定条件。

(五)若存在法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员情况的人员,不得应聘。

四、待遇:

医院与银龄医师采取一人一策、一事一议的方式,按照月薪制、项目工资制、协议工资制等灵活多样的形式发放薪酬待遇。如入选一项国家级人才项目或人才奖项,可享受工作生活补助不高于10万元//年;如入选一项省级人才项目或人才奖项,可享受工作生活补助不高于6万元//年。其他福利待遇根据《云南省银龄医师行动计划(试行)》,按照双方签订的协议执行。

五、需提交的报名材料

(一)身份证或户口簿;

(二)退休证或退休文件;

(三)毕业证、学位证、执业资格证书、专业技术职称证书;

(四)人才奖项、科研奖项、学术任职等证书,以及岗位能力要求的相关佐证材料;

(五)近3个月的健康体检报告;

(六)个人简历。

六、报名方式及流程

(一)现场报名:报名时间:工作日8:00-12:0014:00-18:00报名地点:云南省红河州个旧市金湖南路17号个旧市人民医院3号楼8楼人事科。

(二)网上报名:将报名材料原件扫描件发送至邮箱38353065qq.com。邮件附件(压缩包)统一命名为:银龄医师+姓名+岗位+联系方式。

七、资质审核

医院对应聘人员提交的报名材料进行审核,资格审核通过者通知进入后续面谈、考核、签约环节。

八、考核签约

应聘者需到医院参加面谈、考核,考核合格的,与医院签订引进协议,明确服务方式、工作期限、权利义务、薪酬待遇、考核管理等,以及需要约定的其他事项。

九、其它说明

银龄医师招聘公告自发布之日起长期有效,在岗位未招满之前,符合条件的应聘人员均可报名。

十、联系方式

医院地址:云南省个旧市金湖南路17

网站:http://www.gjrmyy.com

电话:**

联系人:宋老师、李老师

个旧市人民医院

2025225

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  • 云南省红河哈尼族彝族自治州个旧市金湖南路17号导航
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  • 单位简介
    红河州滇南中心医院(个旧市人民医院)始建于1938年,是滇南地区历史悠久,集医疗、教学、科研、急救、预防、保健为一体的三级甲等综合医院。开放床位1200张。目前开设34个临床科室、10个医技科室、22个行政职能部门,年门急诊病人量50余万人次,出院病人4万余人次。
    2015年经国家卫生计生委评审成为红河州首家国家“三级甲等”综合医院。是红河州唯一国家级“5+3”住院医师规范化培训基地,昆明医科大学硕士学位授予单位,红河卫生职业学院临床学院;共有15个国家级住院医师规范化培训专业基地和11个临床医学教研室,拥有19名硕士生导师、180余名高级和350余名中级专业技术职称人员以及400余名昆明医科大学、海源学院等兼职教授、副教授、讲师的专家人才团队;迄今培养硕士研究生39人,住院医师规范化培训学员269名;同时,每年承担昆明医科大学、海源学院、楚雄高等医药专科学校、红河卫生职业学院等医学院校临床医学理论授课和实习带教工作。
    2017年,我院被认定为“个旧市人才培养基地”;建有上海九院陆颖理专家及云南省肿瘤医院李高峰专家等省内外多个基层科研工作站。医院“五大中心”创建取得成效,“胸痛中心”、“卒中中心”通过国家级认证,“危重孕产妇救治中心”、“创伤中心”、“新生儿危重症救治中心”通过省级认证,充分发挥具有辐射带动性的个旧市综合性区域医疗救治中心效果。
    医院拥有320排、128排和16排螺旋CT、3.0T和I.5T核磁共振、数字化平板血管造影系统、双能骨密度测定仪等先进大型医疗设备近400台/套;血液净化室在红河州首家通过国家职业标准建设验收;拥有红河州唯一百级层流净化复合手术室。产科、妇科、骨科、内分泌科、神经内科为省级重点专科,普通外科、产科、神经内科为州级重点专科,神经内科、骨科、肾内科、内分泌科为市级重点专科,中医科被评为“全国综合医院中医药工作示范单位”。心血管内科、肿瘤科、老年病科、儿科、风湿科、泌尿外科、疼痛科、耳鼻喉科等专科特色突出,具有较强的技术优势。
    近几年来,医院瞄准“外科微创化,内科操作化、诊治精准化”的专科发展方向,突出大病综合救治、重大疑难危重复杂疾病优先诊疗、突发公共卫生事件快速应急救援三大诊疗特色,年均开展新技术、新项目数十项,获国家专利2项,多个专业学科腔镜微创治疗技术达到省内先进水平。由于先进的诊疗、管理能力、逐渐缩短的住院日、合理的收费造福了州内及周边人民群众,广大患者纷至沓来,有力地缓解了边疆老百姓看病难,看病贵的问题。
    同时,作为市域医共体牵头单位,通过借梯登高、靶向引才、资源下沉,先后建立国家级专家工作站3个、省级专家工作站28个,面向基层建立县级专家工作站25个、乡镇专家工作站18个,形成上下联动、共建共享的医疗服务格局,借力国家级、省级优质医疗资源,着力提升医共体成员机构常见病、多发病和慢性病及疑难危急重症的医疗救治水平,实现了区域百姓“大病不出县”的建设目标,并率先在省内实现医保卡移动支付业务。
    医院先后荣获“全国模范职工之家”、“全国医院管理创新示范单位”、“全国医院文化建设先进单位”等荣誉称号,为省内唯一跻身“中国县级医院100强”医院,2020年顺利通过新一轮三甲医院评审。党委书记孙健玮,党委副书记、院长李勤获享云南省政府特殊津贴;院长李勤获全国五一劳动奖章、云南省五一劳动奖章。医院百余名职工获得省、州、市“先进工作者”、“云南省百名模范优秀医生”、“云南省医学学科带头人”、“服务明星”、“巾帼建功标兵”、“道德标兵”、“最美医生”等荣誉称号。

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