医路筑梦，职等你来｜玉林市第一人民医院2026年招聘编外聘用人员公告

玉林市第一人民医院

2026年度招贤纳士开始啦！

PART 01.

医院简介

玉林市第一人民医院是桂东南地区集医疗、急救、科研、教学、预防保健、康复于一体高水平的综合性三级甲等医院，是广西医科大学第六附属医院、第六临床医学院，是广西四个自治区级区域医疗中心之一。国家卫计委脑卒中筛查与防治基地医院、国家高级卒中中心、全国综合医院中医药工作示范单位、全国住院医师规范化培训基地、广西医科大学校外研究生培养基地、广西博士后创新实践基地。医院占地230.31亩，建筑面积22.80万平方米，其中医疗用房15.73万平方米。开放床位2601张。

综合实力

学科门类齐全，临床技术实力雄厚，科研和教学水平高，服务辐射范围广，提供疑难重症诊疗。

国家三级公立医院绩效考核排名连年大幅提升，2023年度国家三级公立医院绩效监测再创佳绩，在全国1588家三级综合医院中进入前20%，连续三年稳居A等级行列。

学科建设

国家临床重点专科建设项目1个

广西临床重点专科6个

广西临床重点专科建设项目14个

广西临床重点专科培育项目2个

广西医疗卫生重点学科4个

广西医疗卫生重点培育学科4个

设备规模

医院配备佳能320排CT、西门子双源光子CT、飞利浦及西门子3.0T核磁共振、瓦里安直线加速器、骨科手术导航机器人、蔡司全飞秒激光手术系统等先进医疗设备，为临床诊疗与科研教学提供有力支撑。

科研成果

近五年开展科研立项236项

获科技进步奖等荣誉8项

发表论文639篇

其中核心期刊43篇

SCI论文47篇

发展目标

致力于建设广西区域医疗中心、医学研究中心、医学人才教育培训中心与健康管理示范中心。

PART 02.

招聘岗位（见职位信息栏）

编制外聘用工作人员90名（未包含高层次人才及紧缺人才若干名），具体如下：

高层次人才及紧缺人才：若干名

临床医师类：46名；技师（含药师）类：15名；护理类：20名；实验室人员：1名；职能部门类：8名

上下滑动表格可查看全部岗位

详见附件1：玉林市第一人民医院2026年人才招聘计划表。

PART 03.

报名方式

01高层次人才及紧缺人才类

1.报名时间：自发布之日起至计划岗位落实到位止。

2.报名方式：

方式一：在校园双选会、专场招聘会现场报名（详见招聘行程）。

方式二：到医院人事科投递报名材料。

方式三：发送电子版报名材料到医院人事科邮箱。

3.报名材料：

（1）玉林市第一人民医院2026年公开招聘高层次及紧缺人才报名表1份（自行下载附件2，把照片电子版插入报名表后一同打印）。

（2）符合条件的应聘者携带本人有效身份证原件及复印件1份。

（3）个人简历1份。

（4）各阶段学历证、学位证，资格证复印件和执业证复印件。

（5）经组织人事部门证明的近三年年度考核结果的复印件。

（6）以及近五年具有代表性的工作业绩成果（含科研成果）、论文等材料复印件（该材料有则提供）。

02医师类

1.报名时间：校园双选会和专场招聘会举办期间（详见招聘行程）。

2.报名方式：在校园双选会和专场招聘会现场报名。

3.报名材料：

（1）玉林市第一人民医院2026年公开招聘编外聘用人员报名表1份（自行下载附件3，表格填写格式详见附件4，把照片电子版插入报名表后一同打印）。

（2）符合条件的应聘者携带本人有效身份证原件及复印件1份。

（3）个人简历（纸质版，应届毕业生需附有学校推荐意见及学习成绩单等）1份。

（4）学历证、学位证、资格证复印件、执业证复印件（以上材料有则提供）；2026年应届毕业生因学校未发放学历证和学位证的，请提供教育部电子学历备案表（登录学信网下载）。

03护理类、技师类、实验室人员和职能部门类

1.报名时间及地点：

（1）2025年11月8日（星期六）8:30--15:00；

南宁市青秀区双拥路22号广西医科大学南宁-校本部102馆212教室。

（2）2025年11月9日（星期日）9:00--15:00；

南宁市青秀区双拥路22号广西医科大学南宁-校本部露天运动场玉林市第一人民医院摊位点。

2.报名方式：采取本人现场报名方式。

3.报名材料：

（1）玉林市第一人民医院2026年公开招聘编外聘用人员报名表1份（自行下载附件3，表格填写格式详见附件4，把照片电子版插入报名表后一同打印）。

（2）符合条件的应聘者携带本人有效身份证原件及复印件1份。

（3）个人简历（纸质版，应届毕业生需附有学校推荐意见及学习成绩单等）1份。

（4）学历证、学位证、资格证复印件、执业证复印件（以上材料有则提供）；2026年应届毕业生因学校未发放学历证和学位证的，请提供教育部电子学历备案表（登录学信网下载）。

（5）高中毕业证书原件及复印件1份（应聘护理岗位的提供）。

PART 04.

福利待遇

（一）支付编外聘用人员待遇资金来源：纳入财政预算的事业收入。

（二）工资标准参照国家及广西事业单位现行标准执行，奖励性绩效按医院绩效考评方案执行。

（三）高层次人才采取“一人一议”引进政策。

（四）住院医师规范化培训人员待遇。

1.面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。

2.对已取得住院医师规范化培训合格证书的本科学历者，在招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

PART 05.

招聘行程

校园双选会和专场招聘会具体时间、地点、行程，根据实际情况进行调整，并另行通知。

PART 06.

应聘程序

PART 07.

联系方式

01监督

玉林市第一人民医院监察室：**。

02咨询

联系人：钟老师、曾老师

联系电话：**

邮箱：ylsyzzb@126.com

联系地址：广西玉林市教育中路495号医院综合办公楼715室

医院官方网站：www.ylsdyrmyy.cn

1：玉林市第一人民医院2026年公开招聘编制外人员岗位计划表

2：玉林市第一人民医院2026年公开招聘高层次及紧缺人才报名表

3：玉林市第一人民医院2026年公开招聘编外聘用人员报名表医师技师护理实验室人员职能类

4：玉林市第一人民医院2026年公开招聘编外聘用人员报名表填写模板

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