上高县人民医院

1931年 501-2000人 公立医院+附属医院 (二甲)

10人

 1683

2023.8.26-2023.8.27

已结束

临床护士、助产士、放射科技术员、信息科工程师
全职,社招
大专起
现场报名,编外
招聘要求

上高县2023年医疗卫生单位面向社会自主招聘医疗专业人员公告

为满足我县医院补充医疗专业人员的需要,经上高县人民政府同意开展2023年县医疗卫生单位面向面向全社会自主招聘编外工作,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

招聘工作按照德才兼备的标准,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取理论考试的方法进行。

二、招聘的专业和人数见职位信息栏

共计划招聘工作人员44名(其中医疗卫生专业人员43名)充实到县医疗卫生单位,其中县人民医院10名;县中医院16;县妇幼保健院2名;锦江镇卫生院15名,塔下乡卫生院1名。具体招聘岗位及及要求详见《上高县2023年医疗卫生单位面向社会自主招聘编外工作人员职位表》(附件1

报考人数与选用计划的比例为2:1,如达不到比例要求,则核减相应的招聘计划。

三、招聘对象和要求

(一)应聘人员必须符合下列要求:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、热爱医疗卫生事业,品行端正,无不良行为记录;

4、符合招聘岗位条件。限高校应届毕业生报考的岗位,除2023年毕业生外,择业期内(即2021年和2022年毕业)未落实工作单位的高校毕业生也可报考。

5、身体条件符合岗位体检要求(参照公务员通用体检标准);

6、现为本县内医疗卫生单位招聘的卫技人员,报名需经单位同意并出具书面证明加盖单位公章,作为资格审查的依据之一。不能出具所在单位同意证明的须在报名结束前与所在单位解除聘用关系(以解除聘用合同书的签订时间为准)。否则不予聘用。

7、其他机关事业单位工作人员及三支一扶等各类项目服务人员报考,需按干部人事管理权限提供所在单位及同级组织人社部门出具的同意报考证明,不得隐瞒实情进行报考。服务期未满的农村订单定向医学生不得报考。

(二)下列人员不具备报考资格:

1、因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员;

2、正在接受违纪违法审查、审计尚未终结的;

3、尚未解除党纪政纪处分的;

4、现役军人;

5、服务期未满的农村订单定向医学生;

6、在读的全日制非应届毕业生不得以过去取得的学历报考;

7、在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;

8、被依法列为失信联合惩戒对象的、法律法规和政策规定不得聘用为事业单位的人员。

(三)招聘岗位条件要求:

1、关于专业和学历要求的说明:涉及专业和学历请参考《学科专业目录汇编》(附件2)。岗位中如要求“大专及以上学历”的学历学位,考生可以以大专阶段所学专业进行报考,也可以以本科阶段所学专业报考;要求“本科学历及以上学历”,考生本科阶段所学专业须与岗位条件要求一致方可报考。往届毕业生中新旧专业名称不一致的,可对照《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》和《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》,按照对应的新专业名称进行报考。例:岗位要求“护理专业(620201),大专及以上学历”,对照《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》,符合条件的除护理专业大专学历外,该专业“接续本科专业举例”中列出的护理学专业大学本科毕业生也符合岗位条件,另根据《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录新旧专业对照表》,护理(620201)专业对应的原专业除护理(630201)外,还有涉外护理(630203),也可以报考。

2、关于年龄要求的说明:岗位条件的年龄要求,统一计算为35岁以下(1987731日及之后出生),30岁以下(1992731日及之后出生),25岁以下(1997731日及之后出生)。涉及工作经历及其他期限的计算,截止到2023731日为止。

3、关于工作经历的说明:有工作经历要求的岗位,工作经历计算截止时间为2023731日(如“2年以上”指报名时仍在工作岗位,至2023731日时累计已满2周年)。因部分院校毕业证所标注的毕业时间未精确到“日”,也有的考生毕业后在若干个单位工作过,故只要工作经历包含12个月份的,可视为满1周年(例如:20197月毕业即开始工作,至20206月为1周年,依此类推);考生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。招聘岗位要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的,须提供工作单位出具的证明等佐证材料原件及复印件;未明确要求具体岗位工作经历、具体专业工作经历的,只要毕业后具有相应时间的任何工作经历均可,须提供劳动合同及聘用单位为考生缴交的社保缴费凭证,或聘用单位工资发放银行流水,或从事个私经济相关证照等佐证材料原件及复印件。涉及工作经历及其他期限的计算,截止到2023731日为止。

4、关于“限某地户籍(或生源)报考”,是指公告之日前本人、父母或夫妻一方为某地户籍,集体户籍除外。本地生源是指在该地参加高考的考生。

5、关于诚信考试及报到的说明:考生应按要求及时提供真实有效的证件、证明等相关材料进行资格审查,如弄虚作假提供虚假材料,一经发现取消聘用资格。

四、聘用程序

(一)报名与资格审查

1、报名时间:2023826-827日(8:30-11:30,14:30-17:00)。

2、报名地点:县卫健委五楼会议室

3、报名要求:在报名点按职位填写《上高县2023年县医疗卫生单位面向社会自主招聘编外工作人员报名表》并提供如下材料的原件。

1)身份证。

2)毕业证、相应学位证;招聘岗位要求学历文凭审查,除提供相关的毕业证原件外,还需提供学信网上打印有效期内的学历认证。

3)用人单位有相关工作经历需求的,需提供相关工作经历证明。

4)在我县内医疗卫生单位招聘的卫技人员,须提供所在单位同意报考的证明。

5)三支一扶等各类项目人员需提供所在单位及同级组织人社部门出具的同意报考证明,不得隐瞒实情进行资格审查。

6)招聘职位表中注明有特殊要求的相关资格或职称证书(请按照所报考职位公告职位表中的要求提供)。

7)招聘岗位对户籍有要求的需提供户口本。

8)近半年内免冠1寸彩色照片2张。

上述毕业证、学位证、身份证、户口本、资格证等证件均须提供原件审查,同时提供复印件1份交卫健部门留存(考生请对照所报考的职位条件准备相应的材料进行报名)。报名可以委托他人进行,除需携带考生资格审查所需证件的原件及复印件外,还需携带被委托人身份证。

4、资格审查:资格初审与现场报名同步进行,再由县选用医疗卫生单位工作人员领导小组对报名对象进行资格复审,凡符合招聘条件的,发放准考证。

5、现场改报:对报名成功人数达不到21开考比例的岗位,如该岗位只招聘1人,则取消该岗位招聘计划,该岗位考生可以改报其他岗位;如该岗位招聘2人及以上,则对该岗位招聘人数予以相应核减,该岗位考生不得改报。改报期间不接受未报名人员报名。改报人员资格审核通过后发放准考证。

(二)考试

1、招聘考试采取理论考试方式进行,理论考试由县选用医疗卫生单位工作人员领导小组统一命题、统一考试时间、统一考试地点、统一阅卷评分。

2、理论考试时间地点以准考证为准。准考证将在现场改报结束后由用人单位通知考生领取。

3、有关考试事项:

1)采取理论考试一次性通过,总分100分,按成绩从高分到低分按11的比例确定选用人员的体检名单,考试成绩相同时,已取得执业医师证的优先。

2)考试内容为相关医学知识。

3)按招聘计划数,最后一名考试成绩相同的优先录取有执业资格证的,若均具有执业资格证的一并录取。

4)理论考试入围者,如自愿放弃录取的,按总成绩从高分到低分依次递补。一个岗位缺额最多可递补三次。

5)同一考生只能报考某个单位的一个岗位,多报无效。

(三)体检

1、体检时间和地点由用人单位负责通知考生。

2、体检标准参照人事部、卫生部《公务员体检通用标准》执行,体检费用自理。考生因怀孕的原因,经本人申请并在指定的体检医院作孕检确认怀孕的,可暂不进行X光体检项目的检查,待考生孕期结束后完成相关项目的检查。除此以外,考生因个人原因不能按时参加体检的,视为自动放弃,后果由考生自已承担。

3、因体检不合格等出现的空缺,由用人单位按总成绩从高分到低分依次递补。

(四)聘用

1、各用人单位将体检合格后确定的拟聘用编外人员名单提交县选用医疗卫生单位工作人员领导小组进行为期7个工作日的公示。公示结束后再由选用医疗卫生单位工作人员领导小组研究决定聘用编外人员。

2、聘用人员试用期三个月,期满后按用人单位管理规定签订聘用合同。

五、管理和待遇

此次招聘编外人员按职位表中注明的临时工岗位、聘用工岗位分别实行临时工、聘用工制管理,招聘人员的人事档案由各用人单位统一交县人才交流中心管理,工资、福利、考核按各用人单位管理方案执行。

六、其他事项

1、报考人员应如实提交有关信息和材料,凡因本人填写信息不真实、不完整或填写错误造成影响的,报名视为无效;弄虚作假的,一经查实立即取消考试资格。

2、考生报考时,属资格审查及具体岗位条件问题,请直接拨打岗位表中对应的招聘单位联系电话资询。

3、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4、本招聘公告的解释、规定仅适用于本次招聘工作,其他未尽事宜由上高县招聘医疗卫生单位工作人员领导小组办公室负责解释。

附件1:上高县2023年医疗卫生单位面向社会自主招聘编外工作人员职位表

附件2:上高县2023年医疗卫生单位面向社会自主招聘编外工作人员报名表

附件3:学科专业目录汇编

上高县选用医疗卫生单位工作人员领导小组

202387

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  • 单位简介
    上高县人民医院始建于1931年,是全县唯一一所集医疗、预防、教学、科研、保健和康复功能为一体的二级甲等综合医院,是南昌大学医学院、宜春学院、宜春职业技术学院等院校的教学基地。医院主要承担全县范围的医疗日常救助、疑难病人的诊治、急诊病人的接诊抢救、计划生育、预防保健康复、重大伤害及突发公共卫生事件的应急救治等工作,是全县医保定点单位。
    医院年收治门诊病人32万余人次,收治住院患者2.24万余人次。医院编制床位580张,实际开放床位690张,现有在职职工722人,其中专业技术人员689人,高级职称71人,中级职称285人。
    为进一步改进医院整体环境,上高县委、县政府积极筹备上高县人民医院东迁项目建设,并于2019年5月30日奠基开工,2021年7月8日顺利封顶,目前进入装饰装修阶段。该项目是全县重点民生工程,总投资近10亿元,总建筑面积11万平方米,编制床位990张。
    目前,医院拥有1.5T核磁共振、128层螺旋CT、大C臂机、DR(X线)数字化摄片机、乳腺X光机、高清腹腔镜、四维彩超、全自动血液、生化分析仪、电子胃肠镜、电子喉镜、支气管镜等万元以上设备770余台,配备有先进的层流手术室、介入手术室、胃肠镜室等,为周边县市群众检查和治疗带来便利。
    全院设临床、医技、职能科室共49个,建立了胸痛、卒中、创伤、危重孕产妇、危重新生儿等五大急救中心。胸痛、卒中和创伤中心全部通过省级验收,其中胸痛中心通过国家级验收。医院PCCM科荣获“国家PCCM科规范化建设二级医院优秀单位”称号。五大中心的建设,逐步建立起了区域协同救治体系,让更多急危重症患者获得了及时、有效的治疗。
    近年来,医院秉承“科技兴院、科学管理、病人至上、质量第一”的医院宗旨,不断引进开展新技术新项目,成功开展了冠状动脉支架植入术、射频消融术、心脏起搏器植入术、二尖瓣球囊扩张术及肿瘤介入治疗等微创介入技术,人工股骨头置换术、髋关节置换术、腹腔镜下胃癌根治术及左右半结肠癌根治术、甲状腺癌根治术和低位直肠癌根治术、绿激光治疗前列腺疾病等高难度技术,逐步走出了“内科介入化、外科微创化”的脚步,开展了多例全县首例、全市领先的技术。
    为了进一步改善群众就医体验,医院开展了“先诊疗,后付费”、诊间挂号、诊间支付、聚合支付服务,依托信息化技术,先后引进了电子叫号系统、自助挂号缴费、发票自助打印、自助取片、自助报告打印等设备,让百姓就医更加便捷。2021年,医院引进并推行了6S精益管理模式,为患者营造了更加干净、整洁、舒适、安全的就医环境,让职工工作更加规范、高效。
    近年来,医院先后被评为“省级价格计量信得过单位”、“全省人民群众满意的医院”和“全省卫生系统优质护理服务先进单位”、“全省免费血透先进单位”、“全国综合医院中医药工作示范单位”等荣誉称号。2022年4月,医院被纳入首批国家“千县工程”医院名单,并于9月接受国家卫健委相关专家组的现场核查。接下来,医院将以综合服务能力建设为重点,推进分级诊疗制度,力争2025年达到三级医院设施条件和服务能力。
    医院还将继续秉承公立医院公益属性,积极做好疫情防控、包村挂点等工作,落实困难患者免费血透等民生政策,开展急救培训、爱心义诊、无偿献血等公益服务,用实际行动践行“仁爱、敬业、奉献、创新”的医院精神,打造一家有技术、有温度,百姓信赖的医院。

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