岳阳市中心医院2026年年中补充人员招聘公告

因医院业务发展需要，经党委会议研究，现面向社会公开招聘工作人员共55名，其中，医技类岗位25名，护理类岗位30名。具体公告如下：

应聘须知

一、招聘原则

（一）德才兼备、以德为先；

（二）公开、公平、竞争、择优。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行；

（三）政治立场坚定，坚持正确的政治方向和价值取向；

（四）爱岗敬业、乐于奉献、协作精神强；

（五）具备岗位所需的身体条件和心理素质。

三、报名时间及方式

1.报名时间：2026年6月30日10:00至2026年7月8日12:00。

2.简历投递方式：

（1）登录医院人才招聘网站http://218.75.163.224:38889/zp.html，使用居民二代身份证完成个人信息注册。

（2）完成注册后请根据要求填写完整简历信息，并上传相关证件材料。报考者须认真如实填写个人简历及注册信息。未如实填写造成信息不全、有误或弄虚作假者，将直接取消应聘资格。

（3）简历完善后，选择应聘岗位进行报名，每人只可应聘1个岗位。

（4）报名人员可添加医院招聘QQ群，二维码附后。

医技群：303195936

护理群：413680909

四、博士人才引进政策

凡博士人才，不限专业，均可与我院联系，请直接电联或将简历投递至邮箱。博士人才除享受基本福利待遇外，医院还将发放20-100W安家补助（成熟型博士可突破100W），每月1500元生活补贴，提供20W科研启动经费，并优先解决配偶工作，优秀博士在提拔时重点、优先考虑；享受岳阳市中心医院人才公寓员工同等购买政策；对于市委人才高地建设的有关政策待遇，医院将协助办理。欢迎各位博士来院实地考察，来院所产生的交通及住宿费用医院给予报销。

五、考核方式

招聘考核为线下考核，采取笔试、专业技能考核、面试等方式进行，具体时间、考试流程及初筛名单将在医院官网另行通知，请各应聘人员及时关注医院官网通知。

六、联系方式

组织人事部：**（付老师）

QQ邮箱：237281595@qq.com

招聘计划（见职位信息栏）

医技类岗位招聘表

说明事项：

1.本次招聘计划要求起点学历学位为本科学士，不包含专升本；

2.本次年中补充招聘主要面向往届和2026届的毕业生，应聘人员年龄要求原则上为本科生25周岁及以下（2001年6月及以后出生），硕士研究生28周岁及以下（1998年6月及以后出生），博士研究生38周岁及以下（1988年6月及以后出生）。部分急需紧缺专业或有实际临床工作经验的岗位，年龄可以适当放宽；

3.“四证合一”是指毕业时应同时具备毕业证、学位证、资格证、规培证；

4.招聘岗位要求有工作经历的，应聘人员须提供工作经历证明（加盖工作单位公章），在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以2026年6月30日为截止日期；

5.我院已落实住院医师规范化培训“两个同等”对待政策。