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广州市第一人民医院(华南理工大学附属第二医院)2024年第二批招聘公告
历史悠久始建于1899年(光绪25年),至今125年历史。
实力雄厚国家公立医院绩效考核A+等级。医院连续多年入选“中国医院竞争力•顶级医院排名100强榜单”,并在“中国医院竞争力•省会市属医院100强榜单”位列前三,2021年复旦版中国医院排行榜进入华南地区18位。广东省首批三级甲等医院,广东省高水平医院“登峰计划”重点建设医院和广州市高水平医院、研究型医院建设单位。加挂“广州消化疾病中心”,国家级“高级卒中中心”,国家“胸痛中心”授牌。2024年“广东省肿瘤介入诊治联合重点实验室”揭牌,“广州介入医学中心”落户我院。
学科齐全专业学科73个(含临床学科56个,医技学科17个),其中消化内科、老年病科和泌尿外科为国家临床重点专科;消化病学为广东省医学重点学科;普外科、骨科等19个专科为广东省临床重点专科。临床分子医学及分子诊断实验室为广东省医学重点实验室;拥有1个国家消毒供应培训基地,24个国家住院医师规范化培训专业基地。
人才济济医院现有职工人数4231人,其中高级职称934人;博士生导师57人,硕士生导师178人。培养各类国家级、省市级人才称号共计145人次,医院特聘(客座)教授77名。近五年来获各级课题立项700余项,资助经费超过1.56亿元。
平台优越连续获得“2020年度医疗机构最佳雇主新锐医院”、“2021、2022年度医疗机构最佳雇主公立医院10强”、“2022年度医疗机构最佳雇主最受大学生欢迎奖10强”称号。
前景广阔由本部、南沙医院和鹤洞分院三个院区组成,一院三区同品质发展。编制床位2970张,2023年全院总诊疗人次262.6万人次,总出院人数10.6万人次。新建3000m2医学研究与创新转化中心科研平台已正式投入使用,二期正在建设中。
未来,医院将依托国家、省临床重点专科平台,打造科研临床综合体,搭建转化与精准治疗的平台,全力推动研究型医院高水平高质量发展,助力百年名院与改革开放最前沿的广东省一起勇攀高峰!
二、招聘岗位(见职位信息栏)
除以上岗位外,医院长期招聘各专业入站博士后,具体招收要求及待遇详见https://www.gzhosp.cn/info/1505/81511.htm或联系:**刘老师/**范老师。
三、岗位条件:
(1)沟通能力强,有团队合作精神;
(2)年龄要求:原则上要求高校本科毕业生及硕士研究生年龄30周岁及以下、博士研究生年龄35周岁及以下;
(3)英语条件:除南沙医院护理部临床护士、总院耳鼻咽喉头颈外科听力言语康复技师、总院护理部文员无英语要求外,其他岗位需取得全国大学英语六级425分及以上;具有两年及以上国(境)外学习工作经验者,英语条件不作硬性要求;
(4)应聘者应于报到前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料,应届毕业生要求于2024年12月31日期间取得毕业证书(含持国(境)外学历学位证书),应聘要求有规培证的岗位者需取得专业型学位或经过住院医师规范化培训并于2024年8月前取得合格证书;
(5)具有一定科研能力、以第一作者发表高水平论文、科研业绩突出、有三甲医院相关科室工作经历、有海外留学经历者优先考虑。
(6)招聘医生岗位的,根据相关文件落实住院医师规范化培训的“两个同等对待”政策,即:面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其培训合格当年在医疗卫生机构就业的,按当年应届毕业生同等对待;经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
四、福利待遇
应聘者一经录用入职,其工资、福利和社会保险等相关待遇按医院规定执行:
1.出站博士后:
择优转为事业编制。年薪、安家费等各类补助可高达100万。医院提供丰厚的科研启动经费及科研奖励。
2.博士:
择优转为事业编制。入编手续办理期间,以人事代理形式入职,期间年薪24万元,符合条件者发放安家费35万元起。丰厚的科研启动经费及科研奖励。
四、人才培育
医院具有完善的人才培养体系,入职后表现优秀者,在事业编制、出国研修、科研脱产、人才项目申报、入选青年人才培育计划、后续学历攻读、岗位聘用、职称晋升、研究生招生等方面可优先推荐。
五、报名渠道
医药技岗位投递二维码
咨询电话:姜老师/刘老师**
总院护理人员投递二维码咨询电话:覃老师:**
南沙医院护理人员投递二维码咨询电话:伍老师:**
六、简历投递截止日期:2024年5月26日
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