黔南州人民医院

1950年 501-2000人 公立医院+附属医院 (三甲)

40人

 3391

2023.4.3-2023.12.31

已结束

临床医生、胃肠外科学科带头人、肾病风湿免疫科学科带头人、内分泌科学科带头人、创伤骨科医生、脊柱关节科医生、产科医生、胸心外科医生、耳鼻咽喉头颈外科医生、神经内科医生、老年病科医生、肿瘤科医生、心血管内科医生、消化内科医生、医学检验科工作人员、病理科工作人员、护理人员、医务科工作人员、神经外科医生、血液科医生、肾病风湿免疫科、疼痛科医生、儿科医生、新生儿科医生、肝病科医生、医学影像科医生、介入医学科医生、病理科医生、营养科医生
全职,社招
本科起
有编制,免笔试,解决食宿免费住房
招聘要求

黔南州人民医院高层次及急需紧缺专业人才引进公告

为加强人才队伍建设,规范和完善人才引进工作,推动医院各学科发展,建设一支梯队合理、业务精湛、爱岗敬业的高水平人才队伍,不断提高医疗、教学、科研和管理工作水平,结合我院实际,现向社会引进高层次及急需紧缺专业人才。

一、引进原则

坚持德才兼备、按需引进、重在使用、公开择优的原则。

二、引进条件

1.具备良好的职业素养和沟通能力,责任心强,工作认真负责,积极主动,身体健康,服从工作安排;

2.具有招聘岗位所要求的学历学位、专业条件以及执业资格等;

3.年龄一般应在40周岁以下,其中:具有全日制博士研究生可放宽到45周岁、全日制博士且正高级职称的可放宽到50周岁、特殊人才不受年龄限制。

4.有以下情况之一者,不得应聘:

1)因犯罪受过刑事处罚的。

2)被开除公职的。

3)有违法违纪行为正在接受审查的。

4)尚未解除党纪、政纪处分的。

5)被依法列为失信联合惩戒对象的。

6)有其他违反党和国家法律法规等行为的。

三、引进待遇

(一)具有全日制博士研究生学历学位的正高级职称人员

1.解决入编;

2.人才引进费120万元,分三年分付,第一年50万元,后两年35万元/年;

3.免费提供不低于120㎡住房(经适房)一套,服务满8年产权归个人所有;

4.每月发放5000元生活补贴,发放时限3年;

5.根据科研项目提供科研启动基金1060万元。

(二)具有全日制博士研究生学历学位的副高级职称人员

1.解决入编;

2.人才引进费60万元,分三年分付,20万元/年;

3.免费提供不低于120㎡住房(经适房)一套,服务满8年产权归个人所有;

4.每月发放3000元生活补贴,发放时限3年;

5.根据科研项目提供科研启动基金1060万元。

(三)具有全日制博士研究生学历学位的人员

1.解决入编;

2.人才引进费50万元,分三年分付,第一年20万元,后两年各15万元;

3.免费提供不低于120㎡住房(经适房)一套,服务满8年产权归个人所有;

4.每月发放3000元生活补贴,发放时限3年;

5.根据科研项目提供科研启动基金1030万元。

(四)具有全日制硕士研究生学历学位的人员

1.解决编制备案;

2.四证(毕业证、学位证、执业医师证、规培合格证)齐全的硕士研究生发放人才引进费8万元,分三年分付,第一年3万元,后两年各2.5万元(本院内聘或在职规培除外);

3.符合经适房政策且有存量的情况下,提供不低于120㎡经适房一套,按照定价购买;

4.每月发放1000元生活补贴,发放时限3年;

5.提供科研启动基金210万元;

6.免费提供3年过渡单身公寓一间,其中已购买经适房的只提供免费单身公寓一年。

(五)急需紧缺专业的高级职称人员

根据业务工作的实际需求,提交院党委会审议,确定急需紧缺专业。

1.解决入编或编制备案;

2.人才引进费10万元,分三年分付,第一年4万元,后两年各3万元;

3.符合经适房政策且有存量的情况下,提供不低于120㎡经适房一套,按照定价购买;

4.每月发放3000元生活补贴,发放时限3年;

5.根据科研项目提供科研启动基金1030万元;

6.引进人才为学科带头人的一事一议。

(六)四证齐全的临床医学类本科毕业生

1.解决编制备案;

2.四证(毕业证、学位证、执业医师证、规培合格证)齐全的临床医学类本科毕业生发放人才引进费2万元,分两年分付,1万元/年(本院内聘规培除外);

3.符合经适房政策且有存量的情况下,提供不低于120㎡经适房一套,按照定价购买。

(七)急需紧缺专业的中初级专业技术人员

1.解决编制备案;

2.按照国家事业单位工资政策执行。

3.符合经适房政策且有存量的情况下,提供不低于120㎡经适房一套,按照定价购买。

四、引进岗位及要求(见职位信息栏)

五、引进程序

1.发布信息:通过医院网站发布人才引进信息;

2.应聘报名:

1)报名时间:202343日—20231231日。

2)报名方式:现场报名(节假日除外),应聘人员按照公布的高层次和急需紧缺人才招聘条件,向医院提出应聘申请,提交相关材料;

3.资格审查:组织人事科对应聘人员的资格进行初审(包括人员基本信息、学历学位证书、执业证书、专业技术职务资格证书、专业技术聘任证书、履历、配偶情况等);

4.组织面试:安排应聘人员来院参观考察,并与院领导或相关科室负责人等面谈;

5.确定初步拟聘人选:组织人事科将面试情况报院党委会审议,确定拟聘人选;

6.试用考核:安排到相关科室试用三个月,试用结束进行考核;考核合格进入体检环节,如不合格则办理离院手续;

7.组织体检:组织进行体检,体检合格方可办理相关手续;

8.考察政审:拟聘人选提供相应的材料,包括无违法犯罪记录证明、人事档案等,按照事业单位聘用人员考察程序和要求进行;

9.办理手续:引进人才与医院签订引进协议,并上报州卫健局、州人社局、州委编办办理相关入编或编制备案手续。

六、联系方式

地址:贵州省都匀市文峰路23

医院网址:www.qnzrmyy.com

联系人:黎老师龙老师

联系电话:08548223089

黔南州人民医院

2023331

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  • 单位简介
    黔南布依族苗族自治州人民医院,位于贵州省黔南布依族苗族自治州州府都匀市文峰路9号,是一所集医疗、教学、科研、保健、康复、院前急救于一体的三级甲等综合医院。
    医院始建于1950年,经过70年的建设,现已发展为贵州南部地区龙头医院,获批国家级基地(中心)7个,省级基地5个,分别是“卫生部国际紧急救援中心网络医院”“国家爱婴医院”“全国执业医师实践技能考试基地”“国家级住院医师规范化培训基地”“国家级高级卒中中心单位”“全国肝胆病防治技术示范基地”“中国卒中中心联盟医院”“贵州省住院医师/专科医师规范化培训基地”“贵州省黔南州感染病防治人才基地”“贵州省‘残疾孤儿手术康复明天计划’项目指定医院”“贵州医科大学附属黔南医院”“遵义医科大学实习基地”“贵阳中医学院实习基地”“黔南民族医学高等专科学校附属医院”“黔南州残疾人康复医疗中心”“黔南州健康管理中心”“黔南州干部保健中心”等。现有省级重点学科1个、州级重点专科5个、22个全州医疗质量控制中心,历年来共获得省、州级科技进步奖161项。
    医院现有建筑面积近10.7万平方米,设有37个临床科室、9个医技科室。编制床位1200张,开放床位数1280张。2020年,门急诊就诊41.76万人次,住院4.08万人次;手术总例数17288例,较上年同期增加2160例,其中三、四级手术7322台(占42.35%)较上年同期增加1200台。病床使用率90.64%,平均住院日10.17天。
    截止2021年4月底医院现有在岗职工1717人,其中医生464人、护理人员837人、医技人员77人、药剂人员43人,正高职称53人、副高职称188人、中级职称530人,硕士研究生导师3人,博士2人、硕士85人。设立党支部37个,支部班子成员112名,党务工作者131名,共有党员564人(在职党员368名、离退休支部党员196名)。
    建院70年以来,医院始终重视加强硬件设备建设,现配备有全州最齐全、最先进的各类进口、国产高精尖诊断、急救、治疗医疗设备两千多台套,总价值近3亿元人民币,主要有双源CT、64层CT、1.5T及3.0核磁共振、直线加速器放疗系统、放疗定位CT、血管造影DSA、心脏造影专用DSA、数字胃肠X线机、悬吊DR、移动DR、骨科C臂X线机,心脏彩超、四维彩超、腔镜术中彩超,电子胃镜、电子肠镜、电子支气管镜、高清腹腔镜、宫腔镜、输尿管镜、耳鼻喉镜,全自动生化分析仪、血凝仪、染色体扫描仪、病理荧光显微镜,麻醉机、呼吸机、血透机、多人氧舱等。
    建院以来,医院始终秉持“大医精诚,医者仁心”的核心价值观,为全州人民健康和生命安全提供了优质服务和坚强保障。

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