31人

 832

2023.8.31-2023.9.12

已结束

中医经典科学科带头人、肛肠科学科带头人、儿科学科带头人、妇科学科带头人、后备学科带头人(推拿科)、后备学科带头人(康复医学科)、重症医学科后备学科带头人、后备学科带头人(内分泌科)、学科骨干(甲乳外科)、康复科骨干、神经内科骨干、心血管科医师、药师、中药师、储备博士、专职科研人员、耳鼻喉科医师、护士、外科医师、重症康复科医师、听力师、推拿科医师、急诊科医师、泌尿外科医师、专任教师
全职
硕士起
招聘要求

2023年度(下半年)特殊专业技术岗位公开招聘公告

根据《浙江中医药大学附属第三医院2023年招聘公告》方案及计划,结合省人力社保厅《浙江省省属事业单位2023年特殊专业技术岗位招聘信息》,2023年度下半年,我院医、药、护、技有25个岗位31人以及专任教师3个岗位4人一起列入2023年度下半年特殊专业技术岗位目录,面向社会公开招聘,具体招聘岗位、人数和资格条件(详见附件)(见职位信息栏),招聘工作相关补充说明及安排如下:

一、报名办法

1.网上报名。自本公告发布之日起接受报名,首轮报名截止时间为2023912日上午10:00(缺额岗位根据招聘情况,在本年度内逐步完成)。

医、药、护、技岗位登录浙江中医药大学附属第三医院网站公开招聘考试报名系统(http://zsyyzp.ehrel.com),专任教师岗位登录浙江中医药大学网站公开招聘考试报名系统(https://rczp.zcmu.edu.cn/),注册个人真实信息后,选择岗位进行报名。每位应聘人员限报一个岗位。

2.报名材料:根据网上报名系统要求认真填写内容,保证注册信息的完整性,便于后期资格审查。在资格复审时需要提供身份证、学历学位证书、专业技术资格证书、工作经历证明(聘用合同或劳动合同),以及其他可供参考的材料。附件信息(就业推荐表、学历学位证书、学信网学历学位(学籍)验证报告、聘任证明等)要求逐一上传。关键信息缺失的,招聘单位可不予反馈。

二、资格审查

1.资格初审。招聘单位根据招聘岗位所需条件,在报名期间同步进行资格初审,并于2023912日上午12:00前完成。应聘人员可登录报名系统查询审核结果。未通过者可在规定报名时间内再次报名并接受资格审查。

2.资格复审。资格复审在面试当天进行,通过资格初审应聘者按指定时间、地点参加资格复审,提供应聘相关材料的原件及复印件。

三、考试

全部招聘岗位不设最低开考比例,按实际符合资格条件人数组织考核或考试。

考试一般采用面试方式。根据报名人数情况,部分岗位予以安排笔试,具体详见后续通知。面试分初试、复试两轮进行,逐轮淘汰。初试方式、内容由各科室结合岗位和专业特点决定,主要考查专业水平和履行岗位职责能力。复试面试主要考查应聘者综合素质、能力水平和与招聘岗位的匹配性等因素。各岗位根据初试成绩按13比例确定入围复试人员。其中,安排笔试的岗位,笔试成绩占初试成绩的50%

初试成绩不带入复试。各岗位根据面试复试成绩确定应聘人员的排序和体检、考察对象名单。复试成绩低于60分的,不列入体检、考察对象。

四、体检、考察

考试完毕,各岗位按照确定的办法计算总成绩,从高分到低分,按招聘人数等额确定体检、考察对象。

岗位体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。

不按规定要求参加体检或不配合考察工作的,视作自动放弃。

五、其他

1.递补。应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,将根据单位工作安排情况,另行研究是否递补,需要递补的,有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。

2.调剂。招聘单位完成岗位考试后,职责、资格条件相同或相近的同一批次其他岗位尚有可用人选的,经研究并报上级有关部门批准,可以跨岗位调剂进入缺额岗位。

3、聘用人员应在规定的期限内报到,逾期不能报到或应届毕业生到期仍不具备报到条件的,我院可不保留聘用资格。在职人员在我院规定的时间内(20231231日前)与原单位协商不成,无法办理人事关系转移手续的,我院可不保留聘用资格。

六、联系方式

人力资源部咨询电话:**

招聘系统技术咨询电话:**

联系地址:浙江中医药大学附属第三医院人力资源部(杭州市西湖区武林巷2号行政楼)

浙江中医药大学附属第三医院

2023.8.31

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  • 人力资源部自己报名 代报名  看微信免费
  • 057****93517  免费看电话
  • www.zjszsyy.com/home
  • 浙江省杭州市西湖区莫干山路219号导航
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  • 单位简介
    浙江中医药大学附属第三医院(又名浙江省中山医院)是集医疗、教学、科研、预防保健、康复为一体的综合性三级甲等中医医院,也是首批国家中医药传承创新工程重点中医院项目建设单位,国家中医康复中心建设单位,全国首批中医住院医师规范化培训基地,以浓厚的中医药特色和突出的针灸、推拿、康复、骨伤专科优势享誉全省。



    医院创建于1961年,前身为浙江中医学院门诊部。2003年,门诊部与浙江中医学院针灸推拿系“部系合一”,成立浙江中医学院附属针灸推拿医院;2006年随大学升格更名为浙江中医药大学附属第三医院;2008年,与浙江省邮电职工医院合并重组,成立新浙江中医药大学附属第三医院,加冠第二院名“浙江省中山医院”;2016年,与省残联下属浙江慈爱康复医院共建浙江康复医疗中心,增设滨江康复院区;2022年,与湖州市吴兴区政府“省-地共建”浙江中医药大学附属第三医院浙北分院(吴兴区中医院),形成了“一院四区”发展新格局。



    医院目前共有莫干山路、庆春路、滨江和湖州吴兴院区(在建)四个院区,总建筑面积(不含吴兴院区)约9.8万平方米,核定床位1350张。设有57个临床医技科室,53个专科专病门诊,1个浙江省椎间盘诊疗中心。现有职工1447人,副高以上专家 189人,其中国家杰出青年科学基金获得者1名、岐黄学者1名、享受国务院特殊津贴专家2名、国家“万人计划”青年拔尖人才1名、卫生部和浙江省有突出贡献中青年专家1名、全国老中医药专家学术经验继承指导老师10名、全国优秀中医临床人才6名、省国医名师4名、省级名中医18名,省卫生领军人才3名、省“万人计划”青年拔尖人才3名、省杰出青年科学基金项目获得者1名、省“钱江学者”特聘教授1名、省“新世纪151人才工程”14 名,省卫生创新人才9名,省医坛新秀17名,省级中青年临床名中医16名。拥有核磁共振成像系统、64排128层螺旋CT、DSA、PCR仪、生化免疫流水线、手术显微镜、腹腔镜、关节镜、电子胃肠镜、高压氧舱、智能跑台步态评估训练系统等现代化医疗设备,为医教研协调发展提供了坚实的基础。



    医院在保持和发展中医特色的同时,积极追踪现代医学治疗手段,构建了包括3个国家临床重点专科、3个国家中医药重点学科、5个国家中医药重点专科、2个国家中医药管理局高水平中医药重点学科建设项目、1个浙江省“重中之重”学科、5个浙江省中医药重点学科、7个浙江省中医药重点专科在内的重点学科体系以及包括1个国家中医药管理局三级实验室、1个浙江省重点实验室、1个浙江省工程研究中心、1个“局省共建”重点实验室、1个浙江省协同创新中心、2个浙江省中医药创新团队在内的科研平台。获批成立浙江省针灸、推拿、中西医结合康复质控中心,引领全省针灸、推拿、中西医结合康复标准化建设。建有省内最具权威的名中医馆所——浙江名中医馆,拥有国医大师传承工作室1个、全国名中医工作室1个、全国中医学术流派传承工作室1个、全国名老中医药专家传承工作室7个、浙江省国医名师传承工作室4个、浙江省名老中医药专家传承工作室11个,实施“名医、名药、名馆”发展模式,是省内中医学术交流的重要基地。



    医院与浙中医大第三临床医学院实行医教合一的管理模式,开设针灸推拿学、康复治疗学、中医康复学三个本科专业,拥有博士后流动站2个,博士点5个,中医学、中西医结合、中药学、临床医学等下设二级学科所有专业硕士点全覆盖,每年承担千余名本科生、硕博士生、留学生及住培医师的培养任务,为社会输送了众多针灸推拿康复专业人才,医院也因此享有浙江针推界“黄埔军校”的美誉。



    长载医道而行,不忘初心使命。从门诊部初建时的“传道济世”,到今日中山之“恒德仁术,同心同行”,中西医学在这里融聚而生,一脉相承;仁爱精神在这里传承延绵,沉淀绽放。锐意进取的中山人将秉持博爱济世的传统,以崭新的面貌、坚定的决心和昂扬的斗志,沿着高水平中医医院建设之路继续前行。

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