35人

 258

2025.3.14-2025.3.14

已结束

专技人员:胃肠外科、核医学科、健康管理中心、妇产科、甲状腺、神经内科、NCU、中医科、药剂门、放射医学、介入放射学、放射肿瘤学、放射影像学医学类、管理类
全职,社招,应届生
硕士起
免笔试
招聘要求

四川省德阳市2025年“心有所蜀 来德正好”校园招聘活动事业单位招聘公告(清华大学专场)

为认真贯彻落实人才强市战略,引进全市经济社会发展需要的高层次人才,中共德阳市委组织部、德阳市人力资源和社会保障局于20253月起组织我市事业单位赴清华大学等高校开展专场校园招聘活动。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象及范围

面向国内外高校招聘高校毕业生,其中,2025年高校应届毕业生应当于2025831日前(以证书或认证材料落款时间为准)毕业并取得相应学历学位证书(包括港澳学习、国外留学归来人员提供的教育部相关国(境)外学历学位认证书)。未在规定时间内取得有关证书的,不予聘用或不予进入下一步招聘环节。

二、招聘条件

(一)应聘人员应具备的基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.身体健康,适应岗位要求的身体条件;

5.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格;

6.年龄要求:①以本科层次报考年龄在30周岁以下;②以研究生层次报考年龄在35周岁以下;③以博士研究生层次报考年龄在40周岁以下(本次各场招聘年龄计算统一截止于2025314日)。

(二)不得报考情形:

1.受过各类刑事处罚的人员;2.被开除公职的人员;

3.被开除中国共产党党籍的人员;

4.尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员;

5.最高人民法院公布的失信被执行人,国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员,其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员;

6.按照《事业单位人事管理回避规定》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等相关规定应当回避的人员;

7.尚处于国家和我省规定的最低服务期和试用期内的公务员、事业单位人员;

8.现役军人,在读的非应届毕业生,法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、招聘单位、岗位及名额见职位信息栏

招聘岗位及名额详见附件1,有报名意向的考生可提前咨询招聘单位。

四、报名

(一)报名方式

本次招聘综合岗位(除卫生、教育以外的岗位)采取考生本人现场报名的方式进行,考生完整填写报名信息表(见附件2)与岗位要求的其他资料一并提交。

卫生、教育岗位通过现场或邮箱进行报名,具体招聘方式、招聘程序等详询单位或主管部门(见附件1)。

(二)报名时间、地点

1.上午:20253149:0012:00清华大学学生职业发展指导中心三楼美团厅(因学校有入校管理专门规定,请考生提前预约,若有入校问题请致电腾老师,联系电话**);

2.下午:202531414:0016:30北京西苑饭店6号会议厅(北京市海淀区三里河路一号,西苑饭店主楼乘电梯至四层,沿内部楼梯下至三层)。

(三)报考岗位

报考人员根据自身实际选择完全符合当场次报考条件的岗位进行报名。

岗位要求的学历为国家承认的学历,专业参考目录为教育部印发的《研究生教育学科专业目录(2022年)》。专业要求为学科门类、专业类或一级学科的,即该门类、专业类或一级学科所包含的专业均符合要求,包括可查的交叉学科专业;专业要求为专硕的,即该专业硕士领域全部专业,请报考者认真对照

选择。如留学期间所学专业与报考岗位国内的专业名称不一致的,需提供省级教育部门、科研机构或相关高校对其留学所学专业的第三方认证,认定与招聘专业为相似专业的可视为专业资格条件合格。

凡被确定为具体招聘岗位体检入围的拟聘用人员,后续其他岗位的应聘资格自然终止。未入围者,可继续选择之后场次符合条件的岗位报名。

(四)报名材料

报名时需提交如下材料(相关材料均可提供原件、复印件或扫描件):

1.四川省德阳市2025年“心有所蜀来德正好”校园招聘活动报名信息表1份。

2.身份证。

3.毕业证、学位证。其中:2025年高校毕业生参加面试资格审查时未取得证书原件的,可提供学校开具的就读院系及专业等情况的证明或学信网学籍信息证明;港澳学习、国外留学归来人员报考的,须提供国家教育部留学服务中心出具的学历认证材料或相关高校出具的学历学位层次和专业领域证明材

料。

4.岗位表要求的资格证书及其他证明材料。

5.个人选择提供的其他相关材料,如:获得国、省、市、校级奖励和表彰等奖项荣誉的佐证等。

五、考核

根据岗位条件要求由主管部门(招聘单位)通过谈话了解或专业知识测试等方式对考生进行综合测评。每场次招聘中按考生与岗位招聘名额不低于3:1不高于5:1的比例确定入围面试考生名单。

面试为结构化面试。通过面试了解考生关注社会政治民生生活热点情况,社会公益事业单位知识储备水平,党政机关办文办会办件素质潜力,以及考生与岗位相适应的政治素质、专业知识、业务能力等方面。面试成绩满分100分,合格分数线为75分。未达到合格分数线的考生不得进入后续招聘环节。

六、体检、综合考察及拟聘公示

根据面试成绩从高到低按岗位招聘名额1:1的比例确定体检入围考生名单。若面试成绩相同,则根据本岗位面试主考官打分分数从高到低排名;如分数仍相同则由招聘单位综合考评确定入围名单。其中,未毕业考生体检入围则签订《就业意向协议书(三方协议)》,待毕业按时取得学历学位等岗位要求的全部证书后及时联系招聘单位进行后续招聘环节。

(一)体检

体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)><公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016140号)执行。如有残疾应聘人员进入体检环节,以是否能正常履职作为参考标准。其中,乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业

体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。

孕妇产后满40日即告知招聘单位,安排胸片或相关补检;除按规定应当场或当天复检并确认体检结果的项目外,招聘单位或体检人员对体检结论有异议的,可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请。复检只进行1次,由岗位所在地人力资源和社会保障局或经开区管委会指定到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。体检结论以复检结论为准。

(二)综合考察

考察由主管部门会同招聘单位组织开展,由2名以上在编正式工作人员组成考察组,对拟聘人员政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法、日常学习工作、是否需要回避等情况进行全面考察。考察结束后,考察组应据实作出考察情况说明和考察结论,并将有关情况提交用人单位或主管部门,作为确定拟聘人选的重要依据。考察结论不合格的,应当向考生说明相关理由。

综合考察自体检最终结论下达之日起开始,最迟120日内完成。

(三)拟聘公示

体检、考察合格者确定为拟聘用人员并进行5个工作日的公示。

七、资格终审、聘用确认

经公示无异议或异议信息经核实不影响聘用的应聘人员,由招聘单位按照有关规定开展备案(核准),及时通知应聘人员在规定时间报到,签订事业单位人事聘用合同。

开展备案(核准)需要提供以下资料:1.事业单位工作人员招聘表原件4份。2.身份证复印件1份。

3.已就业或未就业报考承诺书原件1份,在职人员还须提交解除原劳动人事关系材料原件1份,该材料可与资格终审其他证件材料一并提交,也可在其他证件材料终审合格后提交,但不得超出考察开始起120日。

4.考察结论书原件1份。

5.岗位所需的其他证件材料原件、复印件各1份。

八、纪律与监督

本次公开招聘工作严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔20191号)《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(川人社规〔20243号)等规定,自觉接受纪检监察和社会监督,严禁徇私舞弊,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消应聘资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。

监督电话:德阳市纪委监委驻市人社局纪检监察组

**

九、其他

1.本次公开招聘有关公告、公示及调整情况将在德阳人事考试网(https://www.dykszx.cn)进行发布,请考生及时关注。因考生未及时查看有关公告信息造成未按时参加后续环节的,视为自动放弃。

2.请考生确保联系方式正确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘人员自负。

3.德阳市参与此次招聘工作的部门(单位)不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.本公告由德阳市人力资源和社会保障局负责解释。招聘岗位的资格条件,由招聘单位及主管部门负责解释。

政策咨询电话:**

招聘单位及主管部门咨询电话见岗位表。

四川省德阳市2025年“心有所蜀 来德正好”校园招聘活动事业单位招聘公告(清华大学专场)

中共德阳市委组织部 德阳市人力资源和社会保障局

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  • 单位简介
    川西明珠,古蜀之源。
    在重装之都德阳城中,坐落着德阳三级甲等医院——德阳市人民医院。
    德阳市人民医院始建于1943年,入选全国临床路径试点医院,先后荣获“全国抗震救灾工人先锋号”、“全国卫生系统先进集体”,“四川省先进基层党组织”、“四川省抗击新冠肺炎疫情先进集体”、“四川省脱贫攻坚先进集体”、“四川省对口援藏工作先进集体”、“四川省文明单位”、“四川省群众最满意的医疗机构”称号,蝉联三届“全国改革创新奖”,连续四年被评为全国“改善医疗服务示范单位”;在三级公立医院“国考”中,连续两年蝉联A+,位列全省第四。
    医院专业设置齐全、设备先进,集医疗、教学、科研、健康管理为一体,开放床位2059张,2022年门急诊量191.2万人次,出院病人8.03万人次,手术4.52万台次,平均住院日7.32天。医院现有心血管外科、精神科(心身医学科)、重症医学科、神经外科4个省级临床重点专科;有检验科、神经内科、普外科、神经外科、骨科5个省重点学科,心血管内科、儿科、感染科等14个省级重点专科和19个市级重点专科,3个市级重点实验室和神经疾病、骨科与运动康复、心脏大血管疾病、心身疾病、泌尿疾病5个市级临床医学研究中心。在职职工2661人,其中正高116人,副高300人,博士、硕士研究生599人,有享受国务院政府特殊津贴专家1名,省有突出贡献优秀专家1名,省学术技术带头人及后备7名,省卫生健康领军人才1名,省临床技能名师2名,省卫健委有突出贡献中青年专家1名、学术技术带头人及后备24名,省中医药管理局学术技术带头人及后备2名。医院是四川省首批国家级住院医师规范化培训基地,包括19个专业基地,现有在培学员数324人。先后与成都中医药大学、四川大学华西医院、第三军医大学西南医院、以色列西勒雅法医学中心、日内瓦大学医院、中科院心理研究所等国内外知名医院和机构建立合作关系。
    在院区布局上,医院于2023年3月27日起,实施一院三区的运行管理模式,直属三个医疗院区,分别是德阳市人民医院旌湖院区、旌南院区和德阳市人民医院妇女儿童医院。目前,正大力推进建设的旌北院区将于2024年底投入使用。届时将形成一院四区的多院区运行模式,打造平台化医疗,实行大科室管理,资源共享,充分体现舒适高效的现代医院特色。
    医院现配有国际先进的飞利浦Ingenia3.0T核磁共振,西门子FORCE开源超高端CT,医科达synergy容积旋转调强直线加速器,西南地区首台瓦里安Halcyon“O”型放疗平台,西门子Confidence大孔径定位CT,东软512层宽排CT,骨科天玑手术机器人等在内的医疗设备以及与之相匹配的危急重症诊疗单元。以精准微创技术为引领,实现了现有专业腔镜技术全覆盖,并以介入中心为平台实现了多学科介入诊治技术开展。
    全院职工牢记“医术仁心,关爱生命”的使命,以“提升医疗技术水平,建设一流三甲医院”为发展目标,以文化建设作为提升医院核心竞争力的重要抓手,不断深化精细化管理内涵,不断健全人才及学科发展体系,促进医院健康、可持续发展。

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  • 3、护理规培生

  • 4、技师规培:病理技术专业、药剂专业、放射治疗技术专业、康复治疗专业

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