玉溪市新平县事业单位公开招聘2026年毕业生和紧缺急需人才公告
按照《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔2016〕182号）等有关文件规定，根据工作需要，新平县2026年计划公开招聘事业单位紧缺急需人才18名，其中县教育体育系统14名、县卫生健康系统3名、县委党校1名，现将有关招聘事宜公告如下。
一、招聘单位及简介
（一）新平县教育体育系统
1.新平县第一中学：1927年3月批准组建，是新平县教育体育局管理的公益二类事业单位。县委编办核定人员编制为278名，实有在职在编职工273名，空编5名。其中研究生学历15人，本科学历235人；具有正高级职称2人，副高级职称133人，中级职称89人，初级职称26人，未评聘6人。是云南省一级三等完全中学，县财政全额拨款事业单位，是华东理工大学的托管帮扶学校。学校面积298.3亩，校舍建筑面积53201平方米。现有69个教学班，学生3115人。先后获得小平科技创新实验室认定授牌建设类学校，华中师范大学县中振兴计划基地学校，国家级、省级篮球特色学校，国家级、省级、市级校园足球示范校，全国青少年校园篮球体育传统特色学校，市级教体系统先进集体，法治示范学校，校园足球特色学校，县级文明校园，中小学校党建工作示范校，教育工作先进集体等荣誉称号。
2.新平县职业高级中学：1985年6月批准组建，是新平县教育体育局管理的公益二类事业单位。县委编办核定人员编制为112名，实有在职在编职工102名，空编10名。其中研究生学历2人，本科学历88人；具有副高级职称36人，中级职称45人，初级职称10人。是一所集全日制职业高中学历教育和函授学历教育、短期培训为一体的综合性学校，县财政全额拨款事业单位，2024年列为玉溪农业职业技术学院提级管理学校。学校占地面积80亩，校舍建筑面积30681平方米，全日制在校学生29个班1359人。学校先后获得“德育工作先进集体”“青少年法治教育工作先进集体”“反邪教警示教育基地、禁毒教育基地”“新平县民族团结进步创建示范单位”“全国青少年足球特色学校”“残疾人培训基地”“云南省综合高中试点学校”“玉溪市终身学习品牌项目单位”等多项荣誉。近几年，综合高中试点成效明显，职教高考成绩名列全省前列。
（二）中共新平县委党校
1961年9月批准组建，是中共新平县委管理的公益一类事业单位。县委编办核定人员编制为15名，实有在职在编职工14名，空编1名。其中研究生学历4人，本科学历10人；具有副高级职称3人，中级职称1人，初级职称2人。校园占地面积38.07亩，建筑面积2万余平方米，报告厅、教室、研讨室、图书室、休息室等设施完备，教学场所可同时容纳800余人培训，学员食宿楼能同时保障80余人住宿、140人用餐。近年来，在县委、县政府的坚强领导下，县委党校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终坚守“为党育才、为党献策”的党校初心，坚持从严治校、质量立校、人才强校，忠诚履职、奋勇争先，着力在硬件上提标、软件上提质、特色上提品，积极主动融入市县一体化发展格局，不断开创办学工作新局面。
（三）新平县卫生健康系统
新平县人民医院：1951年8月批准组建，是新平县卫生健康局管理的公益二类事业单位。县委编办核定人员编制为192名，实有在职在编职工187名，空编5名。其中研究生学历3人，本科学历161人；具有正高级职称7人，副高级职称57人，中级职称79人，初级职称34人。
医院占地51.95亩，业务用房面积7.1万平方米，设有27个临床科室、6个医技科室及15个行政职能部门。配备西门子1.5T超导磁共振、64排螺旋CT、DSA、四维彩超等先进设备，能独立开展冠脉支架植入、全膝关节置换、动脉瘤栓塞等高难度手术。近年来CMI值及三四级手术量位居全省同级医院前列。
医院拥有儿科、妇产科、康复医学科3个省级临床重点专科，以及骨外科、普外科、医学影像科、神经内科4个市级临床重点专科。院内设有17个专家工作站，涵盖心血管、眼科、呼吸等多个专业领域。已顺利通过急诊急救“五大中心”与临床服务“五大中心”验收，是多家医学院校的教学医院和实习基地，包括楚雄医药高等专科学校非直属附属医院、昆明医科大学实习医院等。先后荣获省、市、县三级“文明单位”“先进集体”“文明医院”“民族团结进步示范单位”等多项荣誉称号。
目前，医院正按照三级医院标准推进建设，力争在“十五五”期间成功创建为三级乙等综合医院。
二、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优录用。
三、招聘对象及范围
（一）新平县教育体育系统：招聘对象为具有本科及以上学历和相应学位的2026年毕业生；教育部直属六所师范院校（北京师范大学、东北师范大学、华东师范大学、华中师范大学、西南大学、陕西师范大学）2026年毕业生学历放宽到本科及相应专业，属于公费师范生的报名不受专业限制且在招聘岗位数额内予以优先招聘；“985”“211”院校和“双一流”建设院校的2026年毕业生学历放宽到本科及相应专业。
（二）新平县卫生健康系统：招聘对象为硕士研究生及以上学历和相应学位的2026年毕业生（已完成住院医师规范化培训，且所学专业为招聘单位紧缺急需专业的，可不限于招聘年度应届毕业生）。
（三）中共新平县委党校：招聘对象为硕士研究生及以上学历和相应学位的2026年毕业生。
符合相应岗位条件要求和其他要求的人员均可报名。具体招聘范围和条件详见《新平县事业单位公开招聘2026年毕业生和紧缺急需人才岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。报名人员年龄在38周岁及以下；硕士或具有中级职称者，年龄可放宽到43周岁；博士或具有高级职称者，年龄可放宽到53周岁。年龄计算截止日期以现场报名之日为准。2026年普通高校毕业生不限年龄。
四、招聘岗位及人数（见职位信息栏）
新平县教育体育系统14个岗位14人、新平县卫生健康系统3个岗位3人、中共新平县委党校1个岗位1人。具体招聘岗位、人数及招聘条件，详见《岗位表》。
五、应聘人员条件
（一）应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
2.具有良好的政治素质和道德品行；
3.具备招聘岗位所需的专业或任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.具有岗位所需要的其他条件。
（二）有下列情况之一者不得报名：
1.报名属现役军人、在读非2026年毕业生、在编的机关事业单位工作人员。
2.参加公务员录用考试或事业单位招聘考试中因严重违纪被取消考试资格并在禁考期限内的人员。
3.受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象、机关事业单位人员被辞退未满5年，以及其他按法律法规规定不符合应聘条件的人员。
4.聘用后即构成回避关系的人员。
（三）关于本次招聘时间计算的规定
此次招聘凡涉及时间计算的，以报名开始之日为准，特别说明的除外。
六、报名
（一）报名方式
采取校园招聘现场报名和网络报名两种方式。
1.现场报名
（1）报名时间：县教育体育系统、县委党校招聘教师，2025年11月27日14:00—17:00；县卫生健康系统招聘医生，2025年11月26日9:00—11:00。
（2）报名地点：县教育体育系统、县委党校招聘教师，云南师范大学（呈贡校区）大学生活动中心101；县卫生健康系统招聘医生，昆明医科大学高新办学点教学楼（昆明市五华区海源北路1268号）。
2.网络报名
（1）报名时间：县教育体育系统、县委党校招聘教师，自发布公告之日起至11月25日24:00。县卫生健康系统招聘医生，自发布公告之日起至11月25日24:00。
（2）报名方式：采用邮箱投递资料的报名方式，邮件标题以“应聘人员姓名+报考岗位”的方式命名，邮件发送至以下报考岗位对应的单位报名邮箱。
①县教育体育系统招聘报名邮箱：
新平县第一中学报名邮箱：**@qq.com；
新平县职业高级中学报名邮箱：124227981@qq.com
②县卫生健康系统招聘报名邮箱：xpxyy@126.com
③县委党校招聘报名邮箱：xinpingdangxiao@163.com
（二）报名要求
1.应聘人员每人限报一个岗位；
2.报名与考试时使用的身份证必须一致；
3.应聘人员须按要求如实填报有关信息和材料，所填专业须按照毕业证上的专业名称填写（含括号内的专业方向）。
（三）报名（包括现场报名和网络报名）材料
应聘人员出示《全国高等学校毕业生就业协议书》原件，提交如下材料原件和复印件进行报名（应聘人员网络报名时同步提交以下材料扫描件）：
1.共性材料：《新平县事业单位公开招聘2026年毕业生和紧缺急需人才报名表》（附件2，以下简称《报名表》），《报名表》A4纸单面打印（个人信息手写或打印均可）、个人身份证、《毕业生就业推荐表》（需盖有毕业院校公章）、成绩表（需盖有毕业院校公章）、毕业证和学位证或证明（加盖学校公章）、个人简历，相关获奖证书等其他材料自行酌情添加。
2.个性材料（报名县教育体育系统、县卫生健康系统岗位提供）：
县教育体育系统：《师范生公费教育协议书》（公费师范生提供）、教师资格证或考试合格证明、普通话等级证书。
县卫生健康系统：住院医师、临床药师规范化培训合格证或证明材料、执业医师资格证书、药师资格证书。
应聘人员所提供的材料必须全面、真实、有效，否则将取消考试及聘用资格。以上材料《报名表》交原件，其他材料验原件，收复印件1份（网络报名应聘人员同样验原件交复印件）。材料、信息不全者，报名无效（报名材料不返还）。
（四）报名资格初审
应聘人员须在规定的时限内提供报名材料，材料须全面、真实、清晰、有效。招聘单位和主管部门人员对应聘人员信息进行现场或网络审核，经审核通过者视为资格审核合格人员。资格审查贯穿于整个招聘过程，任何环节，如有不符合招聘条件或弄虚作假的人员，一律取消面谈、面试或聘用资格。
请应聘人员务必在提交报名信息前认真核对，确保信息无误，通过报名资格审核的人员，其报名信息不允许做任何修改。凡提交报名信息不准确、不真实的，造成的一切后果由应聘人员自行承担。弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格者，一经查实，取消本次考试资格。
（五）报名审核通过后要求
应聘人员用准考证号（岗位代码和报名序号组成，报名成功后告知应聘人员报名序号）实名申请加入对应的“新平县教育体育局2026年公开招聘工作QQ群”“新平县卫生健康局2026年公开招聘工作微信群”“新平县委党校2026年公开招聘工作微信群”，后续招聘相关事宜将通过以上工作群通知，不再另行通知。
七、考试
（一）时间及地点。县教育体育系统、县委党校招聘教师时间：2025年11月28日上午9:00开始至结束；县卫生健康系统招聘医生时间：2025年11月26日13:00开始至结束。考试地点在招聘工作QQ群或微信群中另行通知，应聘人员须随时关注群通知，不能按规定时间到达考试考核地点者视为主动放弃考试考核环节，取消考试考核和签订就业协议资格。
（二）考试试题。在监督人员的监督下于考试前抽取考官出题。
（三）考试考核。分为面谈和面试两个环节。报名资格审查通过的人员全部进入面谈环节。县教育体育系统、县卫生健康系统、县委党校根据面谈成绩从高到低按1:5的比例确定进入面试环节人员，最后一名面谈成绩并列的，一并进入面试，如果招聘人数与面谈人数未达到1:5比例的岗位，面谈成绩在70分及以上的应聘人员全部进入面试环节。
县教育体育系统、县委党校招聘教师面试环节为试讲（无学生参与模式），县卫生健康系统招聘医生面试环节为结构化模式。
（四）考试成绩确定。县教育体育系统、县卫生健康系统、县委党校招聘面谈、面试成绩比重为2:8。面谈和面试成绩各100分，综合成绩=面谈成绩×20%+面试成绩×80%（成绩四舍五入保留到小数点后两位）。面谈、面试、综合成绩设定分数最低合格线均为70分，未达到70分及以上的不得进入相应后续环节。
八、签订协议
协议包括《全国高等学校毕业生就业协议书》和就业补充协议。
根据综合成绩按从高到低顺序，按照计划招聘人数等额初步确定拟聘人员。综合成绩并列的，按面试成绩从高到低依次确定；面试成绩并列的，面谈加试，按面谈加试成绩从高到低依次确定。拟聘人员在接到通知后，必须在规定的时间内签订《全国高等学校毕业生就业协议书》（原件签约）和就业补充协议。
若拟聘人员逾期不签订协议或签订协议后提出解约，则取消其拟聘用资格，并按照综合成绩分数由高至低顺序依次递补。
九、报到及资格复审
初步确定的拟聘人员在规定时间内到用人单位报到（报到时间另行通知），未在规定时间报到的，视为自动放弃。资格复审时提供身份证、毕业证、学位证和相应的资格证书等原件、复印件一份进行资格复审，复审不合格或未能提交相关证书进行资格复审的，就业协议无效，不进入下一步环节；放弃资格复审的应聘人员视为违约；以上情形均不递补。
十、体检
由招聘单位主管部门组织拟聘用人员体检，体检费用由应聘人员自理。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。
体检时，体检医生与应聘人员有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的应聘人员，按有关规定处理。应聘人员为孕产妇在孕产期的，经医院确认可以申请延期体检，待生产过后或妊娠终止，按国家相关政策产假休假结束后一个月内进行体检。
首次体检结论为不合格，在接到体检结论通知之日起5个工作日内可由应聘人员本人提出书面申请，用人单位或主管部门在收到复检申请后10个工作日内，组织到不低于原体检医院等级的其他医疗机构进行一次全面复检，复检结论为最终体检结论。
应聘人员不按规定时间参加体检视为自动放弃。体检不合格或自动放弃体检者，取消其拟聘用资格，不予聘用；以上情形均不递补。
十一、考察
由招聘单位和主管部门根据拟招聘岗位要求开展考察工作，可采取个别谈话、实地走访、严格审核个人人事档案、同本人面谈等方式进行。了解考察拟聘用人员政治素养、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况进行考察。全面掌握了解拟聘用人员的现实情况，并对拟聘用人员资格条件进行复核，同时考核考察对象是否符合应聘岗位资格条件、提供的应聘信息和相关材料是否真实准确等情况。考察不合格者，就业协议无效，自愿放弃考察者视为违约；以上情形均不递补。
十二、公示与聘用
根据体检、考察结果确定拟聘用人员，并在玉溪人才网向社会进行公示，公示期不少于5个工作日，自愿放弃公示者视为违约，不递补。公示期满无异议的，经主管部门审核同意后，报市人力资源社会保障局批准后办理聘用手续。聘用后纳入单位编制内人员管理，按国家和我省事业单位相关规定执行待遇。
十三、招聘纪律
（一）应聘人员填写或提交的个人资料要做到全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。
（二）报名后，应聘人员应注意及时登录玉溪人才网或致电招聘单位联系电话了解招聘工作进程和有关事项的通知，并保持报名时登记的联系电话畅通。若因应聘人员不及时上网查询或联系电话不畅通而造成的后果，由应聘人员本人负责。
（三）对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员，取消考试或聘用资格，并视情节轻重给予禁考等相应处罚。
（四）面谈后在后续招聘环节中放弃的应聘人员应当由本人向招聘单位出具书面或其他方式说明。
（五）招聘过程中严格执行《事业单位人事管理回避规定》。
（六）在招聘过程中及聘用后如发现不符合条件的人员，招聘工作主管部门可随时中止或取消其报考资格和聘用资格。
十四、重要提示
（一）招聘公告通过玉溪人才网发布。后续相关招聘信息请及时关注玉溪人才网，因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由应聘人员自行负责。
（二）本次招聘考试专业目录参考教育部目录为招聘单位根据实际从参考目录选择参考保留，并将使用目录作为公告附件挂出。具体参考目录包括：最新版学位授予和人才培养学科目录、普通高等学校本科专业目录、职业教育专业目录、技工院校专业目录；教育部公布的学位授予单位（不含军队单位）自主设置目录外一级学科、二级学科和交叉学科、专业学位类别和专业领域、国家重点支持学科专业清单所列学科专业，经教育部审批、备案的学科专业；教育部属的国（境）外院校的学科专业。
应聘人员所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格。招聘单位将根据应聘人员所学课程与所要求的学科专业的相似情况等进行资格审核。
（三）本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请应聘人员仔细阅读，确保自身符合所报岗位条件和公告要求。如应聘人员不符合报考条件中的某一要素，而被审查通过的情况发生时，应聘人员须积极配合进行相应处理。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。
（四）本次招聘考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请应聘人员不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。
（五）未尽事宜由招聘单位和主管部门负责解释。本公告由新平县教育体育局、新平县卫生健康局、中共新平县委党校、新平县人力资源和社会保障局负责解释，未尽事宜另行通知。
十五、联系方式
（一）报名咨询电话：新平县教育体育局**
新平县卫生健康局**
新平县委党校**
新平县总医院**
新平县人社局**
（二）监督电话：新平县纪委县监委**
1：新平县事业单位公开招聘2026年毕业生和紧缺急需人才岗位表
2：新平县事业单位公开招聘2026年毕业生和紧缺急需人才报名表
新平县教育体育局新平县卫生健康局
中共新平县委党校新平县人力资源和社会保障局
2025年11月14日
