天津市第三中心医院

1957年 2001-5000人 公立医院+附属医院 (三甲)

10人

 998

2024-3-15至2024-12-31

报名中

高层次人才
全职
招聘要求

【招聘公告】天津市第三中心医院2024年度招聘高层次人才公告

天津市第三中心医院,建于1957年,是一所集医、教、研、预、管为一体的三级甲等综合性医院,是天津市五大市级医学中心之一、天津医科大学临床学院、南开大学附属医院。医院河东院区开放床位1200余张。2025年底建成的东丽院区,占地面积8.6万平方米,拟编制床位1500张。

医院现设有临床和医技科室36个,拥有国家临床营养质控中心、国家临床重点专科(护理部、重症医学科),天津市重症医学、护理、临床营养三个质量控制中心。天津市医学重点及培育学科7个。

医院以委市共建国家区域医疗中心为契机,建设高质量学科体系,形成以肝胆学科、心脏中心、重症医学(体外生命支持特色)、临床营养、检验、护理、麻醉、超声、放射等重点学科为“龙头”,内外综合优势学科全面发展的学科布局,提升疑难杂症、急危重症救治水平,为广大患者提供高质量医疗服务。

医院依托分子生物学、组织工程学和干细胞研究等为基础的高科技平台,加快医院高新技术的发展与成果转化。先后承担国家“863”、“973”、国家科技支撑计划、“十一五”“十二五”“十三五”科技重大专项、国家自然科学基金项目及省部级课题等共计85余项,市卫生行业重点攻关项目、局级课题100余项。获国家、省部级奖项21项,牵头及参加制定专业标准指南共识65项。

天津市第三中心医院特向海内外公开招聘高层次人才,诚邀全球各界学术英才加盟。

一、招聘岗位及条件

(一)招聘专业

1.各临床医技学科:临床医学、口腔医学、中医学、中西医结合、医学技术等医学相关专业。

2.医院重点实验室:生物学、基础医学、生物医学工程等与生命科学相关专业。

(二)招聘基本条件

1.拥护中国共产党的领导,认真贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,热爱祖国,遵纪守法;

2.学风正派,品行端正,专业领域契合我院学科发展方向,具有良好的学术道德,坚守科技伦理,恪守科研诚信;严格遵守职业道德规范;具有良好的团队精神和独立工作能力。

3.具有适应岗位要求的身体条件身体条件和心理素质,能正常履职。

(三)招聘岗位

1.学科领军人才岗:正高级专业技术职称,年龄一般不超过55周岁,作为学科带头人能带动和促进医院学科建设与发展,具有较强的学科组织管理、协调能力,在业内具有较高知名度和影响力,对本学科或专业的学术研究有创新性构想,能够引领学科达到国内领先或国际水平;或能够为我院发展做出突出贡献的其他高层次人才。

2.学科创新型高端人才岗:

一层次人才:年龄一般不超过45周岁,具有正高级专业技术职称,硕士及以上学历学位。在所从事专业领域具有较高的临床或科研能力,对本学科或专业的学术研究有创新性构想,具有引领学科或专业达到国内一流水平的能力。

二层次人才:年龄一般不超过40周岁,具有高级专业技术职称,硕士及以上学历学位,具有对本学科或专业的学术研究提出创新性构想的潜力,有望引领学科或专业发展。

二、薪酬待遇

(一)采取“一人一策”方式,提供与受聘者工作业绩、岗位职责相对应的有竞争力的优厚待遇。以全职形式来院工作的人才,可给予事业编制。

(二)非本市人才来院工作,提供人才公寓或提供相应住房补贴;符合天津市人才引进政策的外省市人才,协助解决配偶子女落户事宜。

(三)根据业绩成果配套科研启动经费支持。

三、报名及联系方式

(一)报名:

应聘者通过电子邮件报名,邮件主题及附件文件名:“三中心-人才引进-应聘岗位-姓名”。应聘材料包括个人简历、身份证(或护照)扫描件、其它可以提供的相关佐证材料电子版(包括学历和学位证书、专业技术职务证书(或聘书)、获奖成果证书、任职文件(或聘书)等)。

此招聘岗位常年有效,可随时申报,有意者可与医院联系。

(二)联系方式

申请材料电子版请发送至tjszxrsc@126.com

通信地址:天津市河东区津塘路83号天津市第三中心医院人事处

邮政编码:300170

联系人:张老师联系电话:**

医院网站:http://www.tj3zx.cn

招满为止,有意请电话咨询

天津市第三中心医院

2024年3月15日

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联系方式
  • 人事处 张老师去报名  打电话  看微信
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  • 天津市河东区津塘路83号导航
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  • 单位简介
    天津市第三中心医院建于1957年,是一所集医、教、研、预、管为一体的综合性三级甲等医院,是天津市五大市级医学中心之一、天津医科大学临床学院、南开大学附属医院。
      医院现址占地面积5.9万平方米,建筑面积9.3万平方米,编制床位1100张。东丽院区新址扩建占地面积8.6万平方米,新建建筑面积26.05万平方米,拟编制床位共1200张。医院现设有临床和医技科室36个,拥有国家临床营养质控中心、国家临床重点专科(护理部),天津市重症医学、护理、临床营养三个质量控制中心。天津市医学重点及培育学科7个,包括重症(体外生命支持)、肝胆、护理、营养、检验、麻醉、影像介入。其中,重症(体外生命支持)获批“天津市ECMO治疗与培训基地”。
      医院党委下设58个党支部,拥有党员958名。医院现有职工2308人,具有正副主任医师、研究员及相应职称的高级技术人员294人,博士、硕士541人。享受国务院政府特殊津贴专家19名,国家人事部有突出贡献专家2名,天津市杰出人才1名,天津市授衔专家2名,国家百千万人才1名,“131”各层次人才14名,“131”创新型团队1个,2020年度天津市“项目+团队”重点培养专项入选团队创新类C级团队1个。天津市卫生健康委系统高层次人才培养工程津门医学英才3人,青年新锐2人。荣获天津首届名医称号专家11名。
      建院以来,在院党委的领导下,医院锐意改革创新,坚持以夯实基础质量管理,推进学科建设,提升精细化服务水平为着力点,全方位打造人民满意的好医院。深入开展质量与安全专项整治活动,推动平安医院体系建设,持续发挥“营养治疗型包餐”“无陪伴制”等人性化服务举措的引领作用,搭建人才成长平台,提升学科建设品质,力创品牌特色,全面推进医院发展。从“制度、组织、监督、文化”四个维度强化基层党组织作用,推动基层党支部战斗堡垒作用发挥,构建学习型、服务型、创新型党组织。
      医院在充分彰显公立医院公益性的同时,以委市共建国家区域医疗中心为契机,建设高质量学科体系,形成以肝胆学科、心脏中心、重症医学(体外生命支持特色)、临床营养、检验、护理、麻醉、超声、放射等重点学科为“龙头”,内外综合优势学科全面发展的学科布局,提升疑难杂症、急危重症救治水平,为广大患者提供高质量医疗服务。
      医院始终瞄准国际前沿学科,创建了以分子生物学、组织工程学和干细胞研究等为基础的高科技平台,加快医院高新技术的发展。近年来,我院承担国家“863”“973”、国家科技支撑计划、“十一五”“十二五”“十三五”科技重大专项、国家自然科学基金项目及省部级课题等共计85余项,市卫生行业重点攻关项目、局级课题100余项。在国外SCI收录期刊、国内核心库期刊等高水平医学专业期刊上发表各类论文近3000余篇。获国家、省部级奖项21项,牵头及参加制定专业标准指南共识65项。
      三中心人秉承“一滴水只有融入大海才会永不干涸”的精神,不断探索创新独具特色的医疗服务模式,管理至精,服务至诚,为打造学术一流、科教一流、服务一流、国内领先的创新型医学中心而努力。

      医院荣誉:
      天津市先进基层党组织
      六次荣获“天津市人民满意的好医院”
      2018-2020年度天津市文明单位
      六次荣获“全国文明单位”
      2019年度亚洲医院管理卓越奖
      全国改善医疗服务示范医院
      全国改善医疗服务创新型医院
      2018-2020年全国改善医疗服务先进典型医院
      首届中国医院百强医院
      全国优质护理服务表现突出医院
      全国城乡医院对口支援先进集体
      国家进一步改善医疗服务行动“示范医院”“优秀组织奖”“优质服务岗”等奖项
      国家卫健委改善医疗服务群众满意的医疗机构
      全国人文爱心医院
      全国医院文化建设先进单位

    本单位职位

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  • 住培:内科、急诊科、神经内科、全科、重症医学科、外科、妇产科、麻醉科、放射科、超声医学科
    本科起 提供规培

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    公示

    发布时间:2024.3.20
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    本科起 全职

    已结束 报名时间:2024.1.22-2024.1.27
  • 规培/住培
  • 1、住培:内科、急诊科、神经内科、全科、重症医学科、外科、妇产科、麻醉科、放射科、超声医学科

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