河池市巴马瑶族自治县人民医院

501-2000人 公立医院+附属医院 (二甲)

2人

 134

2024-9-5至2024-9-14

已结束

会计员、收银员
全职
本科起
招聘要求

巴马瑶族自治县人民医院招聘公告

巴马瑶族自治县人民医院结合需求情况,决定面向社会招聘会计和收费员各1名。现将有关事项公告如下:

一、基本条件具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正。

二、招聘岗位及要求

(一)会计员(1人)

1.具有履行岗位职责的身体条件;

2.年龄要求:18周岁以上至40周岁以下;

3.学历:全日制本科及以上;

4.专业:会计学、财务管理、经济管理、审计、税务、金融等财务会计相关专业;

5.职称或专业资格:具备中级及以上会计专业技术资格;

(二)收费员(1人)

1.具有履行岗位职责的身体条件;2.年龄要求:18周岁以上至35周岁以下;

3.学历:全日制本科及以上;

4.专业:会计学、财务管理、经济管理、审计、税务、金融等财务会计相关专业;5.职称或专业资格:无要求;三、信息发布招聘信息在巴马瑶族自治县人民医院公众号公开发布。

四、报名和资格审查

(一)报名时间:2024年9月5日-2024年9月14日(逾期报名无效)。

(二)报名方式:采用现场或网上报名方式现场报名地址:巴马瑶族自治县人民医院内科医技综合楼十一楼人力资源部办公室网上报名邮箱:bayiyiyi@163.com(请在邮件主题及个人材料电子文件名中注明姓名+应聘岗位名称+联系电话”字样)。

(三)报名材料:下载填写附件《巴马瑶族自治县人民医院人员应聘报名表》、个人简历、学历证书、身份证及相关证书原件及复印件(1份)。每位应聘者只能应聘一个岗位。

(四)资格审查:单位招聘工作领导小组负责对报名人员进行资格审查,报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。

五、考核方法本次招聘考核方式为:笔试、面试、体检、考察等环节。

(一)笔试、面试环节(需凭身份证方能参加)。根据笔试成绩从高到低,按照参加面试人数与计划招聘人数3:1的比例确定面试人选(末位笔试成绩相同的,一并进入面试环节,如有面试者放弃则由笔试成绩从高到低排名进行替补。)根据最后综合成绩排名确定进入下一环节人员名单。

(二)最后综合成绩计算方法:笔试成绩占50%,面试成绩占50%;两项成绩相加的结果为该生综合成绩,按照最后综合成绩从高分到低分进行录取;综合成绩出现并列时,按照笔试成绩从高到低顺序确定体检人员,笔试成绩也相同的组织加试。

(三)笔试笔试总分为100分,为闭卷考试,考试不指定参考教材。考试范围:报考职位相关知识考试时间:另行通知考试地点:另行通知

(四)面试面试总分为100分,主要侧重对应聘者的综合素质、政治素质、思维能力、语言表达能力、沟通能力及应变能力等进行测试。面试地点及时间:另行通知。

(五)体检招聘体检由我院统一组织实施。根据考生综合成绩,按照招聘岗位计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检费考生自理。体检不合格者不予录用。

(六)考察考察工作由我院人力资源部负责,主要通过查阅应聘者个人档案、实地考察等方式开展。主要了解被考察对象政治表现、现实表现等情况,政审不合格者不予录用,按照综合成绩排名顺序依次递补。

六、公示及聘用对考察合格者的拟聘人选在巴马瑶族自治县人民医院院务公开栏内和巴马瑶族自治县人民医院公众号公示7个工作日,公示期内无异议的予以聘用。

七、用工性质岗位为单位聘用。

八、薪酬福利按本院聘用员工工资待遇执行。(享受五险一金)

九、其他相关事项未尽事宜请联系人力资源部,联系电话:**。

巴马瑶族自治县人民医院应聘报名表

巴马瑶族自治县人民医院

2024年9月5日

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  • 人力资源部去报名  看微信免费
  • 077****7065  免费看电话
  • www.bmrmyy.com/
  • 广西壮族自治区河池市巴马瑶族自治县新兴街186号导航
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  • 单位简介
    一、医院概况

    巴马瑶族自治县人民医院始建于1956年,是一所集医疗、急救、保健、预防、教学和科研于一体的国家二级甲等医院,是全县医疗技术指导中心,产科急救中心;承担全县及周边县部分人民的医疗诊治和各种公共卫生突发事件的紧急救援工作,同时也是全县农村“三级医疗卫生网”的龙头,承担基层卫生人员的临床培训任务。



    二、医院规模

    2016年医院年门急诊诊疗超过30.57万人次,工作量同比增加了16.24%,住院病人2.55万人次,同比增长20.3%,出院病人超过2.51万人次,药占比为30.03%。目前医院占地总面积43亩,可用业务用房22000m2,医院编制床位340张,实际开放病床400张。现有职工总数529人,其中,卫生技术人员占85%,正高职称1人,副高职称22人,中级职称114人。医生130人,医技48人,护士236人。



    三、学科建设

    目前医院设有职能科室14个,临床科室15个,设有内脑血管内科、感染性疾病科、呼吸消化科、血液透析中心、中西医结合科、普外科、骨伤科、妇科、产科、儿科、五官科、中医康复科、口腔科、麻醉科、重症医学科、急诊科等;医技科室6个,设有检验科、放射科、药剂科、临床药学科、功能科、供应室,可开展手术经皮肾镜碎石术、经输尿管镜钬激光碎石术、经尿道前列腺电切术、胃癌根治术、食管癌根治术、肺叶切除术、肝叶切除术、结肠癌根治术、经腹腔镜行胆囊切除术+经胆道镜取石术、经腹腔镜行子宫全切除术、经腹腔镜子宫肌瘤剔除术、经腹腔镜卵巢囊肿剥离术、髋关节置换术、脊柱内固定术、股骨近端抗旋髓内钉固定术、复合脑外伤及颅内血肿清除术、血液透析中心、重症医学科在本地区已经形成特色,在周边县级医院处于领先水平。



    四、医院设备

    医院配备有德国西门子CT、西门子全身DR直接数字成像系统、日本岛津数字胃肠-DR一体机、日立阿洛卡全数字彩色超声诊断仪、西门子单板悬吊式数字放射成像系统、西门子全自动生化仪、西门子血液分析仪、日本奥林巴斯腹腔镜、钬激光及清洗系统、美国超声高频外科集成系统、美国梅里埃全自动微生物鉴定及药敏分析系统等。



    五、医院文化

    近年来,医院高度重视文化建设,以“厚德、敬业、奉献、创新”为院训,提出了“以人为本,全心全意为人民健康服务”的办院宗旨,树立“诚心诚意,精益求精”的服务理念,切实加强医德医风及专科建设、打造特色科室,提高医院医疗服务能力;通过加强药事管理,促进临床合理用药;全面开展优质护理病房,推进优质护理服务工作,增强服务意识;改善就诊环境,为患者提供人性化服务等等来提高患者满意度;强化民主管理,完善激励机制,关心职工生活、改善职工的工作环境,注重年轻医护人员及中层骨干培养等,不断提高职工的幸福感。

    本单位职位

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  • 急诊医师、临床医师、康复医学医师、康复医学技师、临床检验技师、医学影像诊断医师
    本科起 全职

    已结束 报名时间:2024.3.2-2024.3.2
  • 2024年自主招聘拟聘用人员公示(第一批)
    公示

    发布时间:2024.2.1
  • 急诊医师、临床医师、康复医学医师、康复医学技师、临床检验技师、医学影像诊断医师
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    已结束 报名时间:2023.10.30-2023.11.4
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