金堂县第—人民医院(四川大学华西医院金堂医院)

1944年 501-2000人 公立医院+附属医院 (三甲)

3人

 324

2023-11-2至2023-11-8

已结束

会计岗位工作人员、行政岗位工作人员、工勤岗位工作人员
全职
本科起
招聘要求

金堂县第一人民医院公开自主招聘公告

因医院发展和工作需要,现面向社会公开招聘会计岗位工作人员1名,行政岗位工作人员1名,工勤岗位工作人员2名,详情如下:

一、招聘岗位及条件(见职位信息栏)

二、应聘基本条件

(一)遵守国家法律法规,具有良好的职业道德;

(二)年龄在35周岁以下(1988112日以后出生);

(三)具有履行岗位职责的身体条件和心理素质;

(四)具备岗位要求的专业知识和技能条件;

(五)应聘者须在报名前取得招聘岗位要求的毕业证、学位证、职称证等资质证书。国(境)外留学人员须在报名前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证书。

(六)如有下列情况之一者,不得报考:

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除党籍、开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

6.有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

三、报名及考核

(一)报名时间:2023112日—118日下午17:00

(二)报名方式:采取网络报名,应聘者在规定时间内将完整资料的电子版或扫描件投递到jtyyrsk@126.com,每位应聘人员限报一个招聘岗位。

(三)报名提交材料:

1.《金堂县第一人民医院应聘报名表》(见附件1);

2.个人身份证扫描件(双面);

3.毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告、职称证等相关专业资质证明材料扫描件。

(四)考核

1.考核时间:报名初审合格的人员医院另行电话或挂网通知。若因电话无法接通或未及时查看挂网通知而产生的后果,将由个人自行承担。

2.考核方式:按医院相关规定执行。

四、录取方法

(一)若报名人数未达到岗位要求数量,仍继续开展招聘考核,成绩80分者予以录用。

(二)按照总成绩从高分到低分的原则录取,进入体检环节。

(三)体检费自理。因进入体检环节的人员未按要求参加体检或体检不合格,或因本人自动放弃未按时到岗出现的空缺,按照该岗位总成绩由高到低依次递补。

五、重要提示

(一)应聘人员提供的信息和材料必须真实完整,如因填写错误、不完整、不准确造成资格审查不通过的,应聘人员修改后,在报名截止前可重新提交。报名截止后,将不能报名和再提交,由此产生的后果由应聘人员自行承担。如发现不符合报考条件或弄虚作假者,将取消应聘及录用资格,所造成的一切后果由应聘人员本人承担。

(二)拟聘工勤人员先与医院订立劳动合同,相关待遇按照医院有关规定执行。待医院第三方劳务派遣服务机构确定后,将其纳入第三方管理,并与第三方劳务派遣服务机构建立劳动关系,与医院劳动关系自动解除,其待遇按照第三方劳务派遣服务机构相关规定执行。

本次招聘最终解释权归医院人力资源部,医院纪检部门全程监督。

咨询电话:**

附件1:金堂县第一人民医院应聘报名表

金堂县第一人民医院

2023112

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  • www.jintangyy.com/
  • 四川省成都市金堂县赵镇金广路886号导航
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  • 单位简介
    金堂县位于成都平原的东北隅,沱江之源的要冲地,自古是成都的后花园,人文浓厚,名流辈出。这里座落的金堂县第一人民医院始建于1944年,2017年1月晋升为三级乙等综合医院,2022年被国家卫健委纳入“千县工程”县医院综合能力提升名单,2023年4月晋升为三级甲等综合医院。
    2016年9月,华西医院管理团队入驻医院,探索实践“在位+在线、学科+运营、人才+科研”的医联体发展创新模式,大力促进华西优质资源下沉及“业务、管理、信息”统一与共享,医院治理能力和服务能力稳步提升。
    医院现占地面积120亩,建筑面积80000m2,开放床位913张。设置职能科室21个,临床科室29个,医技科室14个。是省级文明单位、二星级智慧医院、四川省老年友善医疗机构、国家卫生健康委加速康复外科骨科试点医院、全国县级品质麻醉试点医院、国家标准化癌症筛查AAA级管理中心。实验医学科、医学影像中心、骨科、护理学、肿瘤科、神经内科、康复医学科为成都市医学重点专科(含在建),中医肛肠科获批成都市中医重点专病(痔病),重症医学科、康复医学科立项首批成都市县级临床重点专科。
    截至2023年3月,有在岗职工1094人,其中硕士研究生及以上学历76人,高级职称130人。医院现已成功创建全科医生转岗培训基地;有国家级科研项目3项,其中国家“863”计划子课题结题1项,国家“973计划”子课题立项1项;有省级科研项目3项,市级科研项目19项;获省科技进步奖1项,市级医学科技奖2项;以第一单位发表SCI期刊论文7篇;注册专利60项(其中发明专利5项)。医院胸痛中心、卒中中心先后通过国家级认证;心脏介入、全脑血管造影术、腹腔镜下肝癌根治术等三、四级手术全面开展......各项关键指标持续向好向优,引领区域医疗生态圈建设能力显著提升。
    医院秉承“情重技精,求实创新”的院训精神,通过“严谨、协同、创新、提能”的医院文化融入,坚持“以患者为中心”,深入推进公立医院党的建设,狠抓三级公立医院绩效考核工作,努力建设安全型、节约型、服务型医院,“让党和政府放心、让患者安心、让职工称心”成为了新时代“金医人”锲而不舍、努力奋斗的目标。
    近年来,医院先后荣获全国“改善医疗服务示范医院”、“县域医改先锋奖”、“中国县级医院现代医院管理制度示范奖”、“县域医院信息化建设成就奖”、“人文爱心医院“、“中国医疗品牌建设全国五十强”、“成都市先进基层党组织”、“党建引领·成都基层防疫先进单位”等荣誉称号及奖项。
    ? ? ? 历经79年风雨,几代人“金医人”的艰苦创业,如今的金堂县第一人民医院已经成为一所集医疗、教学、科研、预防保健和康复治疗为一体的环境优美、功能齐全、设备先进、技术优良的国家三级甲等综合医院,全院职工正团结一心、携手奋进,为早日建成“成都东北区域医疗中心”这一目标而努力奋斗着。

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  • 超声医学科医师、妇产科医币、儿科医师、胃肠外科医师、眼科医师、重症医学科医师、呼吸与危重症医学科医师、全科医师、消化内科医师、急诊科医师、口腔科医师、血液内科医师、神经内科医师、耳鼻喉科技师、康复医学科治疗师、院办公室文秘、组织部干事、信息技术人员。专科经营助理、纪检监察室干事、医学装备部干事、医保部干事
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