山东大学齐鲁医院(山东大学第—临床学院)

1890年 公立医院+附属医院 (三甲)

5人

 372

2023-6-6至2023-6-19

已结束

普通外科、骨科、心外科、血液净化科、麻醉科
全职
博士起
招聘要求

山东大学齐鲁医院2023年事业编第二次招聘启事

山东大学齐鲁医院始建于1890年,坐落于泉城济南,是国家卫生健康委委属()的三级甲等综合医院,教育部直属重点大学——山东大学的直属附属医院,山东大学第一临床学院,医院在2021年国家三级公立医院绩效考核中获A++评级,位居全国第13位,其中病例组合指数(CMI)位列全国第6位。在2022年度获批国家自然科学基金项目102项,位居全国第15位。同时,作为首批委省共建国家区域医疗中心(综合类)牵头和主体建设单位,国家区域医疗中心建设输出医院,致力于建设国内一流、国际知名的高水平研究型医院。

根据医院发展规划和工作安排,现将2023年事业编第二次招聘有关事宜通知如下:

一、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)政治意识强,理想信念坚定,拥护党的路线、方针、政策,积极践行社会主义核心价值观,品行端正。

(三)医德医风、师德师风良好,治学严谨、具有良好的职业道德、拼搏奉献精神和团队合作精神。安心本职工作,服从科室工作安排。

(四)热爱医疗和科研工作,遵纪守法,无违纪违法、学术不端行为。

(五)应聘者应对本人所使用的科研成果的科研诚信情况做出承诺。

(六)身体和心理健康状况符合国家规定的体检要求和工作岗位要求。

(七)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员不能应聘;在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。

二、招聘岗位及要求

(一)岗位一:高水平临床科研复合型人才

1.学历学位:学历起点应为国家正规院校本科毕业并取得相应学位,且为2023年应届博士毕业生或博士后出站人员。

2.年龄:博士后出站人员年龄不超过38岁(198511日及以后出生),博士毕业生年龄不超过35岁(198811日及以后出生);

3.标志性研究成果:已取得具有重要学术影响的标志性研究成果,具有较强的学术潜力,学术水平居于本学科领域同年龄段学者前列。

4.有意愿入院后参加全职博士后培养。

(二)岗位二:紧缺学科医疗人员

1.招聘学科及专业要求(见职位信息栏)

2.学历学位:学历起点应为国家正规院校本科毕业并取得相应学位,且为2023年应届博士毕业生或博士后出站人员。心外监护、麻醉科可招收“5+3”一体化培养硕士研究生。

3.年龄:博士后出站人员年龄不超过38岁(198511日及以后出生),博士毕业生年龄不超过35岁(198811日及以后出生);硕士毕业生(5+3”一体化)年龄不超过30(199311日及以后出生)

三、提交材料

(一)填写《报名信息表》(见附件1)和《2023年事业编第二次招聘汇总表》(见附件2)。

(二)应聘者证明材料,请按下列顺序扫描制作合并成一个pdf电子版(命名为:毕业院校+姓名+证明材料.pdf),同时准备好纸质版材料待现场审核使用:

应聘材料排序:“个人简历(应包括:基本信息、联系方式、学历演变、专业方向等)→身份证→各阶段学历、学位证书→外语成绩证明→毕业生就业推荐表(海外学历人员可不提供)→发表的论文及科研成果→各类荣誉奖励、获奖证书→有海外经历的还须提供教育部留学服务中心出具的证明或其他相关证明。”

(三)请应聘者将个人《报名信息表》、《2023年事业编第二次招聘汇总表》和应聘证明材料及诚信承诺书签名扫描(附件3)按顺序放入以“2023+岗位一或二+应聘某某科+姓名+毕业院校”命名的文件夹,打包压缩后发送至指定邮箱:qlyy2023@126.com

(四)应聘者在发送邮件完毕后,请实名加入2023年度齐鲁医院事业编应聘QQ群:731078781。申请后请耐心等待工作人员审核入群。

(五)此次招聘仅收取电子版材料,不受理现场报名。

■对应聘者的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。应聘者需如实填写信息、提交相关材料,确保真实有效,一经发现有弄虚作假行为,取消应聘资格。

四、招聘程序

(一)个人提交应聘材料,医院进行汇总,根据材料进行资格审核,审核结果请随时关注医院官方网站和应聘群内消息。

(二)通过审核的应聘人选,参加医院组织的毕业生选拔留用相关考试。医院最终将根据招聘计划,分科室专业、按应聘人员总成绩择优录用。

(三)医院对拟录用人员进行考察、体检、公示和签订聘用合同等相关工作,对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,以及公示期间放弃资格的,依次等额递补。

五、报名时间

202366日—2023619

六、联系方式

联系电话:**82169213

事业编招聘指定邮箱:qlyy2023@126.com

1、山东大学齐鲁医院事业编招聘报名信息表

2、山东大学齐鲁医院2023年事业编第二次招聘汇总表

3、山东大学齐鲁医院__2023年事业编应聘人员诚信承诺书

山东大学齐鲁医院

202366

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    用人科室

    具体岗位及专业要求

    普通外科

    外科学(血管外、减重与代谢等方向)相关专业

    骨科

    外科学骨外科(手足方向)专业

    心外科

    心外监护:重症医学、急诊医学、外科学、内科学、相关专业

    血液净化科

    外科学(血管外科方向)或内科学(肾脏病学)专业

    麻醉科

    麻醉学相关专业

    联系方式
  • 人事处、咨询处去报名  打电话  看微信
  • www.qiluhospital.com/
  • 山东省济南市历下区文化西路107号导航
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  • 单位简介
    山东大学齐鲁医院是国家卫生健康委委属(管)的三级甲等综合医院,教育部直属重点大学——山东大学的直属附属医院、山东大学第一临床学院,是首批委省共建国家区域医疗中心牵头和主体建设单位,国家区域医疗中心建设输出医院。
     医院始建于公元1890年,先后称华美医院、共合医院、齐鲁医院、山东医科大学附属医院等,2000年10月更名为山东大学齐鲁医院。建院133年来,医院秉承“博施济众、广智求真”的医院精神,遵循“医道从德、术业求精”的院训,打造形成了门类齐全的学科体系、实力雄厚的人才队伍和国内先进的医疗、教学、科研平台,在海内外享有盛誉。

      近年来,医院坚持立足山东、面向全国、放眼世界,实施“医疗立院、学科强院、人才兴院、依法治院、党建领院”五大发展战略,围绕“三中心一试点”战略目标,全力创建综合类国家医学中心、国家临床医学研究中心、国家区域医疗中心和国家公立医院高质量发展试点医院,致力于建设国内一流、国际知名高水平研究型医院。

      医院打造了高质量的医疗服务体系。医院实际开放床位4000张,2022年度完成门急诊量315.60万人次,出院病人18.76万人次,手术量8.36万台次。在2021年度国家三级公立医院绩效考核中,医院位列全国第13位,进入A++行列,其中代表医院诊疗病例技术难度以及收治疑难重症能力的病例组合指数(CMI)位列全国第6位,衡量医院开展疑难复杂手术数量的四级手术人次位列全国第9位;2022年山东省公立医院绩效考核排名全省第1位。

      医院打造了高质量的科学研究体系。打造贯通基础研究、临床研究、成果转化的一体化全链条科技创新公共服务平台,现有省部级以上科研平台和机构36个,获批国家医学攻关产教融合创新平台(医工结合方向)、国内第一个省部级以上零磁医学科研平台——山东省零磁医学重点实验室。“十三五”以来,承担国家重大重点项目39项、省部级重大重点项目31项。获得国家科学技术奖(自然科学)二等奖、何梁何利基金2020年度科学与技术创新奖、中华医学会医学科技一等奖、第十七届中国青年科技奖等荣誉,近5年累计获得省部级一等奖16项。2022年获批国家自然科学基金105项,在全国医疗机构中位居前列。

      医院打造了高质量的教育教学体系。在第五轮学科评估中临床医学被评为A类学科,临床实践教育质量位列全国高校附属医院第12位。承担山东大学临床医学从本科到博士的教学任务,设有临床医学一级学科博士学位授权点,覆盖所有二级学科,设有博士后流动站。临床医学专业入选国家双一流建设学科。在岗博导166人、硕导474人,临床教学规模700学生/年。近十年主编国家级规划教材11本,有《现代妇产科进展》《中国现代普通外科进展》《腹腔镜外科杂志》等3种国内外公开发行的学术刊物。医院是我国最早开展住院医师规范化培训的单位之一,是国家首批24家住院医师规范化培训示范基地之一、国家首批专科医师规范化培训试点基地,拥有住培专业基地31个,专培试点专业基地10个,国家级住培骨干师资培训专业基地16个,国家住培重点专业基地5个。建有国内先进的临床技能培训中心,搭建全过程、全周期、全链条的临床技能培训管理体系,年培训量约3.6万人次。

      医院打造了高质量的学科体系和人才队伍。现有临床医技科室61个,其中国家重点学科和国家临床重点专科22个。在复旦大学医院管理研究所2022年度中国医院专科综合排行榜上,5个专科进入全国排名前十,12个专科获专科声誉十强提名。始终秉承“人才兴院”战略,形成了尊重人才、爱护人才、服务人才、成就人才的良好生态。现有中国工程院院士、国家杰青等国家级高层次人才15人,泰山学者69人,国家和省部级突出贡献中青年专家20人。设有博士后科研工作站,在站博士后人数一年破百。

      医院始终高举公益性旗帜,勇担应急性任务,争做医教研标杆,全面贯彻党和国家的卫生健康工作方针、教育工作方针,胸怀“两个大局”,心怀“国之大者”,完整、准确、全面贯彻新发展理念,主动服务和融入新发展格局,以人民健康为中心,以高质量发展为主题,以改革创新为动力,以“十四五”事业发展规划为指引,以创建国家医学中心为抓手,全面推进医教研防管融合发展,着力提升医院综合实力,努力建设成为国内领先、世界一流的临床医学高峰、领军人才培养基地和科研成果转化高地,在中国式现代化进程中努力打造公立医院高质量发展的“齐鲁样板”。

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