2025年夏河县人民医院公开招聘专业技术人员公告

为进一步充实医院人才队伍，优化人才结构，满足医院发展和群众就医需求，经研究决定，面向社会公开招聘专业技术人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划（见职位信息栏）

夏河县人民医院招聘专业技术人员15名。

二、招聘条件和范围

公开招聘工作遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，按照事业单位公开招聘的有关规定执行。

应聘人员应符合下列条件：

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）具有一定解决临床实际问题的能力，年龄35周岁以下（1990年5月1日以后出生），身体健康，能胜任工作；

（三）所学专业须与招聘专业一致；

（四）应聘人员除满足上述条件外，还需满足报考岗位要求的条件（详见《岗位简表》）。

（五）有下列情形之一者，不得参加招聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被开除中国共产党党籍的。

3.被开除公职的人员。

4.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。

5.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。

6.提供虚假证件及材料的。

7.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、报名与资格初审

本次招聘工作委托第三方考试服务机构，严格按照发布公告、报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示等程序进行。

（一）招聘公告在夏河发布微信公众号发布。

发布公告时间：2025年5月12日至5月13日。

（二）网上报名及资格初审

1.注册报名账号。应聘人员报名前仔细阅读招聘公告和岗位简表，并在规定时间通过电脑端点击报名链接https://www.sydwzk.cn/gsdhhjeucw2025，注册报名账号（该账号是应聘人员报名、打印准考证、成绩查询等事项的重要依据，请妥善保存）。

2.报名并上传附件。登录报名账号后，仔细阅读报名须知，签署《应聘人员诚信承诺书》，逐项填写个人信息并上传附件材料，提交后等待资格初审。所需附件材料原件照片如下：

（1）本人有效居民身份证（正反面）；

（2）户口簿（首页及本人页）；

（3）毕业证、学位证；

（4）《教育部学籍在线验证报告》(登录中国学信网https://www.chsi.com.cn，按提示生成PDF版带二维验证码且在有效验证期内的）；

（5）还未取得毕业证的报名时可上传所在毕业院校学籍证明，并确保在上岗时提供毕业证，不能提供的取消聘用资格。

报名时间：2025年5月14日9:00至5月25日18:00

应聘人员必须使用有效居民身份证进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。应聘人员提交的报名信息必须真实、准确、有效、符合应聘条件，否则一切后果由本人承担。报名申请通过资格初审后，不可更改。对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的，恶意注册干扰正常报名秩序的，一经发现，取消报名资格。

3.资格初审。根据公告要求和招聘条件，对应聘人员提交的报名信息及资料进行线上审查。应聘人员可于提交申请次日登录系统查询资格初审结果。资格初审截止时间：2025年5月26日18:00。

4.打印准考证。应聘人员登录报名系统打印准考证。打印中遇到的问题，请拨打报名技术咨询电话**联系解决，准考证打印时间另行通知。

四、笔试

由公开招聘工作专班组织实施，试卷统一为医学类知识试卷，采取裸考闭卷方式进行，开考比例原则上为3:1（报名人数与招聘计划人数之比）。如报名人数达不到开考比例时，按实际报名人数开考，分数线划定为60分，以上为考试成绩合格，进入后续招聘环节。

（一）笔试科目。科目为《医学基础知识》，采取闭卷方式进行，满分100分，考试时间120分钟，用汉语作答。

（二）笔试时间。以准考证载明信息为准。

（三）考点设置。统一在夏河县设置考点，具体地点以准考证载明信息为准。

（四）应试证件。应试人员必须携带准考证、本人有效身份证原件（有效期内的居民身份证或临时居民身份证），按规定的时间、地点、考场参加笔试，缺少上述证件之一者，不得参加笔试。

（五）成绩公布。通过夏河发布微信公众号公布。

五、资格复审

根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按各岗位计划招聘人数1:2的比例确定参加现场资格复审人员名单。参加资格复审时需携带以下材料原件：

1.应聘人员信息登记表(登录报名系统下载打印)；

2.居民身份证、户口簿、毕业证、学位证等原件；

3.《教育部学籍在线验证报告》（登录中国学信网https://www.chsi.com.cn，按提示生成PDF版带二维验证码且在有效验证期内的打印件）。

现场资格复审时，将对应聘人员的学历、学位等进行复核，对达不到报名条件者取消复审资格。资格复审未通过或本人放弃资格复审的，按该岗位笔试成绩排名从高分到低分依次递补，且只递补一次。

资格复审时间、地点另行通知。

六、面试

通过现场资格复审的考生全部参加面试。面试主要采取实践技能测试与考核相结合的方式（面试分值100分）。重点考核应聘人员的临床实践能力，择优确定拟聘人选。参加面试人员须携带面试通知书、本人有效身份证原件（有效期内的居民身份证或临时居民身份证），按照面试通知书载明的时间和地点参加面试。缺少上述证件之一者，不得参加面试。

七、成绩核算

总成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%，笔试成绩、面试成绩、总成绩如出现小数，四舍五入后保留至小数点后两位，如出现总成绩相同的情况，则按照笔试成绩从高分到低分确定排名先后。

八、体检

面试结束后，根据考试总成绩由高到低排序，按照岗位计划招聘人数等额确定体检人员名单。体检费用由应聘人员自行承担。体检标准及项目参照《关于修订〈公务员聘用体检通用标准（试行）〉及〈公务员聘用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）统一组织进行体检。

九、考察

体检合格的人员确定为考察人选，由县人民医院负责，通过与本人谈话、违法违纪调查等方式，对考察对象的政治素质、遵纪守法、道德品质、个人诚信、业务能力等进行综合全面考察。因体检、考察不合格或自愿放弃出现岗位空缺的，按该岗位总成绩由高到低的顺序依次等额递补，低于最低控制线者不予递补。

十、公示和聘用

考察合格后，对拟聘用人员进行公示,公示期为5个工作日。对公示中反映的问题,由县卫健局进行核实,对确定不符合录用条件的报考人员，人才招聘工作专班研究同意后取消资格。聘用人员按照国家有关规定与夏河县人民医院签订聘用合同，明确双方的权利和义务、服务时限、违约责任。聘用人员不纳入事业编制管理，聘用后工资为3000元+绩效工资（按县人民医院现行标准执行），并购买企业保险，试用期6个月，试用期满考核不合格者，取消聘用资格。聘用人员在本单位最低服务年限5年（含6个月试用期），聘用管理按照《劳动合同法》执行。

十一、其他事项

（一）本次招聘相关信息和通知、公告将在夏河发布微信公众号向社会公布，请报考人员随时关注。

（二）本次招聘考试不指定考试教材，不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训，不收取考试费用。

（三）报考人员应仔细查阅招聘岗位资格条件，谨慎选择报考岗位；对于因报考人员不符合资格条件误报、资格审查误审进入下一环节的，将对该报考人员的成绩按无效处理。对报考人员的资格审查，既有报名时的网上资格初审、面试前的资格复审，也包括考察、公示、以及聘用等环节的监督，贯穿于本次招聘工作全过程。

（四）请考生保持手机畅通，如因电话不畅通而无法联系，导致未能在规定时间内参加考试的，视为自动放弃。

（五）本公告由夏河县人民医院负责解释。

监督咨询电话：**

报名技术服务咨询电话：**

受理时间：8:30—12:00；14:00—18:00

夏河县人民医院

2025年5月12日