职等你来|德保县人民医院2025年招聘简章

德保县人民医院是德保县辖区内唯一的一所国家二级甲等综合医院，是德保县农村三级医疗卫生服务网络的龙头医院，是全县医疗技术指导中心、120急救中心、胸痛中心、卒中中心、创伤中心、危重孕产妇救治中心、危重新生儿救治中心、健康促进医院、老年友善医疗机构，是职工医保、城乡居民医保定点医疗机构。

全院占地面积约2.2万平方米，总建筑面积约3.8万平方米.人员编制数513个，编制床位496张，实际开放病床496张。设置18个职能科室、21个临床科室和12个医技科室。全院在职职工744人，正高职称7人，副高级职称65人，中级职称237人。年门急诊量34万多人次，年住院量2万多人次。

招聘条件

1拥护中国共产党的领导，遵纪守法，具有良好的政治素质，品行端正，责任心强。

2身体健康，相貌端正，沟通能力强，有团队精神，并经体检合格。

3符合招聘岗位所需要的专业、学历等条件。

4年龄要求：临床医学专业40周岁以下，其它专业35周岁以下。

5计算机操作熟练。

招聘计划表（见职位信息栏）

备注：

1.取得规培结业合格证的可任意选择自己喜欢的专业岗位及科室。

2.上述医师岗位的学历要求优秀者可降低至全日制大专学历。

工资待遇

1签订劳动合同，工资待遇按照我院相关文件规定发放，缴纳五险一金，享受各种法定假期。

2符合我院引进人才管理暂行规定相关条件的，可享受安家补助等相关待遇：高级职称者及硕士研究生学历以上人员，医院一次性赠与安家费8万元，中级职称者给予安家费6万元，有执业医师资格证的，给予安家费5万元，具有规培证的除上述安家费另外给予6万的规培补贴，分三年发放。

3具有规培合格证的医生依照国卫办科教发〔2021)18号文件，落实“两个同等对待”政策，即“面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。

4新毕业的临床医学类专业的全日制本科生，在医院服务满三年并已取得执业资格者，从第四年起每年给予安家补助1万元，连续五年。
5符合德保县引进人才相关规定的可按规定享受政治及生活待遇，如聘用不受岗位设置比例限制、给予安家费、生活补贴等。符合我院公开招聘事业单位工作人员条件的，可通过德保县人力资源和社会保障局公布的招考程序进入编制。
6全日制本科安排公租房。
7享受与在编人员同等的学习培训、职称晋升，评先评优等待遇。

报名方式

现场、邮箱报名

有应聘意愿者持个人简历到德保县人民医院人事科（门诊综合楼十二楼）现场报名，也可将个人简历发送到以下邮箱：dbxlmyylsk@163.com

校园应聘

请应聘者到校园招聘现场应聘，如符合我院用人条件，通过面试后应届毕业生当场签订《普通高等学校毕业生就业协议书》三方协议书，规培生签订就业意向协议书。

应聘所需材料

应届生

应届毕业生提供个人简历、学校推荐表、成绩单、获奖荣誉证书、计算机、外语等级证书等复印件材料。

历届生

历届生提供个人简历、毕业证、学位证、执业证、职称证、住院医师规范化培训合格证书等复印件材料。