临沧市临翔区卫生健康系统2025年公开招聘工作人员公告
为进一步推进临翔区医疗卫生改革，优化医疗卫生队伍结构，增强医疗领域人才活力，促进卫生健康事业高质量发展，计划面向社会和临翔区内乡镇卫生院（社区卫生服务中心）公开招聘工作人员15名，具体公告如下：
一、招聘岗位（见职位信息栏）
（一）面向社会公开招聘卫生监督协管员3名、乡村医生8名、编外临床医生1名。（具体岗位详见附件1《临翔区卫生健康系统2025年公开招聘非编制内工作人员岗位计划表》）。
（二）面向临翔区内乡镇卫生院（社区卫生服务中心）公开选聘编内临床医生3名（具体岗位详见附件2《临翔区医共体总医院2025年面向临翔区内乡镇卫生院（社区卫生服务中心）公开选聘岗位计划表》）。
二、招聘条件
（一）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（二）具有良好的政治素质和道德品行，热爱卫生健康事业，有高度的事业心和责任感。
（三）具有能正常履行职责的身体条件和心理素质。
（四）具有符合岗位要求的工作能力。
（五）符合报考岗位要求的其它条件。
（六）有下列情形之一的，不得参加公开招聘：
1.因犯罪受过刑事处罚或正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
2.受到党纪、政务处分期限未满或正在接受纪律审查、监察调查的人员，曾被开除公职的人员，被开除中国共产党党籍的人员；
3.有证据证明有吸毒史或有吸毒嫌疑的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
5.在公务员、事业单位、职业技能考试等各类考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
6.在其他医疗单位工作中出现重大医疗事故或被吊销执照的人员；
7.报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的岗位；
8.所提供的材料不真实，弄虚作假的；
9.法律、法规另有规定的。
三、招聘程序
（一）现场报名及报名资格审查
1.报名时间：
2025年2月6日至2025年2月7日（上午08:30—11:30，下午14:30—17:30）
原则上要求本人进行现场报名，如委托他人报名的须提交委托人亲笔签名并按有手印的《委托书》一份。每人限报一个岗位，逾期不再接受报名，报考信息一经确认，不再允许修改。
2.报名地点：
在各招聘单位指定地点进行报名，详见岗位计划表。
3.报名材料：
（1）提交临翔区卫生健康系统2025年公开招聘工作人员报名表1份（详见附件3、4）；
（2）本人近期免冠渐变蓝底1寸正规照2张，1张粘贴于《报名表》相应位置，1张交由现场工作人员备用；
（3）提交本人有效身份证、户口簿、毕业证、学位证原件及复印件各1份；
（4）报考岗位要求的执业（职业）资格证原件及复印件各1份，以及其他条件的相应证明材料原件及复印件1份。
4.报名资格审查：
由工作领导小组组织工作人员对报名人员进行报名资格审查，审查合格者方可进入考试考核程序（注：报名人员未收到招聘单位关于“报名资格审查不合格”的短信或电话通知的即视为报名资格审查合格）。
（二）考试考核
1.考试组织
考试考核由区医共体总医院负责统筹实施，考试考核工作在区人力资源和社会保障、区委编办、区卫生健康局的指导监督下进行，接受区医共体总医院纪委的监督。
（1）乡村医生岗位。由区医共体总医院组织实施，采取笔试方式进行，不设开考比例。笔试主要测试报考者综合运用医疗卫生相关知识和技能，分析、解决问题的能力等，满分100分，笔试成绩保留至小数点后2位。笔试阅卷结束后，由工作领导小组组织评卷专家研究确定笔试合格分数线，在达到笔试合格分数线的报考者中，根据笔试成绩高低等额确定拟考察人选（如笔试成绩相同不能确定拟考察人选的，对成绩相同者加试一轮笔试，按加试成绩从高到低确定拟考察人选）。已取得执业医师资格或执业（助理）医师资格人员免试，如持证免试人数等于岗位招录人数，该岗位直接取消笔试，免试人员直接确定为拟考察人选；如持证免试人数超过岗位招录人数，则以笔试方式在持证免试人员中确定拟考察人选）。如不能按时参加考试的视为自动放弃
（2）卫生监督协管员岗位。由区医共体总医院组织实施，采取笔试方式进行，不设开考比例。笔试主要测试报考者综合运用医疗卫生相关知识和技能，分析、解决问题的能力等，满分100分，笔试成绩保留至小数点后2位。笔试阅卷结束后，由工作领导小组组织评卷专家研究确定笔试合格分数线，在达到笔试合格分数线的报考者中，根据笔试成绩高低等额确定拟考察人选（如笔试成绩相同不能确定拟考察人选的，对成绩相同者加试一轮笔试，按加试成绩从高到低确定拟考察人选）。如不能按时参加考试的视为自动放弃。
（3）编内临床医生岗位。由区医共体总医院组织实施，采取“笔试+实践技能操作考试”方式进行考核，笔试满分100分，笔试内容主要包括卫生政策法规、医学基础知识、临床医学知识、医学伦理学和心理素质测评等，岗位计划招聘人数与通过现场资格审查人数的比例应达到1∶3方可开考，笔试阅卷结束后，由工作领导小组组织评卷专家研究确定各类岗位笔试合格分数线。在达到笔试合格分数线的报考者中，按笔试成绩由高到低的顺序，以录用计划数2倍的比例，确定参加“实践技能操作考试”人员，如最后一名笔试成绩相同的同时进入“实践技能操作考试”。“实践技能操作考试”主要考核选聘岗位所需的实际操作能力，满分100分，参加考试人数与录用计划数比达到2:1的岗位合格分数线为70分，低于2:1的岗位合格分数线为80分。综合成绩的计算方法为：按照笔试成绩、实践技能操作考试成绩各占50%的比例合成。笔试成绩、实践技能操作考试成绩四舍五入后均保留至小数点后2位，综合成绩四舍五入后保留至小数点后3位。根据综合成绩高低等额确定拟考察人选，如最后一名综合成绩相同的，按实践技能操作考试成绩从高到低确定考察人选，如不能按时参加考试的视为自动放弃。
（4）编外临床医师岗位。由具体招聘单位组织实施，采取面试方式进行，不设开考比例。主要考核报考者的专业知识、临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题等能力，满分100分，参加面试人数与录用计划数比达到2:1的岗位合格分数线为70分，低于2:1的岗位合格分数线为80分，在达到面试合格分数线的报考者中，根据面试成绩高低等额确定拟考察人选。
2.考试时间及地点
（1）编外临床医师岗位
以招聘单位通知为准。
（2）乡村医生岗位、卫生监督协管员、编内临床医师岗位
笔试时间：2025年2月（具体以准考证为准）。
笔试地点：以准考证为准。
笔试要求：报考者应当携带准考证和报名时使用的本人有效居民身份证，按照准考证上确定的时间、地点和要求参加考试。
准考证领取：乡村医生岗位、卫生监督协管员岗位、编内临床医生岗位的报名人员，在资格审核合格通过后，于2025年2月12日上午9:00-12:00在临翔区人民医院行政楼5楼502室人力资源科办公室领取准考证。《准考证》作为各环节考试的重要凭证，请考生妥善保存。
（设置笔试开考比例的岗位，若报名资格审查合格人数达不到开考比例，须由工作领导小组提出裁减调配选拔人数或降低开考比例的意见，同意后实施，并在“健康临翔”微信公众号上进行公布）。
（三）组织考察及体检
1.组织考察：各招聘单位经过考试考核确定的拟考察人选，统一上报工作领导小组办公室，根据招聘岗位情况采取查阅拟考察人选人事档案、征求区纪委区监委、市公安局临翔分局、区检察院、区法院等部门意见等方式，从德、能、勤、绩、廉、健对考察人选进行全面考察。不影响其聘用的，办理聘用手续；影响聘用的，不予聘用。
2.体检：统一在县级及以上公立医院进行体检，首次体检不合格的可以申请一次复检，以复检结果为最终结论，体检、复检等费用由个人承担。如出现考察不合格、体检不合格等不适宜选聘情况或自愿放弃的，按最终成绩由高到低顺延递补。
（四）公示
考察及体检结束后，对拟选聘人员名单经工作领导小组确认呈报区卫生健康局党组研究后，在“健康临翔”微信公众平台公示5个工作日。
（五）聘用
公示期满后，对没有问题或反映的问题不影响录用的人员，报上级有关部门同意后办理工作调动、聘用等相关手续；对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。所有拟选聘人员与招聘单位签订聘用合同并按招聘单位岗位设置情况执行相关工资待遇；编内临床医生岗位选聘后服务年限不少于5年；编外临床医生和卫生监督协管员实行1个月试用期，试用期满后经考核合格正式聘用，不合格解除《劳动合同》。
四、相关要求
（一）资格审查贯穿招聘工作全过程，报考者要实事求是，如实反映自身情况，对违反招聘纪律、不具备选聘条件、弄虚作假、隐瞒事实情况的报考者，一经发现并查实，将取消其考试资格和聘用资格。
（二）招聘公告、取消或核减岗位计划数、考试成绩、拟聘用人员名单等各环节信息均会发布在“健康临翔”微信公众号，请报考者关注。
（三）未尽事宜由此次公开招聘工作领导小组研究决定并解释。
（特别提醒：本次招考不出版也不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班。）
联系人：
陈老师（临翔区卫生健康局，**）
高老师（临翔区人民医院，**）
李老师（凤翔社区卫生服务中心，**）
叶老师（南美乡卫生院，**）
虎老师（章驮乡卫生院，**）
张老师（邦东乡卫生院，**）
彭老师（圈内乡卫生院,**）
附件1：临翔区卫生健康系统2025年公开招聘非编制内工作人员岗位计划表
附件2：临翔区医共体总医院2025年面向临翔区内乡镇卫生院（社区卫生服务中心）公开选聘岗位计划表
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