14人

 430

2024-8-15至2024-8-19

已结束

护理、病理技师、放射技师、西药剂师、医疗设备维护
全职
本科起
招聘要求

2024年宁海县卫生健康局下属事业单位公开招聘卫技人员公告

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定,结合我县卫技队伍实际,宁海县卫生健康局下属事业单位决定面向社会公开招聘事业编制(报备员额)卫技人员41名。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过考试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制(报备员额)卫技人员。

二、招聘范围和条件

1.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;

2.具备国家承认的学历,且具有招聘职位所需的学历、专业和职业(执业)资格要求的人员(详见附件);

3.年龄35周岁以下(1988816日后出生);

4.与宁海县卫生行政部门签订过定向培养协议毕业生,未履行完服务期的,原则上不得报考城区医疗卫生单位;

5.部分职位限宁海县户籍(详见附件)。报考其他职位的户籍不限。

三、招聘计划(见职位信息栏)

具体招聘职位、人数、学历、专业要求等详见附件。

四、报考程序

统一采取网络报名。

1、注册及报名

时间:20248159-81916时。

报名网址:宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)

报考者登陆宁波市考试网上报名系统,选择进入“2024年宁海县卫生健康局下属事业单位公开招聘卫技人员”,注册个人信息后,选择职位报名,逾期则不再受理注册及报名(个人信息表不如实填写的,一经发现,取消报考、聘用资格)。

在此期间,考生可以改选招聘职位,招聘单位不作初审。

2、资格初审

时间:20248209-82316时。

招聘单位对报考人员最后选定的职位进行资格初审。对初审未通过人员,将说明理由。在此期间报名系统不对报考人员开放。

3、查询并再次报名

时间:20248269-82716时。

已报名人员登录报名系统查询资格初审结果。通过者不能再报考其他职位;未通过的可再次报名并接受资格初审。

4、缴费确认

时间:20248289-83016时。

通过资格初审的人员登录报名系统进行网上缴费确认并查询是否完成。未按时缴费确认的,视为自动放弃报考。笔试考务费标准:50/科(浙价费〔201821号)。

报考全科医生、影像诊断医师、院前急救医师、护理(研究生)职位资格审核通过的应聘人数与招聘计划之比不能低于2:1,报考其他职位资格审核通过的应聘人数与招聘计划之比不能低于3:1,如不足规定比例,将核减或取消该职位招聘计划数。因招聘指标取消而涉及的人员,允许改报其他符合招聘条件的职位。核减或取消的招聘计划将在宁海县人力资源和社会保障局网站、宁海县卫生健康局网站上予以公告。

5、下载并打印准考证

时间:20249149-921930分。

已完成缴费确认人员登录报名系统,下载打印准考证。

五、考试

笔试科目一门,主要内容为医学基础知识和各招聘职位所需的相关专业知识,满分为100分。笔试时间初定为2024921日(具体时间和地点详见准考证),考生凭有效期内的第二代身份证和准考证参加笔试。

考试合格分数线的划定:合格线为60分,不足60分者淘汰。

考试结束后,在各招聘职位笔试合格人员中根据成绩从高分到低分按招聘指标数1:1比例确定体检对象,不足规定比例按实际人数确定。若各职位最后一名出现并列分,并列分者加试笔试,按加试笔试成绩从高分到低分确定入围体检对象(若需加试笔试,相关事宜另行通知)

六、资格复审

由宁海县卫生健康局组织招聘单位在规定的时间、地点对入围体检对象进行现场资格条件复审。

资格复审需提供的证件材料(结合招聘计划表所列条件):本人有效期内的第二代身份证(或当地户籍管理部门出具并盖章的贴有本人照片的户籍证明)、户口簿、学历证书、学位证书、专业技术资格证书、执业资格证书等相关证件(证明)原件及复印件。报考职位未对执业资格提出要求的可以不提供专业技术资格证书、执业资格证书等相关证件(证明)。

证件材料不全或所提供的证件材料与报考资格条件不相符者,不得参加体检。入围体检对象未按规定时间、地点参加资格复审的,视作放弃体检资格。

七、体检

体检工作由宁海县人力资源和社会保障局、宁海县卫生健康局组织实施。体检工作参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔201265号)执行。体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016140号)政策执行。

体检不合格者淘汰,合格者进入考核。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。体检费用由考生自理,体检时间等情况详见宁海县卫生健康局网站、宁海县人力资源和社会保障局网站通知。

八、考核

考核工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔202111号)的有关规定执行。考核实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。考核以综合考核为主,考核不合格者淘汰。自愿放弃考核者,须在入围考核人员名单公布之后,向宁海县卫生健康局提交书面申请。考核结果仅作为本次是否聘用的依据。

九、公示、聘用

考核结束后,拟聘用人员名单在宁海县卫生健康局网站、宁海县人力资源和社会保障局网站公示7个工作日,公示期满后,没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的,按聘用审批权限办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

无正当理由逾期不报到者或弄虚作假者,取消聘用资格,并不再递补。聘用人员在招聘单位服务期限不少于5年(在岗60个月)。

十、递补规定

1.体检对象放弃体检或体检不合格、考核对象放弃考核或考核结论为不合格、拟聘用人员在拟聘用人员名单公示结束前放弃聘用的,均在相应职位笔试合格人员中按成绩高分到低分予以递补。拟聘用人员名单公示结束后,若出现空缺名额,不再递补。

2.递补人员名单将在宁海县人力资源和社会保障局网站、宁海县卫生健康局网站上公布。

十一、注意事项

(一)参加笔试时,必须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证(或护照)。身份证超过有效期或遗失的,请及时补办或办理临时身份证(或当地户籍管理部门出具并盖章的贴有本人照片的户籍证明),否则不得进入考场。

(二)报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消聘用资格,资格审查工作贯穿招聘全过程。

(三)本次招聘所涉及户籍的计算时间截至2024815日(含)。

(四)按照《关于建立“三项制度”进一步规范事业单位进人的通知》(甬人社发〔2015177号)规定,对有与领导干部系夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系应聘人员参加领导干部任职的部门所属事业单位或本单位公开招聘,领导干部应当逐级落实事前报备制度。

(五)在职人员须在报名前与所在单位及主管部门沟通,取得同意后方可报考。

(六)本次招聘考试不举办任何培训班,不指定任何考试用书,社会上出现的任何以事业单位公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与宁海县人力资源和社会保障局、宁海县卫生健康局无关,与本次考试无关。

本次公开招聘工作联系方式:

咨询电话:**0574-59973980

监督电话:**65578749

本公告及其他未尽事宜由宁海县人力资源和社会保障局、宁海县卫生健康局负责解释。

2024年宁海县卫生健康局下属事业单位公开招聘卫技人员计划表

宁海县人力资源和社会保障局

宁海县卫生健康局

202486

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  • 单位简介
    宁海是浙江省宁波市辖县,位于宁波市南部沿海,2021年在赛迪百强县榜单中排名第52位。宁海“七山一水两分田”的地貌格局以及绵延悠久的历史衍生出了前童古镇、伍山石窟、森林温泉、沧海桑田等风景名胜,霞客旅游文化、葛洪养生文化更是丰富了宁海这座小城的底蕴。2019年,宁海入选首批国家全域旅游示范区,同时获评全国营商环境百强县、第三批“绿水青山就是金山银山”实践创新基地、中国旅游百强县市等。

    我们宁海县第一医院始建于1941年,是宁海县的医疗中心,承担着全县的医疗急救、突发传染病收治、预防保健和科研教学等任务。医院占地95亩,总建筑面积约11.11万平方米,现有职工1523人(其中正式在编1110人),高级职称226人,研究生58人。核定床位850张,开放床位860张。设有46个临床医技科室和1个体检中心,拥有浙江省县级龙头学科1个(泌尿外科),宁波市县级龙头学科1个(放射科),在建县级重点(扶植)学科8个。以多学科合作(MDT)模式,在原有各学科基础上成立胸痛中心、卒中中心、创伤急救、消化疾病、高危妊娠、骨科疾病、泌尿肾病、小儿哮喘、肺结节(肿瘤)等九大中心。2021年门急诊人次126.65万,出院人次3.74万,手术例次12433,业务收入7.51亿元。

    医院始终把党的政治建设摆在首位,以“党建引领业务、业务促进党建”为目标,持续创新管理,提升医疗服务水平,建设患者放心、人民满意的现代化人文医院。近年来先后获评浙江省先进基层党组织、浙江省健康促进医院、宁波市先进基层党组织等30余项荣誉称号。

    医院全面深化“清廉医院”建设,以党内监督和执纪问责为重要手段,不断加强教育管理和风险防控。依托“小微权力清单49条”和网格化监督体系的有效运行,将清廉思想、清廉制度、清廉纪律、清廉文化融入医院建设发展的各方面全过程,完善体制机制,强化权力制约,推动医德医风向好向善,打造党风清正、院风清朗、医风清新的清廉一院。

    在硬件方面,医院配备了磁共振MR、螺旋CT、数字减影血管造影X线机(DSA)、血液透析机、高清腹腔镜、彩色超声诊断仪、全自动生化仪流水线、电子胃肠镜、中央多功能监护系统、CR图像处理系统等一大批高精尖医疗设备;拥有现代化设备的层流手术间15个,其中空气洁净度为100级1个,1000级3个,10000级11个,另外配有负压手术间1个,为患者的诊疗和科研教学提供了有力的技术设备保障。

    在医疗技术方面,我院积极开展新技术、新项目,泌尿外科、骨科、胸外科、神经外科、肝胆外科、胃肠外科、耳鼻喉科、血管外科、妇产科等能规范开展各类复杂疑难疾病的微创手术。2021年在全省71家二级甲等综合医院中,三四级手术全省占比2.24%位居第一,疑难病例RW≥2全省占比2.05%位居第六,CMI值0.8957位居第二十二。

    在人才培养方面,我院践行“培英”计划,选拔和培养一批具有较强学术竞争力的医学人才,提升医院整体科研实力。借助各级重点学科建设,加大理论研修、临床实践、学术交流及科研工作的力度,利用“请进来,走出去”的方式培养骨干医师。通过与上级医院的合作,强化学科带头人的学科管理及专业技术水平。积极引进高层次人才,对双高(高学历、高职称)专业人才实行政策性倾斜和扶持。

    我院积极推进“最多跑一次”改革,现有7种预约挂号方式,开展分时段精准预约诊疗和分时段预约检查检验,实现就医少排队。门诊和住院各有三种智慧结算方式,已全部应用电子票据。全面推广“云影像”“云胶片”,节约患者费用。设立门诊综合服务中心,实现医事服务“一窗受理、一站服务、一章管理”。成立出入院“一体化”服务中心,让患者住院更省心。

    县域疫情防控也是我院一项重要工作。疫情爆发后,根据宁海卫健局部署,我院成为全县新冠肺炎确诊病例定点医疗单位。在医院党委的周密部署下,形成以24小时开放发热门诊、留观病房、隔离病房为基点的三线配置纵深防御格局。隔离以及留观病区共收住新冠肺炎可疑病人63例,其中确诊11例,无症状感染1例,确诊病例中10例中途转宁波华美医院集中救治,1例患者经我院治疗痊愈出院。积极响应武汉新冠肺炎的医护需要,先后组织3名医生及10名护士分两批驰援,援鄂人员不辱使命,圆满完成新冠肺炎重症患者的救治任务。

    此外,2018年12月,以我院为牵头单位的宁海县第一医院医疗健康集团成立。集团坚持“以人为本”的医疗服务模式,以“三统一”、“三统筹”、“三强化”为要求,通过优化整合集团内医疗卫生资源,逐步构建合理的分级诊疗模式,扎实推进县域医共体建设,不断提升基层服务能力,提高人民群众满意度。

    宁海一院始终秉承着“务实、敬业、团结、创新”的医院精神,努力打造一家有态度、有亮度、有温度、有厚度的现代化医学中心,为人民群众追求更高品质的幸福生活提供强有力的健康保障。

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