达州中医药职业学院

101-500人 学校(小/中学+中/大专+大学)

10人

 470

2024.12.10-2024.12.24

报名中

针灸康复学院专任教师岗、中医学院专任教师岗、护理学院实验教师岗、中医学院实验教师岗、药学院实验教师岗、基础医学教育部实验教师岗、医务室医生
全职,社招,应届生
本科起
招聘要求

达州中医药职业学院2024年公开招聘员额制人员公告

根据事业发展需要,达州中医药职业学院决定面向社会公开招聘一批员额制人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘职位及人数见职位信息栏

本次共招聘员额制人员23人(详见附件)。

二、招聘对象及报考条件

(一)招聘对象

符合报考条件的2025年高校应届毕业生或社会在职、非在职人员。其中:2025年高校应届毕业生必须在2025731日前取得符合岗位条件要求的毕业证、学位证等证书,国(境)外院校须于2025731日前取得学位并提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证书,并凭证书办理相关聘用手续;其他人员必须在资格复审前提供岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证、执(职)业资格证等相关证书。

未在规定时间内取得并提供有关证书的,视为自动放弃,责任自负。

(二)报考条件

1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守国家法律法规,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强,具有正常履行岗位职责的身体条件。

2.年龄35周岁及以下(19881210日以后出生),副高及以上职称或博士研究生年龄可放宽到45周岁及以下(19781210日以后出生)。

3.符合岗位要求的其他条件。

4.有下列情况之一者,不得报考:

1)曾受过各类刑事处罚的;

2)曾被开除公职的;

3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

4)尚在党纪、政纪影响期内的;

5)在各级公务员招考、事业单位招聘中违规违纪在禁考期内的人员;

6)最高人民法院、最高人民检察院、教育部《关于落实从业禁止制度的意见》规定的从业禁止情形;

7)《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的;

8)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

9)法律法规规定不能报考或不得聘用的其他情形人员。

三、招聘程序

(一)网上报名。采取网络报名的方式进行。

1.时间:202412109:002024122417:00,逾期不再受理。

2.网站:达州人事考试网

3.流程:

报名人员登录报名网站后,认真阅读本公告及附件,详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容,根据自身情况选择完全符合报考资格条件的一个岗位报名,每个报名人员在本次招聘行动中限报一个岗位。

报名人员按网络提示要求进行注册(已经注册的可以直接登录报名),并真实、准确填写《达州中医药职业学院2024年公开招聘员额制人员报名表》(以下简称《报名表》)各项内容。同时按网络提示上传清晰的本人近期免冠正面证件电子照片。

网上报名审查工作在20241210日开始,考生要及时查核网上报名审查情况。报名审查不合格的,可在报名截止前改报其他岗位。报名审查合格的,不作为报考岗位资格条件依据,是否符合所报考岗位资格条件须以现场资格审查为准。

(二)资格审查。资格审查的时间、地点等相关事宜以公告形式通知,公告提前在达州中医药职业学院官网发布。

报名人员应提供岗位所要求的学历学位证书、身份证、相关专业技术职务资格等证明材料原件和复印件(1份)。高校应届毕业生提供学校出具的有关学历学位和所学专业等证明材料原件和复印件(1份)。海外学历提供国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明原件和复印件(1份)。

(三)考核

1.专任教师、思政课教师岗的考核,采取专业知识测试(笔试)+试讲方式。

总成绩=专业知识测试成绩×50%+试讲成绩×50%,笔试、试讲成绩各100分。

2.实验教师、辅导员、医务室医生、教学督导员岗的考核,采取专业知识测试(笔试)+结构化面试方式。

总成绩=专业知识测试成绩×50%+结构化面试成绩×50%,笔试、结构化面试成绩各100分。

3.专任教师(2412000124120002)、实验教师、医务室医生岗笔试科目为《卫生公共基础》,专任教师(24120003)、思政课教师、教学督导员岗笔试科目为《教育公共基础》,辅导员岗笔试科目为《辅导员专业知识》。

面试比例:根据笔试成绩从高到低,按照招聘名额5:1的比例确定进入面试的人员,笔试成绩最后一名为并列的,并列人员均进入面试环节。若参加笔试人员数量未达到招聘名额5:1的,所有人均进入面试。

根据考核情况,考核总成绩低于70分的不予录取,拟聘人员可以少于公告发布的招聘名额。

(四)体检和考察

1.体检工作

①体检人数。按招聘名额1:1比例,确定体检人数。

②体检对象。根据总成绩从高到低确定体检对象。

③体检项目。体检的项目和体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016140号)、《四川省教育厅关于印发〈四川省申请认定教师资格人员体检办法〉的通知》(川教〔2004295号)、《四川省教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉的通知》(川教〔2007102号)、《四川省教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉有关条款的通知》(川教〔201026号)、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔201012号)和《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》(国公考录函〔200907号)的要求执行。对于在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况,致使体检结果失真的,不予招聘。

2.考察工作。考察对象为体检合格人员。考察工作主要采取个别谈话、查阅资料、测评等方式进行。主要考察其思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、业务能力等内容。考察需审核其个人档案。考察中发现有不适宜从事报考职位工作的,不予招聘。

(五)递补工作

若在体检、考察环节出现不合格或其他情况缺额的,经学校研究同意后,按考核成绩从高到低依次等额递补。递补工作最多递补一次。

(六)公示聘用

体检、考察合格人员为拟聘用人员,相关情况将在达州中医药职业学院官网公示,公示期为5个工作日。公示期满无异议后,按程序办理聘用手续。

拟聘用人员为高校应届毕业生未取得毕业证、学位证等相关证书的先签订“三方协议”,待取得相关证件后办理正式入职手续。

拟聘用人员如系其他单位的工作人员,应当先依法解除与原单位的聘用合同或劳动合同,不能在规定期限内解除与原单位的聘用合同或劳动合同的,不予聘用。

四、待遇和管理

员额制人员按照《达州中医药职业学院员额制人员聘用管理暂行办法》发放工资待遇和管理,其工资待遇参照同类在编人员待遇标准执行,由基本工资、校内绩效工资组成。

五、其他事项

(一)员额制招聘全过程接受社会各界的监督。如发现违纪违规问题将对相关责任人进行严肃处理。

(二)拟聘用人员为应届毕业生的,如在规定的日期前未取得相应的学历学位证书,不予聘用。

(三)报名人员报名后要及时关注指定网站,未按要求及时提交资料、参加招聘各环节活动的,均视为自动放弃。

(四)招聘过程中如有调整、补充等事项,由达州中医药职业学院在学院官网上公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的,责任自负。请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果,由报考者自行负责。

(五)本《公告》及其未尽事宜,由达州中医药职业学院负责解释。

(六)为便于沟通交流,欢迎各位考生加入QQ群:444197219

咨询电话:王老师,****

监督电话:**

技术咨询电话:

考生之家:** QQ****

达州中医药职业学院2024年员额制人员职位表

达州中医药职业学院

2024129

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  • 单位简介
    达州中医药职业学院是经四川省人民政府批准、教育部备案,由达州市人民政府举办和主管的公办全日制普通高等职业院校。
    学校位于西南职教园区,地处犀牛山下、州河之滨,校园环境优美,空气清新,交通便捷。2022年3月,四川省达州中医学校整体并入学校成立中专部。学校规划占地885亩,其中中专部校区15亩,西校区285亩,东校区规划占地585亩。学校现有教学楼、图书电教楼、实验实训室、食堂、学生宿舍等建筑面积12万多平方米,教学科研设备近5000万元,专业实验室35个,图书20多万册,标准多媒体教室和语音室82个,中医药文化馆、标准运动场和中医药休闲文化广场各1个,东校区规划建筑面积30.02万㎡。
    学校现有10个二级教学单位,开设了护理、中药学、中医康复技术、中药材生产与加工、康复治疗技术、医学检验技术、医学影像技术、药学、助产、中医学、针灸推拿、医学美容技术等12个高职专业和中医、护理、药剂、中药、中医康复技术、中医养生保健等6个中职专业。有在校学生近10000人。学校现有专兼职教师400余人,其中正高级职称22人,副高级职称81人,硕博士教师94人,双师型教师占比超过60%。
    学校附属医院为达州市中西医结合医院,该医院是一家集医疗、教学、科研、预防、保健、康复于一体的国家三级甲等医院。学院与达州市中心医院、重庆市中医院、南充市中心医院、四川省龙森中药业有限公司和达州新天泰药业集团有限公司等医院、药企签订了实习实践和合作协议,现有就业实习基地58个。学校与达州市人民政府和四川省中医药产业科学院合作成立了四川省中医药科学院达州产业技术分院,与达州市中医药管理局合作成立了达州市中医药研发中心、达州市中医药产业孵化中心、达州市中医药文化推广中心,为“产教融合”“产学研用”协同发展奠定了坚实基础。
    学校教师承担国家自然科学基金项目、四川省哲学社会科学重点项目等国家级和省市级科研项目30余项。师生在各类技能大赛中屡获佳绩,先后荣获全国移动互联网创新大赛、全国“华教杯”教师检验技能竞赛等20项国家级大奖,荣获四川省中医药职业教育创新创业大赛、“诚信杯”万达开统筹示范区暨川东北经济示范区第三届电子商务创新创业大赛、中医经典省级竞赛等80项省市级大奖。
    学校始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持社会主义办学方向,坚守立德树人根本任务,主动对标“促进中医药传承创新发展,推进中医药强市建设,争创全国基层中医药工作示范市”“把学校建成川渝陕结合部一流中医药高职教育中心”,严格按照“显质量、出特色、办本科”的三步走发展规划,努力把学校建成集中职、专科、本科于一体的区域性高水平中医药职业院校。

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