天等县人民医院2024年冬季护理人员招聘公告

为进一步加强医院人才队伍建设，提升医疗服务能力，根据医院整体发展和学科建设发展需要，我院面向社会公开招聘护理人员共12人，现将招聘事项公告如下：

护理人员招聘公告

01应聘基本条件

（一）遵纪守法，具有良好的品行和职业道德。

（二）具有履行岗位职责的身体条件。

（三）吃苦耐劳，服从组织安排，热爱医疗卫生事业。

（四）年龄18-28周岁，男生身高160cm及以上，女生身高155cm及以上。

（五）学历要求：高中高考直升大学专科或大学本科，护理学相关专业。

02福利待遇

（一）薪酬及其他待遇：基本工资+绩效奖金+综合补贴+其他各类补贴，入职满6个月给予缴纳企业年金。

（二）医院定期安排职工体检，购买团体意外险，工会会员还另参加职工互助医疗保险。

03报名时间及方式

（一）报名时间：2024年11月5日-2024年12月4日。

（二）报名方式：应聘者可到本院参加的高校就业双选会或医院办公楼3楼人事科现场投递简历，简历应包含：个人简历、就业推荐书及相关证书材料。

04资格审查
根据岗位要求、专业、学历等招聘条件进行资格初审，确定通过资格初审人员名单。通过资格初审的应聘者才能进行考试考核，具体时间另行通知。

05考试考核

（一）考试考核内容

1.笔试：参考资料为《临床医学“三基”训练护士分册》（第五版），总分100分，80分及以上为合格，成绩合格才能进入面试、操作考核环节。笔试成绩从高分到低分以1∶2的比例确定面试和操作考核入围人选，如末一名出现成绩并列的，一并入围。笔试合格人数达不到1∶2的比例，按实有人数确定面试、操作考核入围人选。

2.面试：面试总分100分，考核内容包括应聘者的仪容仪表、言语表达能力、应变能力、岗位工作兴趣、职业规划意向。

3.操作考核：操作考核总分100分，参考资料为广西《55项护理技术操作标准》，抽考两个项目，每项目各占操作成绩50%，其中一项为指定项目，另一项为抽选项目。

（二）总成绩计算：笔试成绩占40%，面试成绩占20%，操作成绩占40%。

（三）体检

根据考试考核总成绩，从高分到低分按1:1比例确认入围人员并参加体检，体检按照我院招聘人员体检有关规定执行。

06签订就业协议（意向书）

根据考试考核结果及体检情况，确定签约人员名单并签订就业协议书（意向书）。

07人员报到

毕业生毕业后按医院通知时间到医院报到，报到前必须取得毕业证书。毕业当年未取得相应毕业证书的，视为放弃报到资格，解除就业协议书（意向书）。

08人员跟班考核

医院安排报到毕业生进行临床跟班考核（时间为1至3个月），跟班考核结束还需对考核人员进行考核（包括综合评价、理论考试、技能操作考核）。

09人员聘用

医院与跟班考核合格人员签订劳动合同书，对跟班考核不合格人员，医院按解除就业协议书（意向书）处理。