浙江宁波北仑骨科医院(筹) 2015 年公开招聘医护人员公告
截止日期:
一、招聘条件 | | | |||
1、热爱从事医疗工作,遵纪守法,品行端正; | | ||||
2、具有招聘岗位所需的学历、专业知识及业务能力; | | ||||
3、具有适应岗位要求的身体条件; | | ||||
4、具备招聘岗位所需的其他条件。 | | ||||
二、招聘岗位、指标及其他相关条件 | | ||||
序号 | 岗位 | 招聘指标 | 其他资格条件 | 职称要求 | |
1 | 医教科 | 2名 | 1.临床医学、医事法律、公共卫生事业管理专业本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2.三年以上医教工作经验,思路清晰,良好的沟通能力; 3.具有良好的心理素质,学习能力强,执行力强;具备团队协调能力和良好的团队合作精神; | 主治医师1名; 丁 助理医师1名; | |
2 | 院感科 | 1名 | 1、临床、护理、预防医学等相关专业本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、三年以上院感、防保工作经验,熟悉相关工作流程; 3、具有良好的沟通协调能力,执行力强; | 执业医师以上职称; | |
3 | 护理部主任 | 1名 | 1、临床、护理专业本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、二甲以上医疗机构同岗位五年以上工作经验; 3、熟练掌握本专业领域的诊疗操作常规,有扎实的基础理论知识; 4、丰富的整体护理管理团队能力,擅长服务理念、服务规范和流程培训者优先; | 主管护师以上职称; | |
4 | 急诊科护士长 | 1名 | 1、护理专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求),主管护师以上职称; 2、五年以上急诊科护士长工作经验,熟悉急诊科工作各项流程; 3、具有较强的服务意识、高度的责任心、良好的职业道德和团队协作精神 | 主管护师以上职称 | |
5 | 手术室护士长 | 1名 | 1、护理专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求) 2、五年以上手术室护士长工作经验,熟悉手术室工作内容与流程; 3、有较强的管理能力及语言表达能力; | 主管护师以上职称 | |
6 | 护士 | 33名 | 1、护理专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求);具备护士执业证、资格证; 2、两年以上护士工作经验,专业技能熟练,熟悉护士工作各项流程; 3、具有较强的服务意识、高度的责任心、良好的职业道德和团队协作精神; | 护师5名;护士13名; 应届生15名 | |
7 | 住院医师 | 12名 | 1、临床医学专业,本科及以上学历(能力突出者可适当降低学历要求); 2、三年以上临床工作经验,熟练病历书写,具备扎实的基础理论知识; 3、思路清晰,善于沟通,具有良好的职业道德和团队协作精神; | 执业医师5名; 助理执业医师4名; 应届生3名; | |
8 | 脊柱科医师 | 4名 | 1、临床相关专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、五年以上脊柱科工作经验,专业技能熟练; 3、具有良好的业务素质,较强的医患沟通能力; | 副高以上职称1名; 执业医师2名; 助理医师1名; | |
9 | | 4名 | 1、临床相关专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、五年以上关节科工作经验,专业技能熟练; 4、具有良好的业务素质,较强的医患沟通能力; | 副高以上职称1名; 执业医师2名; 助理医师1名; | |
10 | 创伤科医师 | 4名 | 1、临床相关专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、五年以上创伤科工作经验,专业技能熟练; 5、具有良好的业务素质,较强的医患沟通能力; | 副高以上职称1名; 执业医师2名; 助理医师1名; | |
11 | 手外科医师 | 4名 | 1、临床相关专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、五年以上手外科工作经验,专业技能熟练; 6、具有良好的业务素质,较强的医患沟通能力; | 副高以上职称1名; 执业医师2名; 助理医师1名; | |
12 | 4名 | 1、中医、临床、康复等相关专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、五年以上骨伤康复科工作经验,专业技能熟练; 3、具有良好的业务素质,较强的医患沟通能力; | 副高以上职称1名; 执业医师2名; 助理医师1名; | ||
13 | 麻醉科主任 | 1名 | 1、麻醉学专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、十年以上麻醉科主任工作经验; | 副高以上职称1名; | |
14 | | 5名 | 1、麻醉学专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、五年以上麻醉科工作经验,能独立操作各项麻醉工作,熟悉麻醉科日程工作内容与流程; | 主治以上职称2名; 执业医师3名; | |
15 | 检验科主任 | 1名 | 1、医学检验专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、十年以上检验科及血库管理工作经验,熟悉各项检验项目及技术规范,掌握实验室各种质控技能; | 主管检验师以上职称; | |
16 | 检验员 | 4名 | 1、医学检验专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、两年以上医学检验工作经验,熟练操作各类检验仪器,熟悉各项检验项目操作技术流程; | 检验师1名; 检验士1名; 应届生2名; | |
17 | 放射科医师 | 7名 | 1、医学影像专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、两年以上工作经验,熟练掌握放射仪器的操作、维护,能够独立开展常规检查和分析诊断工作; | 副高以上职称2名; 执业医师2名; 助理医师3名; | |
18 | B超科医师 | 3名 | 1、临床、医学影像专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、三年以上相关工作经验;取得助理执业医师以上职称; 3、熟练掌握超声诊断技术,熟悉黑白、彩超等影像设备的操作; | 副高以上职称1名; 执业医师1名; 助理医师1名; | |
19 | 药剂科 | 7名 | 1、临床药学专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、三年以上相关工作经验;取得药师资格证书者优先; 3、能独立完成药剂科配药发药工作; | 主管药师1名; 药师1名; 药士3名; 应届生2名; | |
20 | 市场部客服 | 3名 | 1、市场营销专业,本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、两年以上医院市场、客服工作经验;; 3、沟通能力强、有责任心,吃苦耐劳,抗压性强; | —— | |
21 | 收费员 | 4名 | 1、女性,35周岁以下,高中及以上学历; 2、形象气质佳,会听、说宁波本地方言; 3、二年以上收费工作经验,有医疗机构收费工作经验者优先; 4、工作细致认真、有亲和力、有较强的服务理念; | —— | |
22 | 导医 | 3名 | 1、女性,30周岁以下,高中及以上学历; 2、身高165左右,形象气质佳、有亲和力; 3、能听、说宁波本地方言,较好的沟通应变能力,服务意识强; 4、有医疗机构从业经验者优先考虑; | —— | |
三、招聘程序和办法 | | | | ||
1、报名 | | ||||
1、报名时间: | | ||||
2、现场报名地点:宁波北仑骨科医院人事科(北仑区新碶街道峨嵋山路188号);联系电话:**传真:**; 网络报名:中国医疗人才网(http://www.doctorjob.com.cn/)搜索“宁波北仑骨科医院”投递简历; | |||||
3、现场报名办法:填写《宁波北仑骨科医院招聘工作人员报名表》;持身份证、毕业证书、户口本(或户籍证明),自荐材料、1寸免冠近照2张到指定地点报名。所有材料均需提供原件及复印件。 | |||||
2、资格审查 | | ||||
对报名人员按岗位要求进行相关资格审查。 | | ||||
3、考试 | | ||||
本次招聘通过面试+笔试的办法择优录取。 | | ||||
考试成绩采用百分制,主要测试应试者口头表达、反应能力、分析解决问题能力、回答问题准确性、知识面和举止仪表等。考试成绩不足60分者淘汰。考试时间另行通知。 | |||||
4、体检 | | ||||
根据考试成绩按1:1确定体检人员,体检标准及项目参照国家有关规定执行。体检时间和地点另行通知。 | |||||
5、考核 | | ||||
对体检合格人员进行考核,考核思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。 | | ||||
6、录用 | | ||||
经体检、考核合格后确定录用人员,并办理相关录用手续。 | | ||||
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本次招聘由宁波北仑骨科医院负责组织实施和解释。 |