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西城区卫生健康系统2023年上半年事业单位公开招聘公告
依据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)文件精神,结合西城区卫生健康系统事业单位发展需要,西城区卫生健康系统事业单位2023年上半年面向社会和普通高校应届毕业生公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位(见职位信息栏)
西城区卫生健康委员会所属事业单位公开招聘465人,岗位需求详见附件。
二、招聘对象
(一)社会在职人员
具有北京市常住户口且人事行政关系及档案在京(档案未在工作单位存放的应在人才中介机构存放)的人员。
(二)应届毕业生
列入国家统一招生计划(不含委培生、定向生),就读最高学历期间未与任何单位存在劳动(录用、聘用)关系、未缴纳社保,按时毕业并取得相应学历学位的2023年普通高等院校应届毕业生。2021、2022年离校未就业的普通高等院校毕业生参照应届毕业生条件。
(三)在2022年1月1日至报名时间(2023年3月8日)取得国(境)外学位并完成教育部学历认证,且未落实工作单位的具有北京市常住户口的留学回国人员。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律,具有良好的政治素质和道德品行;
3.具有正常履行职责的身体条件;
4.年龄条件的计算方法为:35周岁及以下(社招人员出生日期在1988年3月8日至2005年3月8日之间),应届毕业生35周岁及以下指1989年1月1日(含)以后出生,30周岁及以下指1994年1月1日(含)以后出生,25周岁及以下指1999年1月1日(含)以后出生,涉及年龄条件均为周岁。具体年龄条件要求以《西城区卫生健康系统2023年上半年事业单位公开招聘工作人员需求表》信息为准;高级职称、专业技术骨干或学科带头人、特殊岗位根据单位需求可适当放宽年龄;
5.招聘岗位面向社会人员的,限于截止报名时间(2023年3月10日),应具有北京市常住户口且人事行政关系在北京,并符合《西城区卫生健康系统2023年上半年事业单位公开招聘工作人员需求表》中其他条件;
6.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得参加此次公开招聘报名,如有发现立即退回;
7.符合招聘岗位其他条件要求和回避的有关规定。
四、招聘程序
(一)报名
本次事业单位公开招聘采取网上报名方式,考生请于2023年3月8日9:00—3月10日17:00登录西城区政府网站卫生健康栏目(网址http://www.bjxch.gov.cn/xcfw/wsjk.html),进入“北京市西城区卫生健康系统事业单位公开招聘平台”模块进行报名。考生只能选择一个招聘单位中的一个职位进行报名,报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。
(二)资格初审
考生报名成功后,招聘单位对考生报名信息进行网上资格初审。考生提交的报名材料应当真实、准确、完整。如考生提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定严肃处理。
(三)笔试安排
1.笔试内容及考试时间
笔试测试内容为报考岗位相关专业知识测试,无指定参考用书。笔试拟定于3月下旬进行,具体考试时间届时会在西城区政府网站发布公告,请考生予以关注并保持联系方式畅通。如考生因个人原因未能如期参加考试者后果自行承担。
2.合格标准
笔试成绩(折百分制)不低于60分,由高分至低分的顺序依次排列,按1:5的比例确定面试人选,成绩公示前如出现考生个人放弃情况,在符合条件人选中按总成绩依次递补,不足1:5的按实际人数确定。
3.成绩公布
西城区政府网站公示笔试成绩。
(四)资格复审
资格复审采取线上审核方式进行。笔试成绩公示后,考生需在规定时间内在报名网站完成资格复审材料上传,具体上传时间以各招聘单位通知时间为准。
上传材料包括:
1.报名申报表(请考生在报名网站打印签字后上传);
2.本人手写签字的《应聘资料真实性和完整性承诺书》;
3.本人身份证、户口簿(集体户口的需出示集体户口首页复印件和本人户口页);国家承认的学历、学位证书及报考职位所需的其他职称、资格等(具体要求参考《西城区卫生健康系统2023年上半年事业单位公开招聘工作人员需求表》);
注:凡后取学历还需提供教育部学历认证证书;
4.2023年应届毕业生需携带普通高校毕业生就业推荐表(须学校校级就业主管部门盖章)或学生证,毕业生成绩单(须学校校级教务主管部门盖章),未缴纳社保证明材料;
5.留学生应提供教育部学历认证证书;
6.岗位要求具有工作经历和年限的,须提供北京市社会保险个人权益记录或个人缴费信息对账单等工作经历和年限的证明材料;
7.人事档案存档证明;
8.报考岗位要求的其他相关材料。
资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的,无论在哪个环节发现,均随时取消其应聘资格。
(五)面试时间及形式
面试拟定4月中下旬进行,采取岗位匹配度测试、结构化面试和专业素质技能测试相结合的方式进行。不参加岗位匹配度测试的考生不能进入后续面试环节。面试工作由各招聘单位在规定时间范围内组织完成。
(六)面试成绩及总成绩公布
面试结束后,在西城区政府网站公布考生面试成绩及总成绩,考生可登录网站查询个人成绩。
总成绩的确定:笔试成绩(折百分制)占总成绩40%,面试成绩(折百分制)占总成绩60%。
(七)体检与考察
按照个人总成绩由高分至低分的顺序依次排列(其中面试成绩折合百分制不低于60分),按照拟聘岗位1:1的比例确定拟进入体检、考察人选。
考生需在规定时间内完成入职前体检及考察工作,考察内容包括应聘人员的政治思想表现、道德品质、工作能力表现等方面的综合考察。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(八)拟聘用人员公示
考察体检结束后,在西城区政府网站公示拟聘用人员名单。公示前如出现考生个人放弃或考察体检不合格等情况,在符合条件人选中按总成绩依次递补,公示一经开始不再进行递补。
(九)聘用及待遇
公示期结束后,办理入职手续,拟聘用人员与用人单位签订聘用合同。聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。
五、报考须知及注意事项
(一)报考人员在报名、笔试、面试过程中,应对本人所填报的信息负责,虚假信息一经查实,本人承担一切后果,同时取消参加本次应聘的资格。
(二)报考人员参加笔试、面试不得有任何作弊行为,一经发现,取消考试成绩,同时取消参加本次应聘的资格。
(三)本次考试不指定参考用书,不组织任何考前培训,望考生对虚假信息提高防范意识。
(四)报考人员为事业单位正式在编人员的,应在应聘前征得所在单位同意,配合招考单位在规定时间内完成体检考察入职等工作,未按期完成的视为自动放弃。
(五)拟聘用人员办理入职手续前,如不能如期毕业并取得毕业证、学位证,则取消聘用资格。
六、报考咨询电话
各单位报名咨询电话详见《西城区卫生健康系统2023年上半年事业单位公开招聘工作人员需求表》。
咨询时间:工作日9:30-11:00,14:00-16:30
监督电话:83365472
西城区卫生健康系统2023年上半年事业单位公开招聘工作人员需求表
北京市西城区卫生健康委员会
2023年3月1日
招聘岗位 | 职位代码 | 职位简介 | 岗位类别 | 拟聘岗位等级 | 招聘人数 | 学历要求 | 学位要求 | 专业要求 | 年龄 | 专业工作年限 | 是否要求相关职业资格 | 政治面貌 | 其他条件 | 招聘范围 | 招聘方式 | 是否组织专业考试 | 计划聘用人数与面试人选的确定比例 |
全科医师 | 0601 | 负责科内日常工作,根据患者病情提供会诊和双向转诊服务。承担慢性非传染性疾病的基本诊疗服务和预防管理工作。提供出诊服务和家庭病床服务。讨论、指导社区护理、社区康复、健康教育、计划生育咨询指导等社区卫生服务工作。对特殊人群、重点人群提供医疗保健服务。为辖区居民建立健康档案,根据需求向居民提供个人与家庭连续性的健康管理服务。对居民健康问题实行首问负责,使服务对象的健康问题得到及时处理。承担社区卫生服务科研课题的设计、立项,并组织实施工作。参加值班、门诊、会诊、出诊工作。 | 专业技术岗 | 十二级 | 1 | 仅限研究生 | 取得相应学位 | 105127全科医学 | 30周岁及以下 | 不限 | 是 | 不限 | 仅限京籍应届毕业生, | 应届毕业生 | 笔试+面试 | 是 | 1:5 |
社区护士 | 0602 | 在领导下开展社区临床护理和护理管理工作。配合全科医师、保健科医师开展工作,并参与社区卫生服务团队工作。开展社区居民健康教育,及慢病防治等工作。为社区居民提供出诊及家庭病床护理服务。严格执行三查八对,遵医嘱完成各项护理、治疗、换药、疫苗注射等工作,严防差错事故。做好基础护理工作,密切观察输液病人病情变化,发现异常及时报告。负责抢救室药品、物品、器材的管理工作。做好消毒隔离工作,防止交叉感染;做好医疗垃圾的集中回收、处置;做好器械、物品的消毒更换工作。参与社区居民健康档案的建立、随访、管理及评估工作。 | 专业技术岗 | 十三级 | 1 | 仅限本科 | 取得相应学位 | 1011护理学 | 35周岁及以下 | 从事护理工作五年及以上 | 是 | 不限 | 取得护士执业资格 | 社会人员 | 笔试+面试 | 是 | 1:5 |
公卫医师一岗 | 0603 | 在科室负责人领导下,负责中心和本辖区内的儿童保健、地方病防控、计划免疫等预防保健工作及业务管理工作。负责健康档案的建立、随访和管理工作。贯彻执行有关社区公共卫生、预防保健等各项相关法律、法规及条例,完成上级业务主管部门布置的各项任务,并督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。贯彻执行《传染病防治法》,搞好传染病管理,做好各项卫生防疫工作。接受上级业务指导单位的指导、管理、检查与评估。承担社区居民、流动人口的地方病宣传教育工作。认真完成市、区CDC下达的各项工作、科研任务。 | 专业技术岗 | 十三级 | 2 | 仅限本科 | 取得相应学位 | 本科:100403TK妇幼保健医学;100207TK儿科学;100501K中医学 | 25周岁及以下 | 不限 | 否 | 不限 | 仅限京籍应届毕业生 | 应届毕业生 | 笔试+面试 | 是 | 1:5 |
口腔医师 | 0604 | 在科主任领导下,为辖区居民提供常见口腔疾病的预防与诊治服务。严格执行口腔疾病诊疗常规,认真书写医疗文书。根据患者病情提供会诊和双向转诊服务。严格执行口腔科各项消毒隔离制度,防止交叉感染。正确使用、定期维护、妥善保管口腔科仪器,执行毒麻药品管理规范。配合疾病控制机构做好辖区居民牙防工作,加强对辖区居民爱牙健齿、口腔预防保健的知识宣传。对就诊病人进行口腔保健教育。积极参与本科的科研及临床教学工作。完成上级领导交办的其它指令性任务。 | 专业技术岗 | 十二级 | 1 | 仅限研究生 | 取得相应学位 | 1052口腔医学 | 30周岁及以下 | 不限 | 是 | 不限 | 取得执业医师资格,完成住院医师规范化培训 | 应届毕业生 | 笔试+面试 | 是 | 1:5 |
康复医师 | 0605 | 对适宜社区康复的对象,以躯体运动功能日常生活活动能力及心理适应能力为重点,因地制宜开展多种形式的康复治疗和指导。广泛开展宣传,备有康复知识普及读物,向社会普及残疾预防和康复知识。正确使用康复理疗器械及手法,对患者开展康复诊疗工作。根据患者病情提供会诊和双向转诊服务。掌握辖区内残疾人的基本情况,并对有康复需求的残疾人建档立卡。根据辖区内需康复理疗人的基本情况,配合并指导全科医师对其开展建档立卡及功能评价工作,制定社区康复计划,并指导患者进行康复训练。积极参与本科的科研及临床教学工作。 | 专业技术岗 | 十二级 | 1 | 仅限研究生 | 取得相应学位 | 105114康复医学与理疗学;105115运动医学;105104神经病学;105103老年医学 | 30周岁及以下 | 不限 | 是 | 不限 | 仅限京籍应届毕业生,具有执业医师资格,住院医师规范化培训已完成 | 应届毕业生 | 笔试+面试 | 是 | 1:5 |
会计 | 0606 | 认真贯彻国家的各项财经政策,严格执行《会计法》等财经法律法规,加强财务监督,自觉遵守财经纪律。负责各项会计业务的处理,做到科目准确、数字真实、凭证完整、装订整齐、记载清晰、日清月结、报账及时,管好会计档案。及时准确地编制会计报表,做到账账、账表、账物相符。经常检查收支情况,分析升降原因,及时向领导反映情况并提出改进意见。每月清理医疗欠费、其他应收款项等,防止坏账发生。管理、监督、检查指导药品会计、出纳员、收银员等科室内部员工的工作质量。 | 专业技术岗 | 十三级 | 1 | 本科及以上 | 取得相应学位 | 本科:120203K会计学 | 30周岁及以下 | 不限 | 否 | 不限 | 仅限京籍应届毕业生 | 应届毕业生 | 笔试+面试 | 是 | 1:5 |
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