广州医科大学系统2015年第二次公开招聘人员岗位需求表 | ||||||||||||||
单位 | 职位代码 | 岗位类型 | 岗位等级 | 岗位名称 | 拟聘人数 | 招聘人员类型 | 专业及代码 | 学历要求 | 学位要求 | 年龄要求 | 职称要求 | 其它要求 | ||
研究生 | 本科 | 高职高专 | ||||||||||||
广州医科大学 | 9-1 | 管理岗位 | | 基础学院办公室管理人员 | 1 | 不限 | 医学(A10) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | |
9-2 | 管理岗位 | | 药学院办公室管理人员 | 1 | 不限 | 药学（可授医学、理学学位）(A1007),化学(A0703) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | | |
9-3 | 管理岗位 | | 国际教育学院管理人员 | 1 | 不限 | 基础医学（可授医学、理学学位）(A1001),临床医学(A1002),公共卫生与预防医学（可授医学、理学学位）(A1004) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | 英语口译(055102)、英语笔译(055101)亦可报考 | |
9-4 | 管理岗位 | | 研究生院管理人员 | 1 | 不限 | 不限 | 不限 | | 本科及以上 | 硕士 | 按公告 | | | |
9-5 | 管理岗位 | | 科研处管理人员 | 1 | 不限 | 教育学(A04),中国语言文学(A0501),新闻传播学(A0503),生物学(A0710),医学(A10),管理学(A12) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | 1、英语过六级；2、较强的沟通能力；3、较强的文字表达能力；4、熟悉操作计算机及相关工作软件；5、具有团队精神 | |
9-6 | 管理岗位 | | 人事处管理人员 | 1 | 不限 | 中国语言文学(A0501),公共管理(A1204) | | | 本科及以上 | 硕士 | 按公告 | | 公共管理硕士(1252)亦可报考 | |
9-7 | 管理岗位 | | 南山学院管理人员 | 1 | 不限 | 医学(A10),管理学(A12) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | 具有5年以上从事教学方面工作的经历，较好的外语水平 | |
9-8 | 管理岗位 | | 学生处辅导员 | 1 | 不限 | 计算机科学与技术（可授工学、理学学位）(A0812),体育学(A0403) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | | |
9-9 | 管理岗位 | | 学生处辅导员 | 1 | 不限 | 文学(A05) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | | |
9-10 | 管理岗位 | | 研究生院辅导员 | 1 | 不限 | 医学(A10),教育学(A04),管理学(A12) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | | |
9-11 | 专业技术岗位 | | 基础学院组织胚胎学教师 | 1 | 不限 | 医学(A10) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | 英语流利，能胜任全英教学工作。 | |
9-12 | 专业技术岗位 | | 基础学院病原生物学与免疫学教研室教师 | 1 | 不限 | 病原生物学(A100103) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | 能胜任全英教学 | |
9-13 | 专业技术岗位 | | 基础学院病原生物学与免疫学教研室教师 | 2 | 不限 | 免疫学(A100102) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | | |
9-14 | 专业技术岗位 | | 基础学院生工系-生物材料研究室教师 | 1 | 不限 | 医学(A10),材料科学与工程（可授工学、理学学位）(A0805) | | | 博士研究生 | 博士 | 按公告 | | 以上专业中材料科学与工程(0805)的专业方向必须为生物陶瓷材料方向， | |
9-15 | 专业技术岗位 | | 基础学院人体解剖学教研室教师 | 1 | 不限 | 人体解剖与组织胚胎学(A100101) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | | |
9-16 | 专业技术岗位 | | 基础学院物理教研室教师 | 1 | 不限 | 数学(A0701),物理学(A0702) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | | |
9-17 | 专业技术岗位 | | 基础学院生化教研室教师 | 1 | 不限 | 生物化学与分子生物学(A071010) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | 能胜任留学生全英教学，科研工作较好。 | |
9-18 | 专业技术岗位 | | 基础学院核医学教师 | 1 | 不限 | 放射医学(A100106),影像医学与核医学(A100207) | | | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 按公告 | | 应届毕业生，无职称限制。往届生，在职调动的，具备中级以上职称，或博士学位。 | |
9-19 | 专业技术岗位 | | 基础学院病理教师 | 2 | 不限 | 病理学与病理生理学(A100104),肿瘤学(A100214) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | | |
9-20 | 专业技术岗位 | | 基础学院生理教师 | 1 | 应届毕业生 | 生理学(A071003),病理学与病理生理学(A100104),神经生物学(A071006) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | | |
9-21 | 专业技术岗位 | | 基础学院体育教师 | 1 | 应届毕业生 | 体育学(A0403) | | | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 按公告 | | | |
9-22 | 专业技术岗位 | | 基础学院体育教师 | 1 | 应届毕业生 | 体育学(A0403) | | | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 按公告 | | | |
9-23 | 专业技术岗位 | | 基础学院外语教研室教师 | 2 | 不限 | 外国语言文学(A0502) | | | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 按公告 | | | |
9-24 | 专业技术岗位 | | 基础学院基础医学实验中心教辅 | 1 | 应届毕业生 | 医学(A10) | | | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 按公告 | | | |
9-25 | 专业技术岗位 | | 基础学院数字语音中心教辅 | 2 | 应届毕业生 | 计算机科学与技术（可授工学、理学学位）(A0812),教育技术学（可授教育学、理学学位）(A040110) | | | 硕士研究生及以上 | 硕士及以上 | 按公告 | | | |
9-26 | 专业技术岗位 | | 公共卫生学院食品质量与安全系教师 | 1 | 不限 | 食品科学(A083201) | | | 博士研究生 | 博士 | 年龄35岁以下 | | 1、研究方向必须为营养与化学方向或食品化学与分析方向 | |
9-27 | 专业技术岗位 | | 公共卫生学院食品质量与安全系教师 | 1 | 不限 | 农产品加工及贮藏工程(A083203) | | | 博士研究生 | 博士 | 年龄35岁以下 | | 1、研究方向需为食品加工技术与工艺研究 | |
9-28 | 专业技术岗位 | | 公共卫生学院化学致癌研究所学术带头人 | 1 | 不限 | 公共卫生与预防医学（可授医学、理学学位）(A1004) | | | 博士研究生 | 博士 | 按公告 | 国内教授或国外副教授以上 | 具有预防医学或肿瘤研究背景，从事化学致癌等相关研究工作 | |
9-29 | 专业技术岗位 | | 卫生管理学院思想道德修养与文化艺术教研室教师 | 1 | 不限 | 马克思主义理论(A0305),中国语言文学(A0501) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | | |
9-30 | 专业技术岗位 | | 卫生管理学院马克思主义基本理论教研室教师 | 1 | 应届毕业生 | 马克思主义中国化研究(A030503),思想政治教育(A030505) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | | |
9-31 | 专业技术岗位 | | 护理学院护理学基础教研室教师 | 1 | 不限 | 护理学（可授医学、理学学位）(A1011),基础医学（可授医学、理学学位）(A1001),临床医学(A1002),药学（可授医学、理学学位）(A1007) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | 1、专业为护理学(1054)、临床医学(1051)、药学(1055)的考生亦可报考。 | |
9-32 | 专业技术岗位 | | 护理学院内科护理学教研室教师 | 1 | 不限 | 护理学（可授医学、理学学位）(A1011),基础医学（可授医学、理学学位）(A1001),临床医学(A1002),药学（可授医学、理学学位）(A1007) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | 1、专业为(1054)、临床医学(1051)、药学(1055)的考生亦可报考。 | |
9-33 | 专业技术岗位 | | 护理学院妇儿护理学教研室教师 | 1 | 不限 | 护理学（可授医学、理学学位）(A1011),基础医学（可授医学、理学学位）(A1001),临床医学(A1002),药学（可授医学、理学学位）(A1007) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | 1、专业为(1054)、临床医学(1051)、药学(1055)的考生亦可报考。 | |
9-34 | 专业技术岗位 | | 金域检验学院临床免疫学检验教师 | 1 | 不限 | 免疫学(A100102),临床检验诊断学(A100208) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | 临床检验诊断学(105108)亦可报考 | |
9-35 | 专业技术岗位 | | 金域检验学院临床微生物学检验教师 | 1 | 不限 | 病原生物学(A100103),临床检验诊断学(A100208),微生物学(A071005) | | | 硕士研究生及以上 | 博士 | 按公告 | | 临床检验诊断学(105108)亦可报考 | |
9-36 | 专业技术岗位 | | 财务处教辅 | 1 | 不限 | 会计学(A120201) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | 熟悉国家相关财税金融法规和政策，具有预算管理等相关工作经验； | |
9-37 | 专业技术岗位 | | 教务处临床技能中心教辅 | 1 | 不限 | 医学(A10) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | | |
9-38 | 专业技术岗位 | | 后勤校产管理处基建办教辅 | 1 | 不限 | 土木工程(A0814),环境科学与工程（可授工学、理学、农学学位）(A0830) | | | 本科及以上 | 硕士 | 按公告 | 副高 | 专业为环境工程(085229)的考生亦可报考； | |
9-39 | 专业技术岗位 | | 图书馆教辅 | 1 | 不限 | 计算机软件与理论(A081202),计算机应用技术(A081203),社会医学与卫生事业管理(可授管理学、医学学位)(A120402),图书馆学(A120501),情报学(A120502),档案学(A120503) | | | 本科及以上 | 硕士及以上 | 按公告 | | | |
9-40 | 专业技术岗位 | | 信息与现代教育技术中心信息管理部教辅 | 1 | 应届毕业生 | 计算机系统结构(A081201),计算机软件与理论(A081202),计算机应用技术(A081203),控制理论与控制工程(A081101),检测技术与自动化装置(A081102),系统工程(A081103),模式识别与智能系统(A081104),通信与信息系统(A081001) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | 专业为计算机技术(085211)、软件工程(085212)、信息网络(081021)的考生亦可报考 | |
9-41 | 专业技术岗位 | | 信息与现代教育技术中心教育技术部教辅 | 1 | 应届毕业生 | 计算机系统结构(A081201),计算机软件与理论(A081202),计算机应用技术(A081203),控制理论与控制工程(A081101),检测技术与自动化装置(A081102),系统工程(A081103),模式识别与智能系统(A081104),通信与信息系统(A081001) | | | 硕士研究生 | 硕士 | 按公告 | | 专业为计算机技术(085211)、软件工程(085212)、信息网络(081021)的考生亦可报考 | |
一、单位简介
广州医科大学是一所以医学为优势和特色，开展博士、硕士、本科多层次人才培养的全日制高等医科院校。其前身是创办于1958年的广州医学院，总占地面积1500亩的新校区坐落在美丽的广州市番禺区，珠水之畔，环境优美，是读书治学的理想之地。
学校设有研究生学院、国际教育学院、临床学院、口腔医学院、金域检验学院、药学院、卫生管理学院、公共卫生学院、护理学院、基础学院等15个二级学院;有呼吸疾病研究所、神经科学研究所、蛇毒研究所、肿瘤研究所、心血管疾病研究所、免疫研究所、化学致癌研究所等11个研究所，其中免疫研究所是学校与法国诺贝尔奖获得者朱尔斯·霍夫曼教授合作建立的;有8所直属附属医院、10所非直属附属医院。
学校本科教育开设临床医学、医学检验、医学影像学、护理学、麻醉学、口腔医学、预防医学、药学、康复治疗学、公共事业管理、生物医学工程、应用心理学、生物技术、中西医临床、法学、统计学、信息管理与信息系统、市场营销、食品质量与安全共19个专业，其中临床医学、医学检验是国家特色建设专业，临床医学、医学检验、医学影像学、护理学是广东省高等学校本科特色专业，临床医学、医学影像学、医学检验技术、康复治疗学、麻醉学、药学共6个专业为普通高等教育本科第一批次招生专业，并招收外国留学生。
学校具有研究生推免资格，有一级学科博士授权点1个(临床医学，进入ESI学科排名的全球前1%，涵盖20个二级学科、16个三级学科)、一级学科硕士授权点5个、二级学科硕士授权点35个，拥有广东省地方高校中第一个国家重点实验室呼吸疾病实验室，内科学(呼吸系病)是国家重点学科，设有临床医学学科博士后流动站。学校本科教育国际化办学改革被列入广东省教育综合改革试点，并与美国旧金山州立大学，英国爱丁堡大学，韩国延世大学，香港中文大学等国外(境外)多所知名高校开展合作交流。
学校拥有以钟南山院士为首的“中国工程院院士”、“新世纪百千万人才工程”国家级人选、中央“千人计划”人选、“长江学者”、“国家杰出青年科学基金获得者”、“国家级教学名师”、“国家级有突出贡献专家”、“珠江学者”等一批优秀专家及国家级教学团队。半个世纪的薪火相传，学校不断实现新的跨越。现诚挚邀请海内外优秀人才，加盟广州医科大学，共同创造更加美好的明天!
二、应聘人员必须具备下列基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律。
(二)具有良好的品行、职业道德和团队协作精神。
(三)具有岗位所需的专业技术资格条件、任职资格、职业(执业)资格及技能。
(四)具有适应岗位要求的身体、心理条件。
(五)非广州市常住户籍人员(含增城、从化)应符合穗府〔2014〕10号文关于广州市引进人才入户管理办法的有关要求。
(六)符合广州市关于公开招聘人员的年龄要求(年龄计算截止至本次方案报名首日)。
1、具有正高级专业技术资格的，年龄一般在50周岁以下。
2、具有博士学位或副高级专业技术资格的，年龄一般在45周岁以下。
3、具有研究生以上学历或中级专业技术资格的，年龄一般在40周岁以下。
4、具有本科学历的，年龄一般在35周岁以下。
(七)具备岗位所需要的其他条件。
(八)公告中的“应届毕业生”指全日制普通高等院校毕业生，即2015年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书的2015届毕业生以及持有效暂缓就业协议书的往届毕业生，“社会人员”指除应届生以外的符合招聘公告中所规定条件的其他人员。报名时毕业不超过1年的港澳学习、国外留学归来人员视为应届毕业生，超过1年的视为社会人员。
三、报名办法
(一)报名时间
2015年3月23日9：00至2015年3月25日17：00时止，过期报名无效。
(二)报名方式
通过广州医科大学招聘网进行报名。
国内毕业生所持学历或学位的专业名称必须与报名岗位要求的专业一致(《岗位需求表》“专业及代码”栏的专业采用《广东省考试录用公务员专业目录》，“其他要求”栏的专业采用《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(见附件)》)，如报考人员所学专业未列入专业目录(无专业代码)，但所学专业主要课程与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的，须在报名前提供毕业证书和课程成绩单(毕业院校盖章)，经招聘单位认定为相近专业的方可报考;国(境)外留学归来人员，须提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证证书。
应聘者承诺其在报名系统提供的一切信息及佐证材料的真实性，凡弄虚作假者，一经查实，用人单位有权取消其考试资格或录用资格，如已签订聘用协议的，聘用单位有权解除该协议。
(三)资格初审
2015年3月26日9：00至3月29日17：00，对报考者资格条件进行审核，符合条件者进入招聘考核程序。不符合条件者不予通过审核，在报名系统直接反馈，不另行通知。
(四)打印准考证
报名审核通过者，请登录网上报名系统打印准考证，打印时间为2015年4月1日9：00至4月2日17：00时止，不按时打印准考证导致无法进入考场的，后果自负。
四、招聘考核
(一)笔试
1、笔试内容、时间、地点
笔试由广州医科大学统一组织，主要测试应聘者与岗位相关的知识和技能(具体考试科目参见报名系统)。
笔试时间为2015年4月3日(具体时间及地点、考场以准考证所示为准)。
2、笔试对象
原则上硕士学位及以下人员需参加统一笔试，高层次人才(博士或高级职称)不需参加笔试。以下几种情况除外：
(1)岗位条件仅要求为“硕士学位”的，博士学位人员应聘也需参加笔试;
(2)岗位条件仅要求为“本科、学士”的，硕士和博士学位人员应聘均需参加笔试;
(3)岗位条件仅要求为“初级职称”或者“中级职称”的，具有高级职称的人员则需参加笔试。
3、开考比例
笔试开考比例原则上为1：3，高层次人才(博士或高级职称)免笔试的可算进开考比例。
4、笔试成绩
笔试成绩采取百分制(低于60分者不得进入下一环节)，占总考核成绩的30%。笔试成绩及面试人员名单于笔试结束后10个工作日内在广州市人力资源与社会保障局网站及广州医科大学网站公布。
(二)面试
1、资格复查
进入面试环节的应聘者，根据招聘单位通知时间，携带书面求职简历、身份证、毕业证书、学位证书(本年度应届毕业生暂时没有学历学位证书的，以就业推荐表代替)及岗位条件要求的相关资格证书原件，接受用人单位人事部门工作人员的复查，通过复查方可参加面试。
2、面试人选
面试人选按照笔试成绩由高到低的排序，原则上按照1：3的比例进行确定。面试人数达不到设定比例的，按实际符合面试条件的人数进行面试。免笔试人员直接进入面试，与经笔试入围人员一同接受面试考核。
面试具体时间、地点由用人单位另行通知。进入面试人员放弃面试考核的，需至少提前1天告知用人单位的，用人单位将按照笔试成绩从高到低依次递补其他考生。
3、面试内容及成绩
面试内容包括面谈和实操(授课或技能实践等)两个环节，均采用百分制，其中面谈成绩占面试成绩的70%，实操成绩占面试成绩的30%。环节先后顺序由用人单位依据其自身需求决定，前一环节成绩低于70分的，不得进入后一环节。
(三)总考核成绩
免笔试人员的面试成绩占总考核成绩的100%，参加笔试人员的面试成绩占总考核成绩的70%。总考核成绩低于70分者，不得进入下一环节。
(四)体检
按总考核成绩高低顺序以1：1的比例确定体检对象。体检依据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，统一到指定的医院进行体检。体检不合格的，不得进入下一环节，可按总考核成绩高低顺序替补其他人选。在一个月内不能得出合格结论的，用人单位可根据实际情况按总考核成绩高低顺序替补其他人选。
(五)考察
按《转发中共省委组织部、省人力资源和社会保障厅关于印发广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)的通知》(穗人社发[2010]172号)要求，对体检合格的拟录用人员进行考察。考察不合格的，不得进入下一环节，可按总考核成绩高低顺序替补其他人选。
(六)公示
拟录用人员名单在广州市人力资源与社会保障局网站和广州医科大学网站公示7个工作日。
(七)聘用
经公示无异议人员按上级有关规定办理接收手续，签订聘用合同并兑现所聘岗位相应的工资福利待遇。新招聘人员实行试用期制度，试用期考核不合格的，取消继续聘用资格。应聘时暂时没有取得学位证书，凭就业推荐表通过资格审核的应届毕业生必须在2015年内取得学位，否则用人单位有权取消其录用资格。
(八)递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，招聘单位可按照总考核成绩从高到低顺序依次替补其他考生。
1、拟聘人选公示的结果影响聘用的;
2、拟聘人选放弃聘用的;
3、未在规定的报到时间内报到的;
4、导致拟聘岗位空缺的其他情形。
五、其他
(一)凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，违法计划生育政策的人员，不接受其报名申请。
(二)在广州市人力资源和社会保障局网站和广州医科大学网站发布招聘公告。
(三)报名及咨询：根据报考岗位，联系所在单位人事部门(具体见附件)
(四)监督部门及电话：具体见附件。
原标题：广州医科大学系统2015年第二次公开招聘公告
广州医科大学
2015年3月9日
妇产科医师、五官科医师、儿童康复中医师、麻醉科医师、口腔科医师、儿童康复治疗技师、护士、信息员
珠海市斗门区妇幼保健院 2020-10-28 17:47:24
乡村医生
普宁市乡镇卫生院 2020-10-28 17:40:07
感染性疾病科医师、社康中医师、互联网医院管理办公室干事、中医药管理办公室干事、医务科干事、人力资源部干事、检验科医技助理、新生儿科行政秘书、病案编码员
中山大学深圳市附属第八医院 2020-10-28 14:20:23
医务科病案管理人员、皮肤病防治科医生、护理人员
广州市皮肤病防治所 2020-10-28 12:15:31
内分泌科中医师、心血管科中医师、心血管科医师、肾病中医师、肿瘤内科医师、骨科中医师、妇产科中医师、重症医学科医师、肛肠科中医师、针灸推拿中医师、放射医师、超声医师、检验技师、临床药师
惠州市中医医院（广州中医药大学惠州医院） 2020-10-28 9:30:02
