人事行政专员 

1.负责公司日常行政事务的动作（包括日常接待、收发快递、办公用品采购、礼品福利采购以及预定机票、酒店等）；
2.协调公司各类会议，记录并传达会议内容；
3.负责公司的档案管理及各类文件、证章证照、资料的鉴定及统计管理工作；
4.建立、维护人事档案，办理入离职等异动工作；
5.协调完成招聘、社保、公积金、员工关系等工作；
6.协助组织公司各类员工活动；
7.完成上级领导安排的其它工
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源管理、行政管理相关专业优先；
2.有一定的文字处理能力；
3.掌握档案管理知识，基本公关知识和社交礼仪知识；
4.具有较强执行、计划、协调能力；
5.同岗位工作年限1年以上。