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人力行政专员 收藏职位
五险 餐补 通讯补贴 定期体检 年终分红 绩效奖金
职位要求
1. 负责建立、管理公司人才储备资料库,做好建立管理与信息保密工作
2. 根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需 求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划
3. 负责组织公司各项招聘活动的实施、协调、跟进和招聘效果分析
4. 结合公司实际情况和岗位设置情况,开发、维护适合的招聘渠道
5. 负责收集、跟踪各地区人才市场招聘信息及同行业各岗位的薪资待遇 情况,并做出分析报告
6. 负责全公司办公室人员的考勤记录和各区域考勤记录的整理归档并 汇报人力资源经理
7. 负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理
8. 负责一般性文件的分类、整理和归档工作
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旌德宏琳健康产业发展有限公司
  • 成立
  • 员工
  • 501以上 人
  • 性质
  • 民营/其它
  • 网站
  • 未开通
以中医院为依托,以医疗互助养老产业,发展医养结合。
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