岗位:全职
年龄:不限
1、负责分公司的经营工作,按时完成公司的经营目标;
2、根据总公司的总体目标和发展战略,制定分公司当地的市场计划,开拓当地市场;
3、对项目有评估判断能力,负责对新项目及重大决定事项的决策,并对实施过程进行监督和督导,对实施结果进行考核;
4、公司持续健康发展,企业经营计划得到顺利实施;
5、负责组织完成总公司负责人下达的临时性、阶段性的工作和任务;
6、能够有效管理团队,做好员工的团队建设,配置与任用,考核与评价,酬劳与激励等工作,有效的调动员工的积极性;
7、负责分公司各种资产的配置,做好增收节支,开源节流的工作;
8、负责确定分公司的财务预算、利润分配等方案;
9、在经营管理的重大事项和关键问题上,应具有较强的决策能力,对项目运行的协调与指挥,应具有较强的驾驭能力。