岗位:全职
年龄:不限
工作内容:
1.负责抓好医院内部经营规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划,制定标准化、规范化的工作流程。
2.负责为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告。负责定期为医院提出定题医院经营状况分析和前景预测报告。
3.管理协调市场部和企划部工作,医院经营系统整体功能发挥,对重大问题上报院长裁决。
4.主持医院经营系统总体设计方案 ,负责医院经营投资预算方案、在批准后组织实施。
5.负责组织完善各部门制定与其专业管理相关的各项管理制度。
6.负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为医院提供业务发展战略的依据。
7.制定公司的销售战略,制定市场拓展工作计划,负责医院的业务拓展,市场团队的组建与管理,完成医院销售、拓展目标。
任职要求:
1.大专及以上学历,管理类、市场营销类专业;
2.有3-5年医院或医美行业工作经验,熟悉终端专业市场,有良好的行业人际资源;
3.出众的领导管理才能和良好的商业理念;
4.具备较强的时间管理能力和工作管理能力。
5、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标;
6、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。