岗位：全职
年龄：不限
【薪酬福利】
1、月薪5000元；
2、定期组织竞聘，每年有2-4次的升职加薪机会；
3、五险一金、节假日福利、带薪培训、带薪年假；
4、提供住宿、餐费补助、差旅报销，没有生活成本；
5、多维度晋升（店面经理、区域经理、培训师、活动主持、职能稳定岗位等）；
【岗位职责】
1、根据总部的要求和标准对地区连锁店进行监督和指导；
2、发现连锁店存在的问题并协助解决（公司会培训相关技能）；
3、此岗位为基础管理岗（上岗前公司会带薪培训相关技能）；
4、主要通过培训员工、规范经营模式、策划活动等提高店内销售业绩。
【岗位要求】
1、年龄20-26周岁（应届生亦可）；
2、全日制统招学历；
3、学习能力强、接受能力强；
4、接受大区内出差（每个月20-24天固定店面，月初4-5天回家休息；
5、具备管理潜质。
