岗位：全职
年龄：不限
牙椅：1-5台
1. 疾病诊断与治疗
? 通过口腔检查、影像学资料（如牙片、CBCT 等）和病史询问，准确诊断各类口腔疾病，包括牙体牙髓病、牙周病、口腔黏膜病、口腔颌面部疾病等。
? 针对不同病情制定个性化治疗方案，开展各类口腔疾病治疗，如龋齿充填、根管治疗、牙周基础治疗、拔牙、口腔黏膜病药物治疗等。
3. 患者管理
? 与患者进行充分沟通，耐心解释病情、治疗方案及预后情况，解答患者疑问，缓解患者紧张焦虑情绪，提高患者治疗依从性。
? 做好患者治疗后的随访工作，了解治疗效果，指导患者正确维护口腔卫生，预防口腔疾病复发。
4. 医疗文书与质量把控
? 规范书写病历、处方、治疗记录等医疗文书，确保内容真实、准确、完整。
? 严格遵守医疗操作规范和院感管理制度，定期检查和维护口腔诊疗设备，保证治疗质量和医疗安全。
5. 科室协作与学习
? 与口腔科护士、技师等密切配合，协同完成复杂病例的诊疗工作；参与科室病例讨论，分享临床经验，共同提升科室诊疗水平。
? 关注口腔医学领域前沿动态，积极参加学术会议、培训课程，学习新技术、新方法，不断提升自身专业能力。
二、任职要求
1. 专业资质
? 口腔医学专业专科及以上学历，取得口腔执业医师资格证书，具备合法行医资格；具有主治医师及以上职称，或有相关专科培训经历者优先。流程。
2. 技能要求
? 熟练掌握口腔常见病、多发病的诊断和治疗技术，具备扎实的口腔临床操作能力，如牙体预备、根管治疗、牙周刮治等。
? 熟练使用口腔诊疗设备（如牙片机、口扫，单反种植机、根管治疗仪等）和相关软件（如口腔三维设计软件），具备一定的数字化口腔诊疗能力。
3. 职业素养
? 具有良好的职业道德和职业操守，尊重患者权益，保护患者隐私，秉持以患者为中心的服务理念。
? 具备较强的沟通能力和团队协作精神，能够与患者、同事进行有效沟通，共同完成诊疗任务。
? 工作严谨负责，注重细节，具有较强的学习能力和创新意识，能够不断提升专业水平，适应行业发展需求。
三、福利待遇
1. 薪资待遇
? 提供具有行业竞争力的薪资，包括基本工资、绩效奖金、手术提成等。绩效与诊疗工作量、患者满意度、医疗质量等挂钩，优秀医生年收入可达 20 万 - 50 万甚至更高。
2. 社会保险与福利
? 按照国家规定缴纳五险，额外提供商业补充保险，保障员工医疗、养老等方面需求。
? 享受带薪年假、法定节假日、节日福利（春节、中秋等发放礼品或礼金）、生日福利等，部分单位提供员工及家属免费口腔检查和基础治疗服务。
3. 职业发展
? 提供国内外进修学习机会，支持医生参加高端学术会议、培训课程和专科医师培训项目，助力职业成长。
? 建立完善的晋升机制，医生可向学科带头人、科室主任等管理岗位发展，或在专业领域深耕成为专家型人才，享受相应待遇和资源倾斜。
4. 其他福利
? 提供舒适的工作环境和先进的诊疗设备，配备完善的后勤保障。
四、工作时间
1. 常规工作时间
上午 8:30 - 12:00，下午 14:00 - 18:00
2. 弹性排班
? 部分口腔机构为满足患者就诊需求，设置早晚班、周末门诊，医生需参与轮班，晚班时间通常为 16:00 - 20:00 左右，周末排班根据机构患者流量安排。
3. 特殊情况
? 遇急诊患者或突发情况需随时到岗处理；参与值班的医生需承担夜间及节假日急诊诊疗工作，值班后安排调休或给予相应补贴。
