南宁美年大健康体检有限公司江南综合门诊部 VIP
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一、战略规划与执行: 定制分院发展规划与年度计划,并实施。 构建并优化分院管理体系。 二、质量与安全: 强化质量安全体系,防范风险。 提升风控意识,有效应对突发事件。 三、资源效率: 合理调配资源,提升运营效率。 参与设备购置,优化资源配置。 四、服务品质: 提升医疗质量与服务水平,增强客户满意度。 持续改进服务,树立品牌形象。 五、人才与团队: 规范管理,激励员工成长。 培养医护人才,建设企业文化。 任职要求: 1、医学相关专业本科学历,五年以上医疗机构综合管理经验及五年以上临床工作经验;有二甲及以上医院工作经历优先。 2、专业资质及专业技能要求:以下三项至少符合其中之一: ①医疗专业主治医生及以上, ②护理专业主管师护师以上, ③公共事业管理研究员以上;具有丰富的医学专业知识和较高的业务技能,熟悉国家有关卫生政策和各地卫生行政部门颁发的规章制度。 3、具有强烈的事业心、责任心、忠诚度和较强的创业创新精神;勇于承担责任,具有人格魅力和团队领导能力。
药剂师 4K~5K
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呼吸内科 6K~10K
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内科护士,外科护士,体检护士(接收应届生)(接收在校生) 2K~4K
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普通外科 8K~15K
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骨外科 10K~20K
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全科医生 8K~18K
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护士 3K~4K
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