一、工作内容： .负责根据公司战略发展，进行年度工作规划，分解任务指标，并落实执行； 2.负责协助上级建立、维护、完善连锁体系的运作； 3. 统筹门店运营管理工作，包括门店运营问题诊断及解决、管理与培训指导工作、日常巡店及质控检查； 4.负责参与门店年度预算制定，费用使用跟踪、评估、控制等； 5.根据月度及不同营销节点制定营销计划，指导各门店业绩稳步增长； 6.协助招商部门进行市场调研，搜集不同市场竞争品牌的政策，完成门店的新建及前期运营培训； 7.挖掘所辖区域用户的需求，深入了解本行业，把握*新销售信息，及时为提供业务发展战略依据； 8.建立和管理高素质的运营团队，制定人员考核、培训，参与员工培训指导工作。 二、任职要求： 1.本科及以上学历，工商管理、市场营销、经济学类相关专业，或医学、护理相关专业； 2.1年以上连锁门店运营管理经验，医美、口腔、月子中心、美容、养生等行业连锁管理经验优先； 3.具备良好的资源整合能力、沟通协调、计划统筹能力和书面报告能力； 4.对数据敏感，能通过门店各项数据分析进行工作总结，找到运营问题，并进行有效调整；思维清晰，逻辑性强，有极强的学习能力； 5.熟练掌握excel与ppt等办公软件； 6.以结果为导向，自我驱动力强，抗压能力强 三、福利待遇：面聊 四、工作时间：8小时