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一、工作内容: 1.负责总经理文件、信件的接收与转达,起草工作总结,会议纪要等工作。 2.日程管理 维护总经理日程安排,协调出差、会议及活动,确保各项事务按时推进。 3.档案管理 整理、归档公司文件资料,建立完善的档案管理制度 二、任职要求: 1.女,30-45岁 2. 出色的组织和协调沟通技能。作为公司的“联络员”,应聘者需与内部和外部各部门有效沟通、联络及协调。 3. 高度信息化应用能力。要能够熟练掌握现代办公软件的操作使用,包括但不限于文字处理、电子表格制作、数据整理和数据库应用等。 4. 快速学习能力。市场和公司的运营情况时刻在变化,总经理助理需能迅速学习并理解新事物。 5. 具备较强的业务分析和解决问题能力。要能够独立完成任务并从各个角度出发为总经理提供分析和解决方案。 三、福利待遇: 包吃包住交五险 年假 团建活动等 四、工作时间:8:00-17:30
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