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1、严格执行各项规章制度、技术操作规程。 2、负责医疗器械消毒灭菌质量检测,对消毒物品进行检测。 3、每日指导护士进行环境,椅位,治疗间的消毒工作。 4、定期组织护士业务学习。 5、负责对试用期护理人员进行相关护理程序的知识和技能培训。 6、协助院长进行管理工作。 岗位要求: 1、护师执业资格证; 2、已婚已育,家庭稳定,在护士长岗位上工作经历5年以上。 3、院感管理有经验,团队协调能力强,不挑三拣四,营造团队氛围,抗压能力强,责任感,和执行力强。:
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成都店长招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 84% 大专 14% 本科 2%
成都店长招聘需要什么学历?学历不限占84%,大专占14%,本科占2%

经验要求分析

不限经验 46% 1-3年 50% 4-6年 4%
成都店长招聘需要什么经验?经验不限占46%,1-3年占50%,4-6年占4%

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