1、及时了解并掌握行业动态，研究市场发展趋势（行业政策分析+市场分析+竞争对手分析），对重点市场项目进行策划、推进及追踪；对新市场、新业态、新品类进行重点研究及拓展； 2、负责协助制定部门年度工作规划，完成部门年度销售任务目标，规范部门工作流程、制度表单、考核方案等，并监督落实； 3、主持销售经营分析工作，为公司经营决策提供依据； 4、依据部门市场划分落实任务目标分解，责任到人，培训团队业务作战能力； 5、紧密关注市场，拜访客户，维护与客户的关系； 6、部门日常运营管理，团队搭建，人才培养与考核，部门行政人事等各类工作的管理与落实。 任职要求： 1、年龄范围：35岁以下； 2、学历专业：大专及以上学历，药学相关专业优先； 3、经验要求：六年以上销售工作经验，2年以上团队独立管理经验； 4、知识要求：具备GSP要求的相关销售管理知识，营销管理知识和法律知识； 5、能力要求：责任感强，熟练使用办公软件，熟练使用ERP系统，有良好的市场与客户判断、分析能力和团队管理、建设技能，沟通能力、抗压能力、执行力强； 6、为人正直担当，有责任心，有格局； 7、特别优秀者可放宽年龄专业要求，薪资面议