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职位详情 1.在公司经营战略引导下,制定发展计划及指标,推动并指标的顺利完成 2.分责部门的日常管理,建立规范、**的管理体系及工作流程,建立和发展的队伍 3.根据公司方针和部门需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化工作流程,开发和培养员工能力 要求: 1.4年以上本岗位工作经验,专科及以上学历 2.知识面广,具有敏锐的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力 3.极强的管理能力、计划能力、的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大的工作压力 工作地点 榆林榆阳区榆溪雅园(文化南路)22号楼商铺
抖音短视频运营(接收应届生)(接收在校生) 5K~6K
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