杭州业务部招聘

共找到71条杭州业务部招聘职位。医护高效工作上康强
上城区 1年以上 不限
五险带薪年假周末双休年终分红绩效奖金
7-6

医药代表

2K~4K
上城区 1年以上 不限
五险带薪年假周末双休年终分红绩效奖金
7-6
上城区 不限 不限
五险带薪年假周末双休年终分红绩效奖金
7-6

临床业务代表

20K~30K
上城区 1年以上 不限
五险带薪年假周末双休年终分红绩效奖金
7-6
上城区 3年以上 不限
五险带薪年假周末双休年终分红绩效奖金
7-6

业务部(接收应届生)

4K~6K
余杭区 不限 大专
五险住房公积金年底双薪带薪年假员工旅游
4-7

售前技术支持(产品侧)(接收应届生)

8K~15K
滨江区 2年以上 本科
五险住房公积金周末双休
2-17

销售

6K~10K
滨江区 1年以上 中专
五险住房公积金周末双休
2-17
滨江区 3年以上 大专
五险住房公积金周末双休
2-17

区域经理

10K~20K
钱塘新区 1年以上 不限
住房公积金五险周末双休
10-11

销售经理

6K~10K
临平区 2年以上 不限
10-7

台州地区销售(接收应届生)

3K~4K
滨江区·长河街道 不限 不限
8-8

业务部(接收应届生)

12K~20K
拱墅区·祥符街道 2年以上 大专
五险年底双薪绩效奖金带薪年假员工旅游
7-30
拱墅区·丰产路街道 本科
3-26

省级经理

2K~4K
拱墅区·丰产路街道 本科
3-26
拱墅区·丰产路街道 大专
3-26

业务经理

2K~4K
拱墅区·丰产路街道 大专
3-26

大区经理

2K~4K
拱墅区·丰产路街道 本科
3-26
拱墅区·丰产路街道 本科
3-26

123471

杭州业务部招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 50% 大专 25% 本科 25%
杭州业务部招聘需要什么学历?学历不限占50%,大专占25%,本科占25%

经验要求分析

不限经验 50% 1-3年 50%
杭州业务部招聘需要什么经验?经验不限占50%,1-3年占50%

杭州热门单位招聘

更多

招聘亮点

康强栏目