江西品管招聘

共找到2条江西品管招聘职位。医护高效工作上康强

质量部经理

10K~15K
南昌 南昌县 5年以上 大专
五险
8-2
一、工作内容: 1、按照相关法律法规的要求运行公司质量体系,开展内部审核,配合外部审核,负责质量管理工作,组织开展质量体系的评审、质量跟踪、质量改进与控制等; 2、负责质量体系文件及记录的维护与优化管理,并督促文件的执行、文件的修订起草; 3、负责质量体系的运作,根据质量体系要求,负责本部门的工作计划并负责监督实施。负责检验员工作的安排,技术指导、培训及考核;负责与产品相关的各项标准的制定实施完善,同时提供必要的培训。负责公司质量信息的收集与分析,负责质量问题跟踪和处理; 4、负责收集与医疗器械有关的法律法规等有关规定,实施动态管理; 5、负责原材料、生产过程、成品的质量检测标准的制定、修订、验证、实施及完善。根据质量管理体系要求,建立并完善原料、过生、成品质量监控规程。负责安排实验室检测仪器设备的检定、校准,一起的有效性,参与供应商管理,供应商提供的各项检验记录进行审核并出具检测报告。采用质量工具,对质量控制各个流程的控制数据进行统计收集和分析,为质量改进提供依据; 6、负责制定各项日常验证及监测,并组织实施; 7、配合相关部门的各项检查; 8、完成公司及上级安排的其他工作任务 二、任职要求: 1.大专以上学历,机械、电子、医疗器械、医学检验等相关专业。 2.从事医疗器械行业质量管理体系工作3年以上。 3.熟悉质量管理体系和医疗器械法规要求等专业知识,接受过ISO13485或ISO19001的培训,具有内审员资格。 4.良好的逻辑思维能力、沟通能力、语言表达清晰,掌握一定的沟通技巧。 5.责任心强、工作踏实、客观公正,有较高的处理问题能力。 三、福利待遇: 五险,工作餐补助 四、工作时间: 8:30-17:30

品管(接收应届生)

4K~6K
吉安 吉州区 3年以上 本科
10-14

12

江西品管招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

大专 50% 本科 50%
江西品管招聘需要什么学历?大专占50%,本科占50%

经验要求分析

1-3年 50% 4-6年 50%
江西品管招聘需要什么经验?1-3年占50%,4-6年占50%

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