山西义齿技师招聘

康强医疗人才网提供2025年11月山西义齿技师最新招聘,工资6-10K最多(占45%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多山西义齿技师招聘就上康强医疗人才网

车瓷师傅（美鸣）(接收应届生)(接收在校生)

10K～20K
山西唯美皓齿科器械有限公司 VIP
太原 万柏林区不限不限
包住员工旅游五险带薪年假绩效奖金
11-18

CADCAM设计师傅

6K～10K
山西唯美皓齿科器械有限公司 VIP
太原 万柏林区不限不限
包住员工旅游五险带薪年假绩效奖金
11-18

车瓷师傅(接收应届生)(接收在校生)

6K～10K
山西唯美皓齿科器械有限公司 VIP
太原 万柏林区2年以上不限
包住员工旅游五险带薪年假绩效奖金
11-18

车瓷师傅/中工

6K～10K
山西唯美皓齿科器械有限公司 VIP
太原 万柏林区2年以上不限
包住员工旅游五险带薪年假绩效奖金
11-18

设计师傅/中工

6K～10K
山西唯美皓齿科器械有限公司 VIP
太原 万柏林区3年以上中专
包住员工旅游五险带薪年假绩效奖金
11-18

临床口扫技师

4K～12K
山西唯美皓齿科器械有限公司 VIP
太原 万柏林区1年以上中专
包住员工旅游五险带薪年假绩效奖金
11-18

椅旁技师/临床支持/即刻

10K～21K
山西唯美皓齿科器械有限公司 VIP
太原 万柏林区1年以上中专
包住员工旅游五险带薪年假绩效奖金
11-18

排牙师傅/中工

5K～10K
山西唯美皓齿科器械有限公司 VIP
太原 万柏林区2年以上初中
包住员工旅游五险带薪年假绩效奖金
11-18

种植部即刻修复/吸附性义齿(接收应届生)(接收在校生)

10K～20K
山西唯美皓齿科器械有限公司 VIP
太原 万柏林区不限不限
包住员工旅游五险带薪年假绩效奖金
11-18

“太原美鸣”急招车瓷大师傅

10K～20K
山西唯美皓齿科器械有限公司 VIP
太原 万柏林区不限不限
包住员工旅游五险带薪年假绩效奖金
11-18

种植部

8K～11K
山西飞燕齿艺医疗器械有限公司 VIP
太原 杏花岭区不限不限
包吃包住
11-18

车金部

6K～10K
山西飞燕齿艺医疗器械有限公司 VIP
太原 杏花岭区不限不限
包吃包住
11-18

肩台

6K～10K
山西飞燕齿艺医疗器械有限公司 VIP
太原 杏花岭区不限不限
包吃包住
11-18

业务/代理/电销

6K～10K
山西飞燕齿艺医疗器械有限公司 VIP
太原 杏花岭区不限不限
包吃包住
11-18

车瓷部义齿打磨大工

8K～10K
山西飞燕齿艺医疗器械有限公司 VIP
太原 杏花岭区3年以上初中
包吃包住
11-18

收发部/行政/人事/文员/翻译

3K～5K
山西飞燕齿艺医疗器械有限公司 VIP
太原 杏花岭区1年以上初中
包吃包住
11-18

胶托/排牙/正畸

10K～20K
山西飞燕齿艺医疗器械有限公司 VIP
太原 杏花岭区不限不限
包吃包住
11-18

质检/采购

2K～6K
山西飞燕齿艺医疗器械有限公司 VIP
太原 杏花岭区1年以上中专
包吃包住
11-18

上瓷部

4K～6K
山西飞燕齿艺医疗器械有限公司 VIP
太原 杏花岭区不限不限
包吃包住
11-18

车瓷部

10K～20K
山西飞燕齿艺医疗器械有限公司 VIP
太原 杏花岭区5年以上初中
包吃包住
11-18

1..56789共500条

山西义齿技师相关岗位招聘

  • 学徒/实习生
  • 石膏部/模型设计
  • 蜡冠部/电脑蜡冠设计
  • 车金部
  • 上瓷部
  • 车瓷部
  • 胶托/排牙/正畸
  • 隐义部
  • 钢托部/电脑设计钢托
  • 业务/代理/电销
  • 质检/采购
  • 全瓷/精密附件/3D打印
  • 收发部/行政/人事/文员/翻译
  • 总监/全套
  • 钢牙部
  • CAD/CAM/数控
  • 种植部
  • 椅旁技师/临床支持
  • 美学部/微笑设计
  • 经理/厂长/管理
  • 数字化排牙
  • 数字化正畸

    • 山西各地义齿技师招聘

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    • 山西义齿技师招聘工资

    10% 2K-4K 15% 4K-6K 45% 6K-10K 30% 10K-15K
    山西义齿技师招聘的工资怎么样？2K-4K占10%，4K-6K占15%，6K-10K占45%，10K-15K占30%

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 100%
    山西义齿技师招聘需要什么学历？学历不限占100%

    经验要求分析

    不限经验 50% 1-3年 45% 4-6年 5%
    山西义齿技师招聘需要什么经验？经验不限占50%，1-3年占45%，4-6年占5%

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