四川收发部/行政/人事/文员/翻译招聘
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成都 双流不限中专
9-4
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
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成都 温江不限大专
五险包住餐补弹性工作制
9-4
一、工作内容：前台，接收处理信息，分装快递，登记信息
二、任职要求：会使用办公软件，学习内部产品基础知识
三、福利待遇：3500+600餐补，入职买社保，有宿舍，每年涨薪
四、工作时间：9.00-18.00 弹性工作制
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成都 双流不限初中
五险住房公积金包吃员工旅游定期体检
9-4
一、工作内容：前台接件登件
二、任职要求：吃苦耐劳，认真负责，积极向上
三、福利待遇：五险一金，包吃，,提供宿舍，节日福利，
四、工作时间：八小时制，单休周天
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成都 武侯不限中专
包住五险住房公积金节日福利
9-4
一、工作内容：负责和医院沟通，
二、任职要求：服从工作安排
三、福利待遇：五险一金
四、工作时间：早九晚五点半
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成都 双流不限大专
五险包吃定期体检
9-4
一、工作内容：协助会计完成相关工作
二、任职要求：财务相关专业，大专及以上学历
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成都 双流不限不限
五险包吃定期体检
9-4
岗位职责与任职要求：
1.将患者订单信息准确无误录入系统
2.熟练使用电脑
3.女性，年龄35以下，工作认真仔细，责任心强
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成都 郫都区5年以上大专
8小时工作制五险带薪年假绩效奖金节日福利
9-4
一、工作内容：
熟练掌握适用相关软件，应收，应付，总账，财务报告，成本管理，资金管理。
二、任职要求：严谨细致，责任心强，具备分析能力与解决问题能力，对内对外的沟通与协调能力。
学习意愿强，理解公司的业务并能将数据为决策提供支持。保密意识强。
三、福利待遇：法定节假日
四、工作时间：周一至周六，早9晚6
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成都 双流3年以上中专
包住定期体检住房公积金五险餐补
9-4
一、工作内容：接打电话，维护客户，协助销售
二、任职要求：熟悉计算机
三、福利待遇：五险一金、餐补、包住、带薪年假、年度旅游、定期体检等
四、工作时间：9点-20点，中午11:50到13点休息，每周休1天。
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成都 双流1年以上中专
包住定期体检住房公积金五险餐补
9-4
一、工作内容：
1、档案管理，会务组织等。
2、信息传达与协调
3、上级交办的其他任务
二、任职要求：熟练办公软件，有良好的组织能力，沟通能力。
三、福利待遇：五险一金、包吃、包住、带薪年假、年度旅游、定期体检、绩效奖金等
四、工作时间：9点-18点，周日休息
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成都 双流3年以上中专
包住定期体检住房公积金五险餐补
9-4
一、工作内容：订单录入、出件、打包、接打电话等（熟手面议）
二、任职要求：熟练电脑、简单表格、有良好的沟通能力。
三、福利待遇：五险一金、包住、带薪年假、年度旅游、定期体检等
四、工作时间：9点-20点，每周休1天。
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成都 双流1年以上中专
包吃包住带薪年假
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1、会基本的电脑操作。
2、工作认真负责，能准时完成公司安排的任务。
3、有上进心、责任心，有团队精神，能服从管理。
4、认真执行的管理规定，完成本部门分配的工作和任务 。
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成都 双流不限中专
五险包吃包住绩效奖金定期体检
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1、年龄18周岁以上，有无经验均可，有经验者优先录取
2、性格开朗，具有较强的交流沟通能力
3、能熟练操作办公软件
4、具有一定的学习能力，较强的责任心
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成都 彭州1年以上中专
包住定期体检五险绩效奖金交通补贴
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一、工作内容：管理前台
二、任职要求：中专以上学历
三、福利待遇：单休、购买社保
四、工作时间：8小时
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成都 彭州3年以上初中
包住定期体检五险绩效奖金交通补贴
9-4
具有义齿销售管理经验，熟悉整个销售流程，对医院诊所流程了解，**对临床也有相关了解，有良好的沟通协调能力。
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成都 彭州不限大专
包住定期体检五险绩效奖金交通补贴
9-4
较强的协调管理能力，较强的文字书写能力，有强烈的开拓精神，沟通能力强、有责任心，
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成都 彭州3年以上中专
包住定期体检五险绩效奖金交通补贴
9-4
一、工作内容：前台登记，接待。
二、任职要求：工作耐心仔细，学习能力强，有较强的上进心。
三、福利待遇：有上升空间，根据能力工资面谈
四、工作时间：8点半到5点半
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成都 温江1年以上中专
包吃包住
9-4
会基本的电脑软件，能吃苦耐劳，爱岗敬业, 具有强烈的团队协作精神和良好的职业道德！如有意向可直接到公司面谈
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成都 温江1年以上中专
包吃包住
9-4
会基本的电脑软件，做事积极认真服从安排，对工作认真负责！遵守厂规
试工后工资可面谈，希望各位有实力的同仁来电，来厂咨询，期待与您的合作！
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成都 郫都区3年以上中专
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9-4
前台登件，出件打包发货！，加急件跟单，对工作认真负责，服从安排，遵守公司规章制度
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成都 温江不限中专
包吃包住
9-4
1，负责公司订单的录入，拍照，订单的出库等相关工作。
2，跟踪订单的制作进程，与客户进行沟通。
3，对客户的投诉电话，及时填写登记表，定期将客户投诉记录汇总给总经理。
4，完成部门经理交代的其他工作。
