1、大专及以上口腔医学专业，取得助理医师执业证优先； 2、有半年以上临床工作经验，有能力接诊优先； 3、专业基础扎实，思维敏捷，有较好的沟通能力，学习及实践动手能力强，做事积极主动，有上进心； 4、具有良好的沟通协作能力和团队精神； 5、具有积极热情的学习工作态度。 6、有带教医生

一、工作内容： 二、任职要求： 1.懂得制作表格 2.有一定的管理经验 3.沟通能力强 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、要有良好的形象和气质，五官要端正。 2、懂基础接待知识，和接待礼仪 3、普通话要标准流利，语言的表达能力要强，善于与人沟通和交流。 4.有学习力

具体面谈 1.临床医学相关专业，大专以上学历，有执业医师证 2.具有一定的工作经验，熟练掌握妇科等相关专业基础理论和治疗技术 3.高度的责任心和严谨的工作态度 4.有良好的心理素质和身体素质、良好的沟通协调能力

具体面谈 1.内科专业大专及以上学历，获得医师执业资格相关证书； 2.有临床经验优先考虑； 3.工作积极、主动、细心、有责任感，服从工作安排，工作作风正派； 4.业务技术熟练，并能熟练掌握常见疾病的诊断与治疗的。

一、工作内容：血透室的管理， 二、任职要求：有经验，有爱心，有责任心，有管理协调能力。 三、福利待遇：5险，包住，法定节假日休，有补助有奖金等。 四、工作时间：6天，每天7.5小时。

1、在护理部的领导和科主任的业务指导下，根据护理部及科内工作计划，制订住院部病房具体计划，并组织实施，定期总结汇报。 2、负责住院部护理人员及环境、物品、药品的管理。 3、负责对本病区护理人员的执业指导，教育护理人员加强责任心、改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。 4、根据病人的需要和护理人员的情况合理安排护士的工作。组织、指导并参与危重病人的抢救及护理工作。 5、督促、检查护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，保障护理安全和护理质量。 6、对护理人员发生的差错事故及时上报，并组织本病房护理人员对差错、事故进行分析和总结，制定并落实预防措施。 7、密切与各科室、各部门的联系，加强沟通、协调和配合。 8、检查、指导护士正确运用护理程序和开展健康教育。 9、组织本病房护理查房和护理会诊、业务学习及技术训练，定期对护士进行考试、考核，完成护理人员培训计划。 10、根据教学计划，管理和指导带教人员及实习、进修护理人员，完成临床教学任务。 11、组织拟订本病房护理科研计划，积极开展新业务、新技术及护理科研工作。 12、督促检查护理员、配膳员、保洁员的工作质量，搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作。

日常医疗工作管理：根据医院的医疗工作要求，制订医疗工作管理制度、医疗质量管理标准和检查评估办法，组织医疗环节质量检查。组织和协调重大急重危病人的抢救、疑难病例讨论、院内对外会诊工作；加强重点学科建设，做好新技术、新项目的申报工作；落实各项医疗指标及数据分析。 医疗安全管理：接待患者投诉、处理医疗纠纷，协助科室做好善后处理，落实整改措施。 医技科室管理：指导临床实验室，研究所进行质量监督；协助各临床科室和医技科室之间的沟通联系。 医师队伍管理：组织各级医师业务培训、技能操作和考核管理。 突发事件应急处置：根据要求，制定预案，优化流程，落实组织管理。

运动康复师招聘的工作内容： ? 评估、诊断运动损伤，确定损伤情况。 ? 制定个性化康复方案。 ? 指导康复训练，包括多种类型训练。 ? 为健康者提升运动机能。 ? 选用和指导使用辅助器具。 ? 监测康复进程并调整方案，与其他人员协作。

薪资待遇面谈 1、大专及以上学历，康复医学专业，证件齐全； 2、基础理论扎实、康复技能准确熟练掌握； 3、具有良好的沟通能力，个性平和，爱岗敬业。