吉林口腔科招聘

东北区域招聘口腔全科医生 我们在努力寻找这样的口腔医生，他们认同： 牙管家口腔价值观：帮助更多的人，成就更好的自己。 本公司东北的门店（长春南关区南关店、长春二道区浦东路店、长春朝阳区南湖店）招聘口腔全科执业医师、执业助理医师。 具体要求： 一、有证可注册（或资格考试成绩合格） 二、有较强的主动沟通意识和较好的沟通能力。 三、能够独立接诊和治疗。 待遇： 1、试用期保底：执业医师1万，执业助理医师7千。 转正后底薪加提成：执业医师能力强的月收入能达到3w。 执业助理医师能力强的可达到2.5w。 2、交五险，、有歺补。 上班时间：早7：30－16：00，没有晚班，月休四天。 我们的门店客户多，每个医生每天都可以分配到15个左右的初诊患者。只要医生的沟通能力不差，执业医师月收入两万元以上，执业助理医师1.2万元以上，比较轻松。 （由于男医生已经满额，目前暂停招聘男医生）。 我们的门店，已经有了月收入超过四万元的医生。我们还将推出、并持续改善医生提升的举措，让医生获得： 1、大幅度提高收入的机会 2、技能培训、提升的机会 3、担任区域总经理的机会

岗位职责： 1、遵守医院制定的各项规章制度，完成上级交办的各项任务。 2、对病人热情接待，认真检查，精心治疗。 3、学习和掌握有效的表达方式，加强与病人的沟通，掌握病人的心理状态，取得病人的信任，建立良好而健康的医生与病人的关系。 4、检查病人的口腔情况。 5、详细制定治疗计划，清楚而地向病人做解释，病人充分理解和同意。 6、对每一项治疗内容的收费标准都要准确无误地告诉病人，并协助病人制定支付计划。 7、在病历上将现病史、口腔检查情况、治疗计划、收费情况全部记录下来。 8、每个治疗步骤都要详细向病人解释清楚，取得病人同意和配合，不要在病人不同意的情况下开始治疗。病人如有不同意见。须记录在病历上。 9、所有治疗都在或将痛苦降低到限度下进行。 10、规范详细地书写病历和处方。 11、严格检查督促医生助手的规范服务，治疗的质量。 12、对需要进行治疗后随访的病人，应该在治疗后告诉助手，安排跟踪访。 13、遇到疑难病例和特殊病例，要及时报告技术主任，组织会诊，制订治疗计划，按计划治疗，并随时注意病情的变化。 14、须仔细阅读和熟悉有关设备器材的说明书内容，按说明书使用、保养。 15、在提高服务效率和治疗质量的前提下节约使用材料。 16、努力学习新技术，不断提高业务水平。 任职资格： 1、具备口腔专业大专以上学历，取得医师执业； 2、具有仁爱之心、医德、良好的语言沟通能力及医疗服务意识；积极进取、踏实好学； 3、具有独立胜任口腔临床医疗工作的能力，严格执行临床诊疗技术常规操作、严格执行无菌操作医疗安全，服从工作安排。 4、口腔临床操作温柔、娴熟、稳健、病例分析准确

岗位职责: 1.为患者提供专业的口腔诊疗服务，确保医疗质量与安全； 2.执行口腔科相关的诊断、治疗及预防措施； 3.参与口腔科团队合作，与同事共同提升诊所服务水平。 任职要求： 1.具备良好的职业道德，对待患者耐心细致； 2.具有较强的团队合作精神和沟通能力； 3.对新技术、新知识有较强的学习能力，能够不断提升专业技能。

一、工作内容：日常接诊处置患者 二、任职要求：执业医师 三、福利待遇：节假日福利 四、工作时间：早八晚五

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：口腔全科，种植，正畸，儿牙 二、任职要求：执业医师，助理医师 三、福利待遇：13薪 四、工作时间：早八晚五

具体面谈 1、有责任心、学习能力强； 2、沟通表达能力强，个人素养好，谈吐机智幽默，思维敏捷，亲和力强； 3、工作态度积极、善于主动挖掘和维护客户资源； 4、积极热情，有责任心，具备较强的团队合作精神； 5、有口腔科相关咨询工作经验优先。

一、工作内容：配合院长四手操作 二、任职要求：有助理医师证 三、福利待遇：五险，全勤奖，交通费，年终奖，包吃，包住 四、工作时间：8:00-17:00

1.负责门店的日常运营管理工作，确保门店高效、有序运行。 2.负责前台接待与服务的管理工作，对本部门员工的绩效考核工作、组织开每天晨夕会。 3.负责院内公共区域的卫生、清洁、环境维护以及绿化工作的检查、指导，发现问题及时纠正。 4.负责前台接待标准的指导、培训工作: 5.负责接待患者投诉的处理，如特殊情况调节不了，上报院长。 6.负责监督、落实前台患者档案资料的整理、归档、保管工作: 7.负责前台、侯诊区域的环境维护，保证设备安全及正常运转: 8.负责各类行政会议、活动的接待、安排与组织； 9.负责协调食堂工作人员保证质量，按时供应饭菜: 10.负责食堂各项费用的统计及报销工作。 11.负责门店水、电、网费用统计、缴纳工作。 12.完成领导交办的其他工作。