我们是一所十几年的门诊客源稳定，寻求有三年以上的临床经验的口腔医师，善于沟通，有责任心，保底加绩效工资还有分红，具体电话联系，工资待遇可以面谈，期待和你合作经营，共同发展。

详情面议 1、有责任心、学习能力强 2、沟通表达能力强，个人素养好，谈吐机智幽默，思维敏捷，亲和力强 3、工作态度积极、善于主动挖掘和维护客户资源 4、积极热情，有责任心，具备较强的团队合作精神 5、有相关咨询工作经验优先

具体面谈 1、市场营销等相关专业 2、能独立开展市场调研、市场推广工作，能吃苦耐劳，执行力强 3、具有较强的公关、表达与理解能力，积极主动，具团队合作精神，抗压能力强 4、优秀沟通协调能力，较强的市场洞察力及数据分析能力 5、有医疗行业工作经验者优先

具体面谈 1、能吃苦耐劳，工作认真，对病人态度好 2、精通口腔技术，操作动手能力强 3、有口腔执业医师资格证

有一定的临床经验的医生，长期发展的稳定工作，30—55岁的长期合作医生，工资待遇可以电话联系。

执业医师全职 - 医患沟通：耐心倾听患者诉求，解答疑问，消除患者对治疗的恐惧和误解，提高患者治疗依从性。

工作能力强，可独立接诊，对待患者认真负责和善沟通能力强，能认真负责的完成诊所的各项任务。

可以做负责人 具体面谈 1、专科以上学历，口腔医疗专业，取得执业医师资格证； 2、丰富的临床工作经验； 3、规范娴熟的医疗技术与学习精神，和良好的医患沟通能力； 4、具有良好的服务意识； 5、性格开朗，积极乐观，乐于奉献爱分享。

（一）招聘条件： 1、博士学历或学位人才； 2、硕士学位且具有副高职称以上人才。 （二）待遇标准： 1、享受徐州市高层次人才引进补贴政策； 2、享受年薪制或保底薪酬待遇（面议）； 3、享受博士、硕士津贴待遇； 4、享受科研启动基金政策； 5、享受公立三甲医院的同等的其他配套政策 二、硕士人才招聘： 1、硕士学位人才 （二）待遇标准： 1、享受徐州市高层次人才引进补贴政策； 2、享受保底奖金待遇； 3、享受硕士津贴待遇； 4、享受公立三甲医院的同等的其他配套政策。 三、本科专业人才招聘： （一）招聘条件： 1、本科学历学位人才 （二）待遇标准： 1、按照徐州市人才引进补贴政策申请办理相关补贴待遇； 2、参照事业单位编制薪酬待遇标准，享受按标准保底薪酬绩效待遇。 三、其他福利补贴 （一）福利：五险一金、餐补、过节费、降温费、高温补贴、生日卡、通讯补贴、保健费、定期体检。 （二）人才补贴 按照徐州市人才引进补贴政策，申请给予办理，最长领取3年。 1、高校毕业生补贴： （1）博士3000元/月、硕士1500元/月、本科1000元/月； （2）非徐州籍毕业生给予每年2000元的探亲交通补贴； （3）驻徐高校毕业生给予每月300元的专项补贴。 2、专业技术人才补贴（40周岁以下）： 正高3000元/月、副高职称1500元/月、中级职称1000元/月 （三）其他 1、有吸引力的职业上升通道和科研奖励； 2、细致入微的员工关怀（健身房、美食广场、咖啡吧、超市、工会活动等）

诚心共创未来，在生存中力求稳定发展。 一、工作内容：常规口腔方面诊治。共同发展，成长。规范化操作。 二、任职要求：认真 三、福利待遇：带薪年假，定期学习，旅游，保险 四、工作时间 :08:00-18:00夏冬稍有变动 五、包住，提供食材厨房，具体面议。