职位类别： 人事-行政-院办 - 人事 经验要求： 1年以上 年龄要求： 不限 学历要求：大专 薪酬范围：3K～4K 岗位性质： 全职 工作地点： 广东 揭阳 普宁市 周休：1天 职位要求： 一、工作内容： 1、负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作； 2、负责公司招聘渠道拓展和管理，利用各种渠道满足公司人才需求； 3、办理员工入职及转正手续、调动、离职等异动手续，员工劳动合同的签订、续签与管理； 4、执行公司内部员工档案的建立与管理，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动； 5、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 6、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 7、资料整理; 8、完成领导交代的其它工作。 二、任职要求： 1、1年以上人力资源工作经验； 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 5、有医院行政工作经验优先考虑 三、福利待遇：节假日福利 四、工作时间：8：00-12：00，14：00-17：30一、工作内容：