宁波妇科/产科/生殖招聘

康强医疗人才网提供2025年11月宁波妇科/产科/生殖最新招聘,工资6-10K最多(占70%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多宁波妇科/产科/生殖招聘就上康强医疗人才网

妇科医生

10K~15K
宁波夏里特医院 VIP
海曙区·望春街道3年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金带薪年假
11-17
一、工作内容: 1.配合主任医生接待妇科病人,开方,检查等; 2.配合主任医生妇产科手术的操作; 3.住院部查房工作,会写病历,有经验, 4.能正常接受住院部夜班,要备班。 二、任职要求: 1.住院部医师经验优先考虑; 2.持有医师执业证书(医师及以上职称),妇产科执业范围; 2.有产科,剖腹产等经验的优先考虑; 3.能独立完成住院部病人检查管理的优先考虑。 三、工作时间和福利待遇: 1.工作时间:8:00-17:00,医师根据科室排班执行,单双休制度。 2.宁波本地五险一金; 3.节假日,生日各项福利; 4.团建旅游福利; 5.年度体检福利; 6.可提供住宿,有固定餐补。 7.薪资方面“底薪+绩效”有保底(具体可谈)

妇科医生

18K~25K
余姚俞守定诊所(普通合伙) VIP
余姚市·梨洲街道5年以上中专
包吃包住
11-17
要求:有临床妇科执业医师证,年龄在35——55岁之间,能变更注册,从事妇产科临床工作五年以上的经验,特别是有在江浙沪工作经验者

妇科医生

5K~10K
宁波卓欣医院 VIP
北仑区·大碶街道5年以上大专
五险住房公积金住房补贴定期体检餐补
11-17
一、工作内容:在体检中心主任领导下完成体检任务,严格遵循操作规范保证体检质量;处理体检中的疑难病例并向上级请示,为受检者提供医疗咨询并保护其隐私。 二、任职要求:女性,65周岁以下,大专及以上学历且妇科相关专业,持有医师执业证与相关资格证,具备临床经验,熟练操作办公设备及体检系统。 三、工作时间:每天不超过 8 小时,每周不超过 40 小时,每周至少上班3至5个半天。
慈溪佰康诊所 VIP
慈溪市·周巷镇10年以上中专
11-17
一、工作内容:熟悉妇科常见疾病的诊断与治疗 二、任职要求:能够注册 三、福利待遇: 四、工作时间:

妇科医生

6K~10K
慈溪百草堂诊所 VIP
慈溪市·长河镇不限不限
绩效奖金8小时工作制包住
11-16
妇科执业医师 有工作经验者优先
宁海县黄坛镇卫生院
宁海县·黄坛镇本科
11-15
象山县妇幼保健院(象山县妇幼保健计划生育服务中心)
象山县硕士
11-14
宁波市海曙区段塘街道社区卫生服务中心
海曙区本科
11-12

妇产科

面议
宁波市海曙区妇幼保健计划生育服务中心
海曙区本科
11-12
余姚市人民医院(宁波大学医学院附属阳明医院、余姚市人民医院医共体总院)
余姚市硕士
事业编制
11-11
宁波奉化丰康医院 VIP
奉化区·岳林街道1年以上大专
五险包吃包住绩效奖金
11-10
1、临床医学专业 2、1年以上工作以验 3、负责妇科病区病历的书写、能值夜班 4、急聘,能近期到岗!
宁波奉化丰康医院 VIP
奉化区·岳林街道不限大专
五险包吃包住绩效奖金
11-10
1、中级以上职称; 2、能熟练操作宫腹腔镜手术

临床

面议
余姚市第三人民医院(余姚市精神卫生保健院)
余姚市硕士
事业编制
11-10
慈溪市妇幼保健院(慈溪市妇女儿童医院、慈溪市妇幼保健计划生育服务中心)
慈溪市大专
11-9

临床

面议
余姚市中医医院
余姚市硕士
11-8
宁波市奉化区市场监督管理局
奉化区本科
事业编制
已结束
宁波市鄞州区市场监督管理局基层市场监督管理所
鄞州区本科
事业编制
已结束
宁波市公安局海曙区分局
海曙区本科
事业编制
已结束
海宁市医疗保障局
宁海县硕士
事业编制
已结束
宁海县社会保险事业管理中心
宁海县硕士
事业编制
已结束

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浙江各地妇科/产科/生殖招聘

宁波妇科/产科/生殖招聘最新投递

  • 王女士 投递了宁波卓欣医院妇科医生 职位 2025-11-17
  • 郝女士 投递了宁波海曙鲁光敏妇科诊所妇科医生 职位 2025-11-17
  • 屈女士 投递了宁波海曙鲁光敏妇科诊所妇科医生 职位 2025-11-17
  • 石女士 投递了宁波海曙鲁光敏妇科诊所妇科医生 职位 2025-11-17
  • 宁波妇科/产科/生殖招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 15% 大专 25% 本科 30% 硕士 30%
    宁波妇科/产科/生殖招聘需要什么学历?学历不限占15%,大专占25%,本科占30%,硕士占30%

    经验要求分析

    不限经验 75% 1-3年 10% 4-6年 10% 6年以上 5%
    宁波妇科/产科/生殖招聘需要什么经验?经验不限占75%,1-3年占10%,4-6年占10%,6年以上占5%

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