宜宾妇科医生招聘
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绩效奖金
1-17
一、工作内容：妇科科室相关工作
二、任职要求：
1.临床医学相关专业，大专以上学历，有执业医师证
2.具有一定的工作经验，熟练掌握妇产科等相关专业基础理论和治疗技术
3.高度的责任心和严谨的工作态度
4.有良好的心理素质和身体素质、良好的沟通协调能力
三、福利待遇：具体面议
四、工作时间：正常班
叙州区2年以上中专
绩效奖金
1-17
一、工作内容：妇科
二、任职要求：执业助理医师或执业医师
三、福利待遇：5K至15K
四、工作时间：早八点半至下午六点
珙县不限中专
绩效奖金
1-17
有工作经验者优先，应届毕业生也可，具体待遇面议，有意向者可直接电话联系！
珙县不限不限
五险住房公积金
1-15
有执业医生证，有相关工作经验优先。
屏山县·屏山镇不限不限
五险住房公积金带薪年假绩效奖金
11-19
符合人才激励条件的人员，享受《屏山县卫生健康人才激励办法（3.0版）》所规定的yi次性待遇：
1.临床、中医药、口腔医学类博士研究生（双证，即学历证和学位证，下同）、正高级专业技术人才，且与单位签订不低于五年聘用合同的，分别给予40万元和30万元。
2.省级拔尖人才、优秀示范岗人才、学术学科带头人，且与单位签订不低于三年聘用合同的，给予40万元。市级学科带头人，且与单位签订不低于三年聘用合同的，给予25万元。
3.临床、中医药、口腔医学类硕士研究生（双证）、副高级专业技术人才，且与单位签订不低于五年聘用合同的，分别给予25万元和20万元。
4.取得执业医师资格证和住院医师规范化培训合格证书的医学类专业全日制本科毕业生，且与单位签订不低于五年聘用合同的，给予12万元；取得执业医师资格证和住院医师规范化培训合格证书的全日制临床医学专业本科毕业生，是麻醉学、儿科学、妇产科学、口腔医学、病理学、重症医学紧缺专业人才，与用人签订五年以上聘用合同的，给予18万元。
5.同等情况下，中医类别医生优先。
6.若享受了以上人才激励经费的人员服务期未满的，全额退回所有人才激励费用。人才激励经费按单项zui高金额享受，不累计计算。
